保洁员岗位职责.doc

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1、保洁员岗位职责直接上级：办公室主任1、热爱本职，虚心学习，服从办公室工作分配、调整与管理，完成指定的任务，做到日保洁，周打扫，月清理，随脏随洁。2、自觉执行医院的各项规章制度，人员轮休时，必须保证两名保洁员在岗并且有人完成休息人员的工作任务。3、负责清洁门、窗、墙地、楼梯、扶手、台面、开关、示意牌等卫生（包括玻璃）。标准：表面无肉眼可见的污渍，不可出现手抹积尘，地面扫拖干净。4、做好“三池一镜”（洗漱池、大小便池和镜子）的清洁。标准：无肉眼可见的污迹，卫生间无异味。5、如指派负责清洗工衣、床单被罩的保洁员

2、，工衣每周清洗一次（周五），床单被罩经常住的房间每15天洗一次，其他房间住宿客人走后及时清洗。窗帘每年清洗一次。6、清洗饭堂就餐用具时，必须干净卫生，消毒彻底。标准：无油渍、无异味。7、对垃圾桶进行清洁消毒，及时更换倾倒垃圾。保质保量完成每日工作量。8、相互间要团结互助，不准大声喧哗，更不得吵嘴打架，如发现从严处理，性质恶劣的移交派出所处理。9、上班期间必须着医院统一配发的工衣，树立良好的个人形象，不断培养和完善自身素质，不利用工作之便谋取私利，不把医院的物品私自带回家，不做违法违纪的事情。10、爱护公物

3、，不弄虚作假，注意节约水、电、消耗品，保管好自己配发的工具、物品。工具实行交旧领新制度，所有保洁工具和物品由组长统一计划申领，杜绝浪费。11、发现任何需要维修、保养的项目，及时向办公室汇报。12、完成上级临时交办的其他工作。13、办公室将定期或不定期对卫生进行督促检查，发现问题，责令责任人限期改正，如限期没有改正的或院领导直接发现问题的，将给予10——50元/次的乐捐。保洁工作细化及管理要求一、一楼区域：1、地面每天拖两次，上午9：00之前完成一次，下午2：00之前完成一次，诊室上班之后所负责的卫生区域要

4、全部清洁完毕。2、大门玻璃、诊室隔板、沙发、茶几、饮水机、垃圾桶、扶手、台面、开关、伞架、报纸架、示意牌等每天擦拭一次。1、卫生间、洗手池及台面、镜子、大门外走廊随脏随洁。2、有窗帘的玻璃每月擦拭一次。窗帘每一年拆洗一次，通常在春节放假前清洗完毕。3、每天下午5：30之前对所有垃圾进行清理并放到马路垃圾桶里。4、区域卫生标准：表面无肉眼可见的污渍，不可出现手抹积尘，洗手池台面、镜面无水珠，地面扫拖干净，保持干燥，墙面和墙角无蜘蛛网，卫生间无异味。5、诊室有病人时，保洁员不得进入诊室。6、大厅有病人候诊时，

5、保洁员不得去跟前清扫卫生。7、上班时间不得大声喊叫，需要说话时要压低声音，以免影响病人。二、二楼、三楼区域：1、二、三楼地面每两天拖一次，VIP诊室卫生由护士组长通知及时打扫和清理。2、东、西两个电梯用半干抹布每天擦拭一次，脚垫每周清洗一次。3、沙发、茶几、垃圾桶、扶手、台面、开关、报纸架、示意牌等每天擦拭一次；玻璃每周擦拭一次。4、消毒室、卫生间、洗手池及台面、镜子每天擦拭干净，做到无污渍、无异味、无积水。5、每天下午5：30之前对所有垃圾进行清理并放到马路垃圾桶里。6、窗帘每一年拆洗一次，通常在春节放

6、假前清洗完毕。7、未开的诊室，每半月打开窗户通风和彻底清扫擦拭一次。8、区域卫生标准：表面无肉眼可见的污渍，不可出现手抹积尘，地面扫拖干净，保持干燥，墙面和墙角无蜘蛛网，卫生间无异味。三、四楼区域：1、地面每天拖扫一次，上午9：00之前完成，办公室上班之后所负责的卫生区域要全部清洁完毕。2、院长办公室每天清洁擦拭，要求：上午9：00之前，下午2：00之前要清理干净，客人走后要及时清理，办公室有人时，未经允许不得进入收拾卫生。3、办公室隔板、沙发、茶几、垃圾桶、扶手、台面、开关、示意牌等每天擦拭一次；玻璃每

7、周擦拭一次。4、卫生间、洗手池及台面、镜子每天擦拭干净，做到无污渍、无异味、无积水。5、未开门的办公室要每月拖扫擦拭一次，领导来之前要彻底清洁。6、会议室周三、周六各拖扫擦拭一次。每天下班前检查门窗是否关好。7、窗帘每一年拆洗一次，通常在春节放假前清洗完毕。8、每天下午5：30之前对所有垃圾进行清理并放到垃圾回收点。9、区域卫生标准：表面无肉眼可见的污渍，不可出现手抹积尘，地面扫拖干净，保持干燥，墙面和墙角无蜘蛛网，卫生间无异味，室内花叶无灰尘。四、公共区域：（所有保洁员共同参与）1、食堂：地面、卫生间、

8、桌椅、就餐用具、门玻璃、食物用具每天清洗擦拭，餐具及食物用具，做到消毒彻底，干净卫生；桌椅、台面、开关无油污、无手摸积尘；地面无油污、无积水，保持干燥；卫生间无污渍、无异味。2、清洗工衣、床单被罩：工衣每周清洗一次（周五），床单被罩经常住的房间每15天洗一次，其他房间住宿客人走后及时清洗。标准：工衣领口、袖口无明显的污渍，其它地方干净无污渍。有血迹的衣物与工衣分开洗涤。洗完的衣物不允许有血迹。3、领导房间、贵宾房：西10楼院领