广东省高校体育教师工作压力源、满意度与职业倦怠的研究

《广东省高校体育教师工作压力源、满意度与职业倦怠的研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、bdoi：103969~issn1674—151x201312032广东省高校体育教师工作压力源满意度与职业倦怠的研究韩晗(星海音乐学院人文社科部，广东广州510006)摘要：本文采用文献资料法、专家访谈法、问卷调查法、数理统计法、逻辑分析法，对广东省高校体育教师工作压力源、工作满意度与职业倦怠现状进行调查研究，以期为高校体育教师队伍稳固建设提供一点理论基础。关键词：广东省；高校体育教师；工作压力源；满意度；职业倦怠中图分类号：G807．4文献标识码：A文章编号：1674—151X(2013)12．065．31研究对象与方法表1广东省高校体育教师工作压

2、力源1．1研究对象以广东省高校体育教师工作压力源、满意度与职业倦怠为研究对象。1．2研究方法1．2．1文献资料法查阅有关工作压力源、满意度与职业倦怠方面的资料，全面了解本领域的研究现状。122专家访谈法通过实地访谈的形式就广东省高校体育教师工作压力源、满意度与职业倦怠基本情况，走访了相关专家，并征询了专家对调查内容与调查指标的意见。12．3问卷调查法结合本文研究任务，在参阅大量文献和广泛征求专家意见的基础上，参照李可特式(Likert—typescale)量表法、郑熙彦(1984)工作满意量表和Maslaeh等人(1986)编制的MaslaehBunr

3、outhnvenioyr(MBI)，并根据广东省高校实际情况，设计出反映本课题所要研究问题的问卷：《广东省高校体育教师工作压力源、满意度与职业倦怠调查问卷》。在广东省高校随机抽取100名体育教师，对其发放问卷进行调查研究，回收有效问卷86份，有效回收率86％。有效问卷基本情况如下：性别，男、女人数分别为44人、42人；婚姻状况，未婚26人、已婚57人、离异3人、丧偶0人；年龄，29岁以下19人、30～39岁36人、40～49岁25人、50岁以上6人学历，投稿日期：2013．10—10作者简介：韩晗(1982～)，讲师，硕士。研究方向：体育人文社会学。S

4、port————本科及以下44人、硕士毕业及在读39人、果这种疲劳的情绪状态长期持续下去，个高校的体育教师没有机会像其他专业教师博士毕业及在读3人；职称，助教l9人、体就会感受到一些负面的情绪，并对工作可以给学生补课，没有额外收入，只紧靠讲师47人、副教授15人、教授5人。对象表现出消极、冷漠的行为；在工作中现有的工资待遇在生活上自然会有较大压124数理统计法对所获问卷的数据效能感的降低以及对自己消极评价倾向的力；第二，经常感到应该做的事太多，占用EXCEL统计软件进行统计，了解样本增长。50％。体育教师不仅要完成规定的教学工分布情形。2．2广东省高校

5、体育教师影响工作量，还要进行科研提升职称水平，又要125逻辑分析法对广东省高校体育作压力源分析挤出时间带运动队训练，还必须兼顾全院教师工作压力源、满意度与职业倦怠进行由表1可知，广东省高校体育教师认师生的体育团体活动，因此体育教师的任逻辑分析。为工作有很大压力的因素如下：学校要求务重压力大；第三，兼顾家庭和工作的状职称晋升的条件，占58．2％；教师教学质况，占41．9％。繁重的工作已经使体育教2结果与分析量实行量化考核，占43％；新教学要求师不堪重负，家庭生活的责任又不可推卸，增多，占41．9％。晋升职称标准越高，教这使得他们压力更大。2．1概念界定学

6、质量实行量化考核和新教学要求增多，广东省高校体育教师认为工作有较通过查阅大量文献资料，综合各位专意味着对教师要求越高，教师必须付出更小压力的因素如下：教师的任务职责，家对其研究分析，对其概念做出以下界定。多努力才能达到职称要求，教学质量考核占68．6％；教师对自己的职业规划，占高校体育教师工作压力源，即高校体育教过关，同时掌握新的教学要求需要付出更62．8％；领导听取建议情况和教师个人交师在体育教育及相关工作中，能引发其应多精力，而职称的高低、教学质量考核情际能力，占57％。广东省高校体育教师对反应的刺激因素，包括产生压力的外在、况决定了教师的工资待遇

7、，因此教师不得认为工作没有压力的因素如下：同事相处客观环境或事件。高校体育教师满意度，不拼命工作才能达到更高标准。情况，占58．2％。这说明教师工作环境比即高校体育教师对体育教学及相关工作进广东省高校体育教师认为工作有较较单纯，同事关系比较简单，容易相处。行综合评估，所产生的个人主观感受和看大压力的因素如下：第一，工资及福利待教师与家庭成员相处情况，占51．2％；教法，具有多层次性、多维度性。高校体育遇，占54．7％。按广东省和广州市统计局师对工作的兴趣，占45．4％。教师职业倦怠，即高校体育教师因长时间、提供的数据，2011年全省在岗职工月平2．3广

8、东省高校体育教师影响工高强度地从事体育教育及相关工作，而引均工资3763元，2011年广州市城