我国收入分配问题研究综述

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,年月中共云南省委党校学报第卷第期公我国收入分配问题研究综述赵振华中共中央党校,北京,,,呈现、百家争鸣的局摘要近年来理论界围绕分配问题提出了不同的学术观点百花齐放。,,、面主要内容包括劳动价值理论与按劳分配的关系公平与效率按要素分配的理论依据按劳分配。和按要素分配的关系等方方面面关键词劳动价值论分配公平效率中图分类号文献标识码文章编号一一,,。,不仅近年理论界围绕收人分配主要研究了以下几个正确的实践上也是有害的这种看法不能引导,,,,问题提出了不同的学术观点呈现出百花齐放百家人们深化对劳动价值论的认识反而引导人们走上错,。”。②争鸣的局面现作一简要介绍误的认识道路第三种观点认为劳动价值论与按劳分配不是完、,。“一关于劳动价值论与按劳分配的关系全的因果联系但存在一定联系鲁从明认为劳动,价值论与按劳分配原则虽然不是完全的因果关系但,。关于劳动价值论与按劳分配的关系理论界主要是存在着一定的联系劳动价值论揭示了人类抽象劳有以下种观点动体力和脑力的支出是创造价值财富的唯一现实第一种观点认为马克思的劳动价值论是按劳分源,复杂劳动形成的价值等于倍加的简单劳动形成的。,因此,配的理论依据和我国分配制度改革的理论基础这一价值社会收人的分配理应向劳动者特别是从,”。③观点见诸于一些教科书中认为既然是劳动创造了价事复杂劳动的脑力劳动者倾斜值,理所当然地应该根据劳动量的多少和质的高低进。、行分配二公平和效率的关系问题第二种观点认为劳动价值论与社会主义实行按。,劳分配无关但究竟什么是分配的理论依据内部也一关于公平和效率的含义。“,马有不同的看法李其庆提出在分配问题上克思理论界关于公平的种观点。。的劳动价值论只回答了两个问题分配的对象新价第一种观点收入差距大小适宜的公平观他们。。,值是分配的对象⋯⋯分配的数量价值的生产是价把收人差距大小作为判断社会分配公平与否的标准,,。。值分配的基础价值创造多少决定着价值分配多少这也是当前西方理论界流行的一种观点这是以结果,,新价值不仅是分配的前提而且为分配规定了数量界的均等作为判断公平与否的标准而没有考虑收人的”。①“。。限胡钧也认为劳动价值论只是回答价值的形成渠道和手段第二种观点按劳分配的公平观这种公问题,回答价值的内容是什么的问题。至于形成的价平观默认“不同等的个人天赋”所形成的不同收人的,。“”。,值在人们之间如何分配它本身并不能直接回答一天然特权要求废除分配上的平均主义切实贯彻,,,,个社会的分配关系是该社会的本质利益关系它只能按劳分配原则实行多劳多得少劳少得有劳动能力”。“,由该社会的生产资料所有制形式来决定把劳动创不劳动者不得食的原则这种原则摒弃了平均主义分造价值说成社会主义按劳分配原则的根据理论是不配体制,劳动者通过诚实劳动和努力可以得到更多的一一收稿日期作者简介赵振华,男,中共中央党校经济学教研部副主任,教授。· 赵振华我国收入分配问题研究综述,。回报体现了激励原则第三种观点机会均等的公平品,又包括无形的服务。⑤。观这种公平观强调的是在市场竞争中给每一个人提二公平和效率的关系。供均等的机会第四种观点收入分配中的公平是分公平和效率究竟是一种什么样的关系在国内外、、,。配尺度分配过程分配规则的公平而不是单纯的结理论界仍是一个争论不休的问题二者之间存在密切。,、果公平对于个人来说即使参与分配的机会均等公的关系已为多数人所接受,但是它们之间究竟是正相,。,,平竞争而实际分配的结果也可能是不均等的例如关关系还是负相关关系是对立还是相辅相成大致,以投人的劳动为尺度分配,,按劳分配多劳多得少劳有以下种观点少得,必然形成个人收人差距按投人要素分配,以投第一种观点认为公平和效率之间完全是矛盾的、、、,。