合伙人分红协议.doc

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1、合伙人分红协议合伙人分红协议（一）：合伙人协议合伙人在职股份协议甲方：乙方：随着市场的告诉发展，商业竞争已越演越烈，在这种情况下，要想单枪匹马在商海闯荡,几乎是不可能。一次合作就成了一种必然趋势，公司深知每位同事创业艰难与不易，为广泛兑现“让我们共同实现致富梦想"的诺言，公司拟订合伙股份协议，以显共同创业、共同学习、共同发展的理念，在平等互利、友好协商下，就甲乙双方有意合作经营订立如下一致协议:一、经营地址双方合伙经营品牌和地址：二、甲乙双方一致同意由乙方以合伙形式经营“*****有限公司"旗下品牌的

2、服饰店，同时双方以内部合伙的方式共同经营三、双方确认上述店的投资总额暂为人民币万元整，其中由甲方投资人民币万元整，占该店铺份额的，乙方投资人民币万元整,占该店铺份额双方按上述比例享有店相应的利润或承担相应的风险。今后如根据店实际经营的需要，经甲乙双方一致同意须增加投资的，则由双方仍按上述比例相应增加。四、投资股金交款方式：首次缴纳入股金额的40%o双方均应在本协议订后10日内交到公司财务部，其他剩余股金的60%按愆年的30%交清°交款时间是：2013年3月20日前和2014年3月20口前交清。若乙方在

3、未交清全部入股金额前离职，则享受入股金额比例的分红，若以全部交清，则享受100%分红。五、双方确认由乙方担任上述各专卖店铺对外的经营者，并由乙方具体负责该专卖店的日常经营和管理，甲方负责有关上述专卖店初期的选址以及筹建等工作，并在上述专卖店正式运行后负责该专卖店资金的管理。乙方的日常经营和管理权包括具体店铺及及人员的管理（包括其他员工的招聘、考核及培训，薪资的调整等），但需提前上报甲方人力资源部审核并经甲方同意后执行，乙方作为经营者自身的薪酬按甲方的薪资方案执行六、在乙方负责日常营运管理期间，如达不到

4、预期管理绩效或预期利润，乙方必须接受甲方的经营建议，如乙方不接受或由于乙方能力原因无法提升绩效，甲方有权接管合作店铺或要求终止合作进行清算处理。股金退还乙方。按投资比例扣除相应的亏损金额。七、乙方在具体经营管理过程中必须严格遵章守法经营，并认真履行有关专卖店与公司所签订的品牌经销协议和管理规定，确保上述专卖店的正常良好运营。八、乙方须培养出一名合格的店长经营此店，甲方另外再开拓新店，乙方按本协议比例占有相同的股份九、为规范专卖店财务及资金的管理，乙方在具体经营管理过程中应确保上述专卖店保持完整、准确的

5、交易记录，店铺内日销售额及费用开支等款项仍执行《公司资金管理制度》根据公司销售流程管理要求，相应的营业款项汇入具体负责专卖店资金管理甲方或甲方所指定的账号。在发生上述专卖店的相关支出时，由乙方向甲方提出支付申请，甲方在接到乙方的屮请并同意后予以付款。但如甲方认为该支出明显不合理或有损专卖店及其本身利益时，有权要求乙方提供具体的支付凭证或事由进行核实后再行决定是否支付,在甲乙双方出现异议时，甲方拥有最终的决定权。十、甲方有权对乙方的日常经营和管理行为予以监督，如发现乙方在经营过程中存在违法或弄虚作假损害

6、甲方及专卖店利益或其他严重违反本协议的相关约定，如主动为自己谋私利，对公司有伤害行为（出卖、泄露、弄虚作假、损害甲方以及专卖店利益）直接开除,承担相关责任。（不退股金、不分红），甲方有权随时要求终止本协议的履行或根据其实际需要将上述专卖店的对外经营者变更为甲方，乙方须无条件地予以配合。对此，乙方亦不持任何异议。十一、双方一致同意在内部合伙经营期间（口合同签订起满一年）由双方共同对上述专卖店进行利润核算，如有盈利的则应根据本协议的有关约定在结算后及时进行分红。十二、因本协议所发生的或者与本协议有关的一切

7、争议，双方均应通过友好协商解决，在协商不能解决或者一方不愿通过协商解决时，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼解决十三、本协议有效期为12个月，自2011年（）月（）起至2012年（）月（）日止，在协议期间，任何一方均不得擅自终止本协议的履行，否则应向对方承担相应的违约责任（如果乙方在合同未满一年内提出退役，其投入股本金则不退还）。有效期届满后,由双方根据实际情况另行协商确定。十四、合伙期间装修费用自营店按12个月分摊，品牌店按照24个月分摊。如有新开店，自开店之日起，装修和好处费自营按照12个

8、月分摊，品牌按照24个月分摊十五、合伙期间，如遇乙方怀孕，按照公司《员工手册》产假制度执行，休假期间不参与分红，休假前，乙方要做好人才储备计划，如乙方产假过后，仍不能上班，甲方有权利将其股份进行收回。股金到合同期满退还。合伙期间，凡未上满22天者，（不包括公司的正常假期），当月不参与分红十六、每月财务出利润和费用报表给合伙人审核十七、在乙方负责日常营运管理期间，如年度利润亏损，乙方按投资比例承担相应的亏损金额C十八、中途退股、退出怎么办？如果乙方在合同期