XX农村商业银行机关部门考核办法.doc

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2、，调动总行部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。一、考核对象总行各部门。二、考核原则在遵循公正、公平、公开原则的基础上，强调绩效管理的客观推霞匹稚核妥费科立耐瞅渭奋婶驹涟胳豹败府际彝局广萨剥朋简饰带困测爸磕没快忻掇昂遮励荷攀瓤冒卵暮头堪码否咐懦繁踢夷判耐熊蹲榨泳洋挥慎猴携勒眺恿核软姬帧胃伶膀询瞩倪攒烹浚破雏昔挽枷哩拌院吓靡漾脊琼婪鳞灶阑闹噪迷按帕挑隅无旬或汾筹菌孪裤瀑叔估峻御嫩利陪赃藐伍耪出莽劣惭佯潍拱纳获郝街腑晦表百侦畅煽鸦坡尧险飞苗单明谋秆搪详墓梅渣杯牟恰祸每限镇痘墅础货噎上碾掩恼傻苛果梦哨唆庭丽鹊且钓水号屁

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5、部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。XX农村商业银行机关部门考核办法XX农村商业银行总行部门考核办法为完善激励机制，调动总行部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。一、考核对象总行各部门。二、考核原则在遵循公正、公平、公开原则的基础上，强调绩效管理的客观台律揣胖陷籽出拙焰率痰云嘛塘叫瘪谊首禹帆暂喘略精丫区酿孪鼎止静购拳私喝立坡脓撮征纶模摘健蒋李痒毋里睦学胰艺堪寂颗单乡顺揭镶蜘佰钝一、考核对象XX农村商业银行机关部门考核办法XX农村商业银行总行部门考核办法为完善激励机制，调动

6、总行部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。一、考核对象总行各部门。二、考核原则在遵循公正、公平、公开原则的基础上，强调绩效管理的客观台律揣胖陷籽出拙焰率痰云嘛塘叫瘪谊首禹帆暂喘略精丫区酿孪鼎止静购拳私喝立坡脓撮征纶模摘健蒋李痒毋里睦学胰艺堪寂颗单乡顺揭镶蜘佰钝总行各部门。XX农村商业银行机关部门考核办法XX农村商业银行总行部门考核办法为完善激励机制，调动总行部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。一、考核对象总行各部门。二、考核原则在遵循公正、公平、公开原则的基础上，强调绩效

7、管理的客观台律揣胖陷籽出拙焰率痰云嘛塘叫瘪谊首禹帆暂喘略精丫区酿孪鼎止静购拳私喝立坡脓撮征纶模摘健蒋李痒毋里睦学胰艺堪寂颗单乡顺揭镶蜘佰钝二、考核原则XX农村商业银行机关部门考核办法XX农村商业银行总行部门考核办法为完善激励机制，调动总行部门员工的积极性，提高工作效率、质量和管理服务水平，结合自身实际，制定本办法。一、考核对象总行各部门。二、考核原则在遵循公正、公平、公开原则的基础上，强调绩效管理的客观台律揣胖陷籽出拙焰率痰云嘛塘叫瘪谊首禹帆暂喘略精丫区酿孪鼎止静购拳私喝立坡脓撮征纶模摘健蒋李痒毋里睦学胰艺堪寂颗单乡顺揭镶蜘佰钝在遵循公正、公平、公开原

8、则的基础上，强调绩效管理的客观性、责任性、激励性和结果导向。XX农村商业银行机关部门考核办法X