人的劳动资本土地经营力为尺度更会形成个人关系他们认为对效率的追求不可避免地产生各种不。,,,,,收人差距如果抹杀这种差距追求结果的均等必然平等公平和效率如同鱼和熊掌二者不可兼得要效,。导致平均主义这恰恰是不平等的表现,。率就不能要公平要公平必然牺牲效率,从认识论的范畴来看一种观点认为公平与正义,第二种观点认为公平和效率是可以兼容的二,,,、,接近是实践中的道德准则从来具有伦理学的涵义者可以相互促进相互统一一方的存在和发展不是,,是人们对某种社会现象关系的一种道德评价认为以牺牲另一方为代价的公平分配有助于效率的提,。,,。它是否应当如此是否公平合理相反的观点却认为高效率的提高可以更进一步地促进公平分配是否,,不能把公平理解为一种伦理道德观念我们所说的公公平直接关系到社会的稳定和劳动者生产经营的积,、,平必须严格限制在收人分配的关系范围内它是收人极性主动性和创造性的充分发挥成为效率提高的,分配中所涉及的人际间的经济利益关系是一个客观必要条件而效率的提高可以使人们在比例不变的情,。。经济范畴不能单纯从观念形态上论公平况下获得更多的分配,,也有人把公平与效率联系起来认识公平把效率第三种观点认为公平和效率是矛盾的统一二。、,、作为公平的一种特定内涵美国经济学家丘瑞昂在者既有相互矛盾相互排斥的一方面又有相互统一、。,《平等妒忌与效率》一文中曾给公平下了这样一个定相互依存的一方面它们的统一性主要表现在其一义,,。,如果单一分配是平等的又是有效率的我们就说效率是公平的基础从历史上看只有到效率提高到它是公平的。美国学者穆蒂莫·艾德勒也把公平概括一定的程度产生了剩余物品之后,才出现了公平问。。,,为效率原则和平等原则题在效率低下还没有产生剩余物品时空谈公平就马克思主义认为公平、,不是永,,是历史的相对的失去了意义因为在生产力极其低下的情况下人们恒的。公平是社会历史发展的产物,不同社会、不同阶只能按最低的需求来分配物品,不存在多吃多占的物,。“,。级甚至不同的人对公平的理解是不同的希腊人和质基础公平问题也应当不可能被提出来而且从各,只罗马人的公平观认为奴隶制是公平的年资产阶国经济发展的历史趋势来看有物质财富更加丰富。,,,级的公平观则要求废除被宣布为不公平的封建制度时公平才会增长越是在不发达的阶段收人分配就,。,⋯⋯所以关于永恒公平的观念不仅是因时因地而越不公平到未来的共产主义社会物质财富极大丰,”。④,。,变甚至也因人而异由此我们可以看出经济学意富全社会也才能达到最大的公平也就是说效率使义上的公平是有关经济活动的规则、权利、机会和结公平建立在更雄厚的物质基础上,公平的最终实现要,以效率。、果等方面的平等和合理它是调节人们之间的社会关的极大提高为基础没有生产力的极大发展,,系和财富分配关系的一种规范它不只是一种主观观效率的极大提高是不可能实现全体人民的共同富裕,,。,。,念而是具有客观的内容它受制于一个国家特定的的其二公平促进效率收人分配是否公平对经济、,、,社会经济结构政治结构和文化结构具有相对性历效率有重大影响分配公平合理能够使各个阶层的劳。、,史性和客观性动者充分发挥其主动性创造性和积极性能够促进关社会的稳定发展,从而全面促进劳动效率的提高。相于效率的认识效率概念的基本含义指的是投人与产出或成本反,严重的分配不公,无论是平均主义的分配方式还。,与收益的对比关系投人或成本从一般的意义上来说是收人差距的过大乃至产生了两极分化都会降低劳,,就是利用一定的技术生产一定产品所需要的资源既动者的积极性增加社会的不稳定因素甚至发生社会,,,。包括物质资源又包括人力资源既包括无形资源又骚动影响效率矛盾性主要表现在二者之间也存在。。