超级精美大学生就业PPT作品.pptx

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2、网站考公务员服务西部熟人介绍其他学校推荐就业渠道学生干部霍成绩突出者特定人群党员、专业、志趣绝少部分绝大部分绝大部分官二代富二代企业用工制度不合理宗罪3经验本本传染病动手能力性别身高？？？？？？？劳动合同社会福利起薪罚款制度奖励你和企业都在质疑高校专业设置错位宗罪4市场需求专业高校设置专业学生缺乏就业培训机会宗罪5理工科毕业的大学生需要在毕业后的工作岗位经过一定时间的继续学习才能成为一个合格的工程师。企业拒绝承担大学生就业后的“在岗培训”费用，招聘中普遍要求有“数年工作经验”学生如果把“在岗培训”转移到学校里面去完成的话，在时间和金钱

3、上都将是非常不经济的。1个过程1个要求1个问题学生缺乏求职技巧宗罪6不够自信过分紧张弄虚作假企业无奈学生期望过高宗罪7地域个人发展机会职位要求行业要求假期要求专业对口期望越大，失望越大！学生职业素质有待提高宗罪8强化提高忠诚，敬业精神以及工作责任心增强企业凝聚力，促使遵章守纪，养成自律品质，完善职业操守明确职业操守的特质，提高对职业理想、职业道德、职业责任的认识NO1NO2NO3