简版劳动合同书.doc

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1、劳动合同书甲方：重庆汇泽合科技有限公司住所地：重庆市北碚区蔡家岗镇同熙路205号17-10电话：023-乙方：姓名：性别：身份证号码：户籍类型（城镇、农村）：出生日期:年月日家庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章，本着合法，诚信的原则，并经平等协商一致，自愿签订本合同，以确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守执行。第一条、劳动合同期限：本劳动合同：年月日至年月日；试用期为：月。第二条、工作地点：重庆区域。第三条、工作内容：。乙方同意在甲方提供

2、的工作场地办公，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：8小时制。2、休息休假：甲方按照单位规定安排乙方休息休假。（甲方按照单位各部门对具体岗位的制定休息休制度为准）第五条、劳动报酬：.01、乙方月工资标准按重庆市基本薪资核算加绩效奖金，其他津贴按单位规定实际计算发放。甲方保证乙方每月工资待遇不低于用人单位所在地的最低工资标准。2、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为次月的第一周支付上月劳务费。第六条、社会保险：    1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，

3、缴纳社会保险费；    2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中代扣代缴，并完善相关手续。　　第七条、乙方具有《劳动合同法》第四十四条规定情形之一的，本合同终止，乙方具有《劳动合同法》第三十九条、第四十条规定情形之一的，甲方可以解除合同。第八条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条、甲方、乙方本着合法，诚信的原则，并经平等协商一致，自愿签订本合同，本合同涉及到的用工招聘条件、工作岗位职责、用工的规章制度

4、、考核制度、劳动报酬、保险的交纳及福利等内容已提交乙方阅读、并签字，未见异议。第十条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。甲方（盖章）：  乙方（签）：                                   日期：   年月日   日期： 年 月 日