金山学者讲教授.doc

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1、“金山学者”讲座教授工作意向书甲方（聘任方）：福建农林大学甲方用人单位：乙方（受聘方）姓名：　证件名称：证件号码：为保障甲乙双方共同权益，根据《福建农林大学“金山学者”特聘（讲座）教授奖励计划实施办法》，本着平等协商原则，签订本工作协议。第一条聘期甲方聘任乙方担任“金山学者”讲座教授，聘任期为叁年，自　　年　月　日至　　年　月　日止。聘任期满后，工作协议自动终止。第二条乙方岗位工作目标、任务（根据实际情况修改）一、教学任务：讲授1－2门核心课程，开设本学科前沿领域讲座，指导或协助指导青年教师和研究生开展科研工作；二、科研任务：参与学院科研项目，申请

2、科研总经费万以上；帮助指导篇学术论文的发表；三、学科建设任务：参与指导学院学科建设，并发挥建设性作用，推动国内外合作与交流；四、人才培养任务：参与指导、培养青年教师，推动甲方用人单位人才队伍建设。第三条权利与义务一、甲方权利根据《实施办法》和乙方岗位工作目标、任务，制订聘任期考核办法，并由甲方用人单位具体实施。二、甲方义务1、依法维护乙方应享有的各项权利；2、为乙方提供在校工作期间的住房，并为乙方每年提供一趟常住地与学校之间的往返旅费，按照在校工作实际天数提供每天50元的伙食补贴；3、由甲方用人单位为乙方提供必要的科研实验平台；4、由甲方用人单位从

3、现有教师队伍中协调安排1-2名教师作为乙方来校工作期间的工作助手。三、乙方权利1、在聘期内每月享受人民币1.2万元的奖金，按实际工作月支付；2、享受甲方为其提供的工作和生活条件；3、乙方以甲方为第一署名单位发表的高水平论文和所获得的科研奖项等教学科研成果，可享受甲方的教学科研奖励。四、乙方义务1、聘期内乙方要遵守国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度；2、聘期内乙方要保证每年在甲方工作不少于2个月，全面履行岗位职责，完成岗位工作目标、任务，接受甲方的考核和管理；3、聘期内乙方在“金山学者”讲座教授岗位上所取得的教学、科研等成果均属职务成果，其发表

4、有关论文、著作或申报有关奖励、专利和科研项目及经费等，均须同时署乙方及甲方名（即必须同时署作者及作者单位，作者单位为甲方）；4、技术秘密和成果转让收益属双方共有，其所得分配依照国家有关法律规定；5、乙方个人收入涉及税收问题，按国家有关法律规定缴纳。第四条考核一、甲方根据《实施办法》的有关规定，按照岗位工作目标、任务对乙方进行年度考核；二、甲方在期满结束前一个月，根据本聘任协议所确定的工作目标、任务对乙方进行考核。乙方应及时向甲方提交《聘任期满结束报告》。首聘期满后，根据学校相关规定，经双方商定是否续聘。第五条协议的变更与解除一、聘期内如发生三方无法

5、预见、无法防范，致使协议无法正常履行的事由，需要变更协议有关内容的，聘任双方应按照有关规定进行协商，妥善处理；二、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责提出辞聘的，需提前三个月向甲方、甲方用人单位提出申请，经同意后方可辞聘，并视具体情况承担相应的违约责任；三、乙方在聘期内考核不合格或违反国家法律法规和甲方规章制度的，甲方有权终止本聘任协议并解聘乙方。第六条附则一、本协议书一式叁份。甲方、甲方用人单位、乙方各执一份；二、本协议如尚有未尽事项，由双方协商并做出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。甲方用人单位（盖章）乙方（签字）：负责人（签字）：　

6、　　　　　　　　　　年　　月　　日　　　　年　　月　　日