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时间:2020-05-10
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1、历史计划总结之政史地教研组第二学期工作计划 一、指导思想在党总支校长室教科室的正确领导,坚持“以生为本”、“以学生的终身发展为本”为教研组改革发展的方向,形成本组教育教学特色,不断提升学科教学的总体实力与竞争力。以提升人文素质、提高课堂效率、提高学科质量为使命,倡导严谨、科学、务实的作风。围绕学校的中心工作开展各项活动,制定切实可行的工作计划和方案,充分发挥教研组在学校的教育教学、管理中的作用,实现教研组与学校的和谐发展,促进本组教师的专业成长。 二、总体工作思路: 在本学期中要进一步加强集体备课力度,要充分利用好教研活动时间对教材的备课设计、练习校本化设计、课
2、堂教学重难点等环节进行交流与探讨,以确保课堂教学的最优化。进一步加强青、老教师课堂教学的互听互学活动,充分让青年教师在听课中学习老教师丰富的教育教学经验;同时也让老教师在听课中不断学习青年教师的新的教学理念与方法,使青、老教师相互协调,共同发展。鼓励教师积极开展各种公开课、研讨课活动,积极开展“主体参与课堂教学优质课评比”活动,通过评课寻找差距提高教学水平。 本学期,为争创政史地教育教学工作的新成绩,为进一步深化主体参与课堂教学,打造政史地组的教育教学特色。特制定本计划。 1、加强学习,更新观念。我们必须清醒地认识到教师应该不断学习、终身学习,树立新型的、符合时代
3、需要的教育观念。为此,组织全组教师认真学习有关课程改革的实践经验,认真学习有效教学策略和教学评价的理论和经验总结。深化主体参与课堂教学,钻研《新课程标准》和《考试说明》,搞好政史地学科教学。 2、落实常规,优化课堂,教学质量是学校教育的生命线,是永恒的主题。全组教师要有全面的教育质量观,不仅要追求好的分数,而且要更加关注学生的个性特点、创新能力、社会责任感、实践能力等方面的综合素养的质量观,使学生学会感恩、学会学习、学会生存。在“学的管理”上寻找突破。围绕“让学生自主学习”要求,坚决贯彻“会的不讲”。我们以备课组为单位,加强集体备课,发挥群体优势。各备课组要切实落实
4、好集体备课工作,明确集体备课时间,确立中心发言人,重点讨论教学目标、学习目标、重点难点的处理方法和教学活动的设计,处理好课前指导和课堂释疑的关系。在此基础上根据班情、学情形成二次备课的个性化教案。鼓励青年教师积极参加市、校的青年教师基本功大赛,促进青年教师专业成长。按照学校要求,规范教师听课行为,坚持组织公开课活动,每位教师在本学期开好一节公开课,并做好全组教师参加的公开课评课工作。做到有开课就有评课,做到定时、定人、定内容、定反馈,推动教师更新教学观念,并转化为教学行为,以此促进我组教研工作的进一步开展和教学质量的进一步提高。 3、认真抓好初三、高三毕业班和高二年
5、级学业测试的教学工作。因高二年级学业测试的特殊性和高考的重要性,我们要紧紧抓住这一“突破口”,提升学科在泰州市的影响。为此,全组成员都应该了解中、高考信息,深入研究中、高考试题的特点,明确中、高考导向与试题改革的趋势。高三教师结合自身教学体会,联系高考、联考试题和考试大纲的内容,分析探讨高考复习思路,做到复习具有针对性、目的性、实效性。高二备课组教师要有“盯人”精神,做好培优补差,在争取人人过关的前提下,要让更多的同学进入A指标。所以,鼓励老师积极参加教学研讨会、献计献策,及时汲取外部信息,调整教学策略,提高教学和复习的实效性、针对性。 4、加强青年教师培养,增强全
6、组教研能力。加强对青年教师的培养,继续实施“青蓝工程”,认真履行师徒职责。要求新教师和青年教师认真学习教育教学理论,做好学习笔记;积极参与集体备课活动,勇于担负教研组、备课组分配的各项工作和任务;平时要虚心向有经验的教师学习,落实好先听课再上课,从中学习好的教学方法和教学艺术,遇到不懂的事要虚心请教。老教师要对青年教师多指导,也要经常听他们的课,提出好的意见,帮助他们能够快速地熟悉教材和教法,提高教学业务水平。 5、坚持“走出去”、“请进来”战略。为进一步扩大政史地组在全市全省的影响,进一步深化主体参与课堂教学,鼓励教师对外送课。我们要充分利用好现有资源,多开课,多
7、组织市级教研活动,积极为新教师和青年教师创造锻炼的机会,让他们在学校教学中多上试验课,研讨课;并且争取在市级开设公开课。 6、深入开展课题研究,深化主体参与课堂教学,促进教师专业成长。认真学习新课改理论,通过教学实践体现研究的课题,及时总结经验,撰写相关的论文的研究、探讨,并总结相应的研究成果,撰写相关论文。本学期申报的课题—新课程下政史地教学资源与学生学习能力的整合研究。 7、资源库建设:初、高中各年级政史地都要做好资源的积累。为我校的三星复评估,提供有力的人力、资源保障。 8、积极鼓励教师撰写教学论文和教学反思,这是提升教育教学的行之有效的
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