成功的道路是目标铺成的.doc

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1、成功的道路是目标铺成的成功的道路是目标铺成的　　4月25日，主题为“职业生涯的开发与管理”的2004年第4期早报经济论坛在泉州湖美大酒店如期举行了。本次论坛主要关注的是个人的成长与职业生涯的规划，因此来参会的200多人，大多是企业的中层管理人员，还有许多在校的大学生。在论坛现场，致力于职业生涯开发的、年轻的高级培训师戴洁，由浅入深，娓娓道来，为与会人士打开了一扇通往人生发展新阶段的大门。　　职业生涯要成功必须规划四大步　　每一次旅游之前，我们都会精心策划一番：去南方还是去北方？去几天？和谁去？找旅行社还是自己去？策划周全后才上路。但面对职业生涯这一人生最重要的旅行，却没有多少人会

2、去郑重规划后再上路，常常是摸着石头过河，走到哪里算哪里。待多年过后，眼看着当时与自己有一样起跑线的人，已远远把自己抛在脑后，甚至登上成功的顶峰，才来后悔。这是戴洁一上课就给大家讲的一个很浅显的道理。　　戴洁介绍说，“职业生涯的开发与管理”这一课程是现代管理科学理论的一个分支，在我国仍是一门崭新的学科，而它的核心内容之一就是职业生涯规划。　　一个人的职业生涯要想有成功的结果，必须首先做好职业生涯规划。而职业生涯规划则涉及到以下几点。　　第一步，树立理想增强奋斗动力　　罗斯福总统的夫人在本宁顿学院念书时，要在电讯业找一份工作，她的父亲为她约好了当时担任美国无线电公司董事长的萨尔洛夫将

3、军。罗斯福夫人回忆说，将军问我想找哪种工作，我说：“随便吧。”将军对我说：“没有一类工作叫做随便，成功的道路是目标铺成的。”没有愿望，人生就没有动力；没有方向和目标，动力就无所释放；没有目标的实现，就永远体会不到成功的喜悦。　　戴洁说，一个人要度过成功、快乐的一生，在奋斗过程中，就必须有清晰的方向，定出明确的目标，然后做出有效行为。因此，人生成功的步骤，可以归纳为三点：确定自己想要的到底是什么？清楚知道现在的行为模式能否得到它。找出更有效的行为模式实现它。　　具体进行职业生涯规划时，则要在纸上先写下题目，规划题目有如下内容：规划者姓名，让人从题目可以看出是谁的职业生涯规划；规划年

4、限，就是确定这一规划的时间跨度，要几年，是阶段性的还是终生的；起止日期，何时开始，何时实现目标；年龄跨度，从几岁到几岁。　　例：程社明十年职业生涯规划1998年9月1日—2008年，38岁—48岁。有了题目，就要确定职业方向。它是对职业的选择，如律师、教授、音乐家等，而职业方向不能同时有很多个，在选定方向后，就要设定总体目标，它是指当前可以预见的最长远目标。如用10时间成为集团公司董事长。　　第二步，先行研究找准努力方向　　1991年，当一位中国留学生在巴黎参观几家大医院时，惊奇地发现这几位院长都不是医学专业的。他不解地说：“你们不是医生，怎么能当院长呢？”法国院长的回答更是发人

5、深省：“如果我是医生，还能当院长吗？”　　他们都是学工商管理专业的！他们的任务不是治疗、手术，而是管理好医院的人、财、物，经营好医院的各项业务。但在我国相当长的历史时期中，并没有认识到企业管理是一个职业。而现在，虽然我们还不能说中国已经形成职业经理人阶层，但我们可以断言，企业管理是我国的朝阳职业！因此，进行职业生涯的可行性研究，就要先进行社会环境分析和职业分析。前者是通过对社会大环境的分析，了解所在国家或地区的政治、经济法律建设发展方向，寻找各种发展机会。而后者，则是对一种职业的深刻认识，它将关系到我们能否长期坚定职业方向，能否建立明确的职业目标。　　另外，我们要了解到职业生涯是

6、在特定的行业、具体的企业中进行的。在了解了行业环境，并对自己要工作的具体企业进行了企业实力、企业文化和企业制度的调查后，就要进行个人分析，了解自己、发现潜能并听取角色建议。制定职业生涯规划时，还要找到对自己影响重大的人，认真听取他们的建议。第1页第2页