成立业余文体活动兴趣小组.doc

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1、集团工会成立业余文体活动“兴趣小组”为进一步丰富**集团干部职工的业余文化生活，培养干部职工健康有益的生活情趣，营造积极向上的文化氛围，增强团队的凝聚力，提高生活品质，根据**集团企业文化新思想：“品质生活，快乐工作”的精神，结合我集团干部职工对业余文化生活需要的实际，集团工会将在成立业余文体活动兴趣小组，干部职工积极报名参加。一、成立“兴趣小组”的目的：整合企业内部优秀人才，为企业各种活动提供演职人员、礼仪人员及组织策划人员；为企业提供一个专业、稳定的活动服务小组，同时给有才艺特长的职工一个充分展示自己的舞台与机会，为企业各种活动的举办提供了强有力的后勤保障。通过组

2、织开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，强健干部职工的体魄，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的氛围，促进人力资源和社会保障事业全面、持续、和谐发展。二、成立“兴趣小组”的主要任务及具体要求：在组长的带领下，制定本小组年度活动计划和相关纪律要求，定期组织人员参加有关知识的学习讲座，开展多种形式的参观、实践、交流和竞赛等活动，娱教于乐，修身养性，拓展视野、提升层次，促进全体干部员工专业素质和综合技能的全面提升。“兴趣小组”的活动内容是：篮球、排球、羽毛球、乒乓球、游泳、书法、摄影等。原则上人员组成按照自愿报名、人员不限，动员集

3、团干部职工积极参加，集团工会具体负责各兴趣小组各项活动的组织实施工作。具体要求，一是集团各分公司、各部门要充分认识成立兴趣小组对加强企业文化活动建设，丰富干部职工文化生活，提高企业凝聚力、向心力、战斗力的重要性。要积极支持本单位干部职工参加各兴趣小组活动，并要在时间上、资金上予以必要的支持和帮助，为各兴趣小组开展活动创造条件。二是各兴趣小组组长作为各小组活动的第一责任人，要切实负起责任，认真做好小组活动计划的制定、组织实施、人员召集、活动的开展等各项活动，各兴趣小组开展活动主要利用业余时间自行组织开展，原则上每周至少活动一次。集团工会要做好组织协调工作，加强对各小组开

4、展活动的指导，积极联系与外单位、企业组织开展联谊活动。同时，要积极发挥职能作用，对各小组开展活动在活动场所的联系、教练的聘请、活动资金上予以支持。三是各兴趣小组要在组长的带领下，按照制定的计划和方案，合理安排时间、按照“小型、多样、分散”的原则，定期组织本小组成员开展活动。报名参加兴趣小组的干部职工要正确处理好工作和参加活动之间的矛盾，合理安排时间，积极参加各小组活动，确保达到预期的目的。三、业余文体活动“兴趣小组”组成：成立专门的业余文体活动“兴趣小组”委员会，下暂设：表演组、舞蹈礼仪组、运动组和书法、摄影组几个兴趣小组，1、委员会：负责企业各种活动的组织、协调、执

5、行；负责兴趣小组内部培训、活动开发；负责兴趣小组对外活动联络；负责兴趣小组活动账务管理等。2、表演组：由各种表演才艺爱好员工组成，包括主持人、歌手、及其他各类才艺人员；3、舞蹈礼仪组：由企业内部符合礼仪气质人员和有舞蹈表演特长的爱好者组成；4、运动组：体育爱好者组成，根据企业现阶段发展需求，暂设篮球、足球、游泳、拉拉队四个部分；5、书法摄影组：由企业内部的书法爱好者及摄影爱好者组成；6、委员会会设会长一名，内勤两名，统筹负责兴趣小组全方面工作安排；各演艺团体均设组长一名，直接对会长负责。会长舞蹈礼仪组表演组内勤运动组书法、摄影组四、关于业余文体活动“兴趣小组”组员招募

6、办法：1、通过集团OA系统，向总公司及各分公司员工发布兴趣小组组员招募文案，召集各类兴趣爱好者报名参加兴趣小组；1、文艺兴趣小组没有特殊要求限制，只要怀有兴趣都可以报名参加，也可由各分公司推荐各类特长人员构成集团兴趣小组；2、通过兴趣小组内部公开竞选（或成员推荐），选出兴趣小组内各小组组长（队长）。五、业余文体活动“兴趣小组”管理办法：1、兴趣小组实行会长责任制，会长对兴趣小组所接到的所有工作任务及小组内容各种活动负直接责任；2、兴趣小组内勤和各小组组长直接对会长负责，协助会长开展各项工作任务；3、组内各小组组长直接对本组负责，负责本组各种活动的监管、执行以及本小组日

7、常培训工作；4、当兴趣小组遇到不能独立完成的公司大型活动时，则由兴趣小组配合集团工会、集团企划部及集团行政办公室完成活动的组织、排练工作。**集团二〇一一年七月