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时间:2020-05-13
《兼职电工劳务协议.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、聘用兼职电工服务协议甲方: 乙方: ,性别, 身份证号: , 电工证: 。 在乙方具备相应的电工证等从业资格基础上,甲、乙双方根据国家法律和有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条 工作内容及岗位 1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位为兼职电工,全权处理甲方单位范围内电路系统的维修、维护及相关业务。本合同性质不属于劳动合同,因甲方聘用乙方为兼职电工,故乙方仅与本单位属于雇佣关系,乙方
2、与其他单位也存在雇佣关系。 2、乙方应按甲方要求检查、维修、处理好本单位的各种电路、通电线路、电力设施;每月例行对本单位进行日常维护一次;每月对低压用电线路及设备进行维护保养,出现问题时能够及时维修。 3、甲方因工作需要可随时(包括夜间)电话通知乙方前来工作,乙方保持手机或其他联系方式24小时开通,乙方若无特别理由不得拒绝,随时提供用电保障和维修维护服务,并应保证在节假日也能照常工作。如乙方外出不在本市,应事先电话通知甲方,便于甲方另作安排。 4、乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求,乙方工作质量应达到行业要求。
3、 第二条 合同期限及工作报酬 1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止(其中试用期个月),合同期满时聘用关系自然终止。 2、 根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按乙方的实际工作量按月支付乙方报酬,计酬方式: 。 3、 乙方不享受甲方单位的其他福利待遇。 第三条 工作条件 1、乙实行不定时工作制,不受甲方考勤及甲方工作时间约束。 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。但因乙方违章操作导致其自身受损,甲方不负责赔偿
4、。 3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。 4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、调遣。 第四条 安全责任: 1、乙方在工作过程中应规范操作,认真落实电工工作安全责任条例,在排除各种安全隐患的工作中如出现安全事故,一切责任均由乙方承担。如乙方因安全事故丧失工作能力,甲方则同时终止与乙方的聘用关系,甲方不负责赔偿。 2、聘用期内乙方若无故不履行工作职责造成损失,追究乙方的责任及损失赔偿(损失赔偿在报酬中扣除)。 第五条 聘用合同的变更、终止和解除 1、聘用合同期满或
5、者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 2、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。 3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 (1)被证明不符合聘用条件的; (2)不能完成甲方工作任务的; (3)严重失职,对甲方单位利益造成损害的; 4、 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。 (1)在试用期内的; (2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。 第六条 其它事项 1、甲乙
6、双方因实施聘用合同发生争议,按法律规定,可向人民法院提起诉讼。 2、本合同一式4份,甲方3份,乙方1份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 甲方(盖章) 代表人/法人(签章) 乙方(签字)在后页附乙方身份证复印件 双方签约时间:
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