加强医院职工思想政治工作思考.doc

加强医院职工思想政治工作思考.doc

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1、加强医院职工思想政治工作思考摘要:随着经济时代的快速发展,我国的医疗改革也在不断深化,目前医院职工思想政治工作也面临着新形势、新环境以及新问题的挑战。如何使医院紧跟时代的脚步,与时俱进,做好医院职工思想的政治工作是医院管理层面临的重要问题。本篇文章针对当前医院职工思想政治工作,分析了现阶段医院职工思想政治工作中面临的一些问题,并就如何加强医院职工思想政治工作提出了相应的解决措施,希望能够期促进医院职工思想政治工作的顺利开展,提高医院的整体管理水平。关键词:医院职工;思想政治工作;问题;措施中图分类号:D412.6文献标

2、识码:A文章编号:1001-828X(2014)010-00-01思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,经济发展的越迅速,就越要加强对思想政治工作的重视力度。现阶段,随着我国医疗卫生体制改革的不断深入,医院的服务环境以及医院职工群体的思想都发生了巨大的变化,这使得医院思想政治工作的开展面临着新挑战。为了适应新形势下医院思想政治工作的转变,医院管理者必须要立足于医院实际情况,不断探索新形势下医院思想政治工作的特点,加强和完善医院职工的思想政治工作,从而保证医院的稳定健康发展。一、当前医院职工思想政治工作中面临的问

3、题随着改革开放的不断深入以及社会主义市场经济体制的逐步完善,人们的思想、价值、道德等许多观念也在发生着变化,随着这个改变,传统的思想政治工作模式也受到了巨大的冲击。对于医院来说,随着我国医疗体制改革和内部管理体制改革的不断深入,使医院内部引发的利益冲突也逐渐增多,导致医院内部职工的各种思想矛盾、心理压力以及思想问题等各种问题比较突出。主要思想问题表现在以下几个方面:(-)医院内存在部分医务人员价值取向产生偏移。随着社会风气以及人们思想、价值观的转变,医院内部有些医务人员也受到拜金主义、利己主义以及享乐主义等不正之风的影

4、响,在医院的医疗活动中盲目追求物质利益,把医院的医疗服务看做商品,甚至把社会市场经济中的利益原则、等价交换原则利用到医院的实际工作中,将自身利益作为工作的主要目的,唯利是图。(二)医院有些职工对自己的主人翁地位认识不足。医院内部有些职工没有正确对待自己与医院的关系,没有把自己定位为医院的主人,不能将个人利益与医院的发展紧密联系起来,从而不能自觉地规范自己的行为,对医院“救死扶伤”的宗旨比较淡薄,甚至对医疗患者很冷淡,这些问题都严重影响到医院的声誉,损害了人们心中医务工作者的形象。(三)对医院的管理体制改革不能正确理解。

5、随着我国医疗卫生体制改革的不断深入,医院管理格局呈现多元化,时代的发展也要求医院职工必须要适应这种灵活的管理运行机制。但是,医院有些职工的思想观念比较陈旧,干惯了以往安定舒适和没有压力的工作,不愿意从事苦、脏、累、险的工作;另外,对医院内部管理体制的改革也不能正确理解,偶尔怀有抱怨以及畏难的情绪;更甚至出现少数医院职工为了能够在轻松安稳的岗位工作,想尽办法找关系、托人情,大大增加了医院人事分配制度以及内部运行机制改革设置的难度,给医院的正常工作带来了一定阻力,使医院内部改革举步维艰,不能够有效开展。所以,现阶段做好医院

6、内部职工的思想政治工作,解决职工中存在的思想矛盾和问题,不仅是医院管理者对医院职工政治思想工作上的关心,也是促进医院制度改革,保证医院健康稳定发展的一项重要而紧迫的任务。二、如何做好医院职工思想政治工作在目前情况下,要想做好医院职工的思想政治工作,就必须结合当今新形势,根据现阶段思想政治工作的特点,针对当前医院内部职工思想政治工作中出现的一系列问题,对症下药,采取必要措施,只有这样才能更好地解决职工思想政治上的问题,不断促进医院的思想政治工作水平。(-)在思想政治工作内容上,突出医德医风和职业道德建设。医院内部职工医德

7、医风以及职业道德的高低对医疗质量会产生一定影响。近几年,我国医疗卫生行业增加了许多的不正之风,例如医患之间索礼吃请、收受红包现象,对医务工作者的形象以及声誉都产生了严重的负而影响。所以,医院必须要以职工的医德医风、职业道德建设为重点,通过对医院职工的思想教育,让每位医院职工都能够认识到自己职业的神圣,提高自身素质水平,不断增强主人翁的意识,坚决抵制歪风邪气,从而不断提高医院的整体服务水平和服务质量。(-)在思想政治工作中,坚持与实际问题相结合的原则。医院职工的思想问题大部分都是来源于医院的实际工作问题,例如医院内部的分

8、配问题、福利问题和绩效评定等等,都有可能对医院职工的思想状况产生一定程度的影响。要加强对医院职工思想政治工作的说服力和感召力,医院管理者就必须从职工关心的热点、难点问题着手解决,支部深入到医院职工的实际生活中,尽可能地帮助医院职工解决实际工作中的问题和困难,让医院职工没有后顾之忧,安心地投入到医院工作中,以充沛的精力与饱满的热情,

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