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时间:2020-04-07
《班级量化管理工作评估方案.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、班级量化管理工作评估方案为了全面贯彻落实索质教育,培养良好的班风、学风,建立遵规守纪、文明向上、争创一•流的班集体,为了更好的贯彻执行徳、智、体、美、劳全面发展的教育方针,调动广大师生的积极性,提高学校的教育和管理水平,特制定班级量化评估管理方案如下:一、量化评估的指导思想。本方案旨在推动我校班集体的建设工作,提高班级管理水平、健全德育管理制度,提高学校整体的管理水平和办学质量,调动班主任工作的积极性和培养学生的自主管理能力,从而建立一个相对科学、合理的班级工作评估体系。二、量化评估办法。量化评估刀基础分为100分,根据量化评估内容和评分标准分别加分和减分,每
2、月排出名次,分别计分(第一名16分、第二名15分、以此类推)学期结束计算各班累计得分,并以此作为评选先进班集体的重要依据。量化评估采取口查、周查、不定期抽查等检查方式对各班进行考评,并对考评结果和各班积分情况随时通报。三、量化评估的内容和评分标准。•纪律评分标准:(20分)1.校内乱喊乱叫、追逐打逗、起哄,骂人、打架,扣0.5-1分/人。2.损坏公物,扣2分。4•进网吧、歌厅、游戏厅等场所,扣1分/人。5.校内骑口行车,每发现一人扣除班级量化-分。6.课间不许追逐打闹,每次扣0.5-1分/人。•卫生评分标准:(20分)1.校内吃零食,扌II0.5分/人;随地乱
3、扔纸屑、杂物、吐痰、乱涂、乱画、乱贴,扣0.5分/人;2.个人卫生比较差的,每人扣0.5分。3.卫生没有按吋打扫,扣2分。4.卫生区有杂草、碎纸、砖头、瓦块等杂物(除特殊情况外),扣0.5-1分。•出勤评分标准:(10分)1.上课有迟到、早退现象,每人每次扣0.5分,旷课,每人每次扣1分2.有事必须向班主任请假,违者每次扣0.5-1分/人。•出操评分标准:(20分)1.课间操或升旗时,队列不整齐,扌110.5-1分;迟到、早退,扌
4、【0.5分/人;无故缺勤,扣1分/人;做操或跑步不认真,动作不到位,扣0・5-1分/人;交头接耳、说话,扣0・5-1分;队伍带入、
5、带出不整齐或有说话现彖,扣0・5-1分。•班风班貌评分标准:(30分)1.不戴红领巾,扌II0.5分/人;2.染彩发、带耳环、浓妆、穿奇装异服、穿拖鞋,每人扣0.5分。3.不尊敬老师,不服从老师教育管理,顶撞老师得,每人扣1-2分。4.丄课期间学生说话、擅自离开座位、随便出入教室,扣1分1.站路队吋,队伍不齐,扣2分;有说话或打逗现象,扣1分/人。2.放学不关门、窗,扣0.5分;浪费水电,扣0.5分3.教室桌椅摆放不整齐,扣0・5-1分。4.教室书桌、讲桌上东西零乱不整齐,扣0.5分。5.讲台、黑板不干净,扣0.5-1分。6.教室及楼道内有蜘蛛网、脚印、画痕等
6、,每处扣0.5分。7.教室及楼道内镜框、标语等不干净不整齐,每处扌II0.5分。8.教室及楼道窗台有尘土,乱放东西,扣0・5-1分。9.拖把、扫帚、垃圾桶等卫生用具摆放不整齐,扣0.5分。10.教室及楼道地面有纸屑、粉笔头、痰迹、墨迹等,每处扣0.5分。•奖惩情况(从班级量化管理总分屮直接加分或减分)奖励:⑴班级或个人做好人好事事例典型并受学校表扬的,每次加2分;⑵学校纽织的各种文体活动屮团体获奖,第一•名加3分;第二名加2分;第三名加1分;⑶在学校组织的集体活动屮班级或个人得到荣誉奖励,每个荣誉加1分。⑷在学生的各种比赛或竞赛屮,获乡级奖加2分/人,县级奖加
7、3分/人,市级奖加4分/人,国家级奖加5分/人。⑸有文章在刊物上发表或广播站广播的,每人每次加1分。⑹在上级单位检查验收屮,该班学生表现突出,加1分。⑺在运动会和各种体育比赛屮学生为学校赢得荣誉,视贡献价值每人加1-5分。惩罚⑴班级在校内有重大意外事故,扣5分;⑵特殊吋期,班级表现较差者,扣3分;⑶学生受通报批评,每人扣该班1分;班级受通报批评,每次扑12分;⑷在量化评比屮弄虚作假,每次扣5分。四、班级月评比根据各班刀得分,按高、低年级组毎月评出第一、二名,学校为表现突出的班级颁发奖状或流动红旗,并进行通报表扬。五、班级期末评比根据各班每月得分,学期末评出农现
8、突出的班级颁发奖状,并进行通报表扬。备注:在实际检查过程屮,视实际情况而定。有的就是看整体情况,有的就是根据学生违反学生数量汇总结果。柳卓屮心小学2012.08
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