企业人事信息管理系统.ppt

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1、企业人事信息管理系统杨振江201007016游戏设计组员分工杨振江:查找人事管理系统的相关资料和组员分工,还负责软件的编码、测试和维护。姜勃:可行性研究和编写需求分析规格说明书。宋扬:负责软件的总体设计过程、原理及详细设计,编写详细设计说明书和总体设计说明书。背景在当今社会,互联网空前的发展,给人们的工作和生活带来了极大的便利和高效,信息化,电子化已经成为节约运营成本,提高工作效率的首选.考虑到当前大量企业的人事管理尚处于手工作业阶段,不但效率低下,还常常因为管理的不慎而出现纰漏.因此根据部分企业提供的需求,设计此企业人事管理系统,以帮助企业达到人事管理办公自动化、节约管

2、理成本、提高企业工作效率的目的.本企业人事管理系统采用C/S结构,主要对企业员工的信息以及跟人事相关的工作流程进行集中的管理,方便企业建立一个完善的、强大的员工信息数据库.它是以.NET2005.和SQL2005Express数据库作为开发平台.使用C#设计操作控件和编写操作程序,完成数据输入、修改、存储、调用查询等功能;并使用SQL2005数据库形成数据表,进行数据存储.本文详细介绍了企业人事管理系统的功能需求,系统设计和具体实现.并简要介绍了系统开发采用的过程方法企业人事管理系统开发基础管理信息系统的结构由四个部分组成:信息源信息处理器信息用户和信息管理者企业人事管理

3、系统的开发方法(1).系统要解决的问题.(2).系统可行性研究,确定系统要实现的目标.(3).系统开发原则.(4).系统开发前的准备工作.(5).系统开发方法的选择和开发计划的定制.企业人事管理系统设计方案系统需求分析:性能需求功能需求用户需求系统设计原则A、实用性原则B、可扩展性与可维护性原C、安全可靠性原则D、用户界面设计原则E、数据库设计原则企业人事管理系统的设计企业人事管理系统采用基于客户端/服务端(C/S)模式开发,服务端采用SQLServer2005,客户端应用程序采用VisualStdio.NET2005,开发语言选用C#.数据库的设计系统模块的设计:(1)

4、.员工基本信息管理.(2).用户账号管理.(3).用户信息管理.(4).登陆日志管理.(5).员工基本信息查询管理软件的设计系统界面设计(1).用户登录界面(2).系统信息管理界面(3)员工信息管理界面(4).用户信息管理界面(5).日志信息管理界面用户界面:又称人机界面,实现用户与计算机之间得通信,以控制计算机或进行用户和计算机之间得数据传送得系统部件.系统测试测试环境硬件环境:普通计算机配置软件环境:系统软件:WindowsXP、Windows7工具软件:.NET2005、SQLServer2005、VisualStudio2005主要模块测试:系统登陆模块:经过上面

5、各节的工作后,基本上完成了一个档企业人事管理系统的开发.经过编译后,在菜单中选择调试-->启动调试命令,则会出现系统的登录界面,输入用户名和密码,单击“确定”按钮,当身份验证成功后进入企业人事管理系统主界面.如果密码错误则会显示出错提示,信息管理模块:信息管理模块中包含员工信息管理子模块,部门管理子模块和用户管理子模块.信息管理模块中包含员工信息管理子模块,部门管理子模块和用户管理子模块.测试员工信息子模块,企业人事管理人员通过该界面实现对员工信息的管理,在窗体中,管理人员可对员工的信息进行修改,添加,查询和删除操作.当管理人员在列表中选择修改员工信息时,其出现的“编辑区

6、”内便会显示出该员工的详细信息.在原来的信息中修改员工相关的信息,修改完毕后点击确定按钮,则完成了员工信息修改的操作结束在开发过程中,我深刻体会到了.NET技术的魅力,认识到在网络经济到来的今天,掌握好一门计算机语言,并把它运用到力所能及的应用程序开发中去的重要性和现实意义.我这次毕业设计的目标是建立一个基于C/S的企业人事管理系统,它用到的开发工具是Visualstudio.NET中的VisualC#语言,SQLServer数据库.最后完成了预定的功能的开发,包括:员工基本信息管理、员工基本信息统计、查询部门、基本信息管理、用户信息管理、账号管理、日志管理等功能的设计与

7、实现.本学期的毕业设计使我经历了一个完整的软件开发过程.设计此软件,对于没有开发经验的我来说,无疑是一个巨大的挑战.从学习开发数据库,选择题目,需求分析,总体设计,详细设计直到最后编码测试,一步一步学习,一点一点积累,最后形成一个完整的系统,这对我来说也是一个很大的考验.由于是第一次编写这样的软件,没有经验,前期工作做的不是很好,多亏了老师的指导与同学的帮助,才得以重上征途,但已浪费了很多时间.由于个人能力及时间有限,有一些实际问题没有考虑到.软件中不可避免地存在着不足和疏漏,有待进一步完善.所以,最后所完成的系统还显得较为稚

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