[精品]组工信息：峡山区强力推进基层组织建设年.doc

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1、组工信息峡山区外学内创五措并举rzv强力推进基层组织建设年基层组织建设年开展以来，峡山区外学内创，五措并举,强力推进，为峡山科学发展、跨越发展提供了坚强的组织保证。学习先进明方向。今年以来，该区有针对性的组织各街道党委分管副书记、组织委员先后到临胸、青州等先进县市区学习基层组织建设、“两新”组织党建工作和农村社区党建工作。通过学习，看到了差距，增加了压力，进一步明确了思路，找准了工作切入点。以考促学强素质。年初制定年党务工作者培训计划，利用一年的时间，对全区基层党务工作者进行基层组织建设、发展党员、党员教育管理、党组织选举、党的纪律、党建工作

2、综合知识等6个方面的党务知识培训，按照全年党建工作计划，确定每月学习培训内容，月初下发学习材料，月底统一组织闭卷考试，政治工作部领导监考，电视台全程录像，以考促学，以学促用，全面提升了基层党务工作者业务水平。打造典型作示范。指导各党委精心打造机关党建、社区党建、村级组织活动场所改造、“两新”组织党建、后进村转化、班子晋位升级等不同方面的3-5个示范点，充分利用现场推进会、事迹报告会、工作简报等形式大力宣传，使部门、单位、村学有榜样，赶有目标。目前，该区已打造基层党建示范点19个，选树典型13个。多层督查促落实。通过下发通知全面督查，不下通知随

3、机抽查的方式对全区基层组织建设年重点工作进行调度检查；联合工商管理部门对非公企业党建工作进行督查，对非公企业党建指导员工作进行点评；对督查、抽查的情况向区党工委主要领导汇报，通报到各街道和区直部门单位党委书记，增强了各级组织抓基层党建的紧迫感和责任感。密度会议抓推进。四月份以来，先后召开了全区党的建设工作会议、驻村“第一书记”动员会、驻村“第一书记”座谈会、党务工作者培训会、基层组织建设年现场推进会、基层组织建设年观摩点评会、创先争优先进集体事迹报告会、创先争优先进个人事迹报告会等8次全区性会议，工作安排、调度、推进、点评、总结表彰环环相扣，

4、基层组织建设年各项工作有力向前推进。峡山区政治工作部2012年6月8日报市委组织部组织二科