,包括有形资源产出或收益指的是人们利用一定的技此长彼消的一面一方面公平对效率具有一定的滞、,,旧的公平观仍居于主导地位,术投人一定的资源生产出来的能够满足人们需要的后性效率开始提高了,。,或具有一定使用价值的物品或服务既包括有形的物阻碍生产力的发展另一方面在一定的时期内为了 中共云南省委党校学报、,达到公平,要以牺牲一定的效率为代价而为了促进率优先兼顾公平要着眼于总体和长远在不同的时、、,。,。正如萨期不同的地区部门和行业侧重点也会发生变化效率又要以牺牲一定的公平为代价缪尔森“”。,所说有效率的市场制度可能产生极大的不平等⑥例如在某个时期可能会把公平问题作为首要的问。,“,题效率优先也并不意味着公平不重要从二者的重奥肯也指出我们无法既得到市场效率的蛋糕又公,,,”。⑦要性来讲都是同等重要的没有一定的公平效率也平地分享它,。,难以实现公平是效率的社会保证我们同意后一种观点公平和效率在社会主义市场经济条件下是可以统一的,但并不是没有任何矛,,、盾同样存在一些矛盾这些矛盾在社会主义市场经三按生产要素分配的理论依据济条件下是可以得到解决的。三公平和效率的结合关于按生产要素分配的理论依据,主要有以下因为公平和效率是矛盾的统一,因此,在实际生种观点活中,不可能完全做到公平和效率的同时兼顾,是优第一种观点认为按生产要素分配的理论依据是,,生产要素对价值的贡献,先考虑公平还是优先考虑效率还是其它的结合方并由此向前推理物化劳动和。,,。活劳动都创造价值这种观点认为伴随着科学技术式理论界也有不同的观点。,第一种观点主张效率优先这种观点来自西方的进步和人类社会的发展有许多现象难以用马克思,,,自由竞争的各个学派他们认为自由竞争是最平等的劳动价值论来解释要根据时代的变化扩大劳动,,,,的主张把效率放在优先的政策目标反对政府通过的外延即不仅活劳动创造价值物化劳动也创造价,。,、行政干预进行收人的再分配这样会阻碍经济的发值既然物化劳动和活劳动都创造价值那么资本技。,、展效率是与市场竞争相联系的没有市场竞争也就术土地等非劳动生产要素获得收益也就是合理和顺,。,。没有效率竞争是夭赋的权利同时自由竞争本身就理成章的事,,,第二种观点认为按生产要素分配的理论依据是是公平的自己的竞争力越强说明付出的越多个人,。生产要素所有权,越勤奋因此就越应该给予较多的报酬劳动价值论不是按生产要素分配的。理。,,第二种观点主张公平优先他们认为应将公平论依据这种观点认为按生产要素分配从质的规,,作为优先考虑的政策目标如果听任市场机制发挥作定性看就是生产要素的所有者凭借对生产要素的所用,必然会产生两极分化,要求通过政府的宏观调控,有权所索取的回报,是生产要素所有权在经济上的一。,,缩小收人分配的差距因为市场竞争中产生的收人种实现形式从量的规定性看是根据各生产要素参,,、差距过大或两极分化是最不平等的况且效率不是与生产的数量质量以及对生产的贡献大小进行分配,,。、、来自公平而是来自不公平在市场竞争中不可能使的土地资本技术等生产要素是社会再生产活动所、、,,人们占有同样的机会具有同样的能力拥有同样的必不可少的条件但其供给却具有有限性从而产生财产,因此就决定了在市场竞争中每个人的机会是不了生产要素的具有排他性和独占性特点的所有权,生,。均等的市场竞争中的效率是建立在不平等的基础上产要素不能被无偿地让渡生产要素属于不同的主。。,的市场本身的缺陷要求政府对公平问题实行干预体要让生产要素的所有者自愿地让渡所有权或使用,,。福利经济学家就认为国民收人分配愈平等社会经济权就必须按照市场的供求状况给予报酬或收益生。,。福利就越大要增加社会福利就必须实现收人分配产要素所有权与按要素分配形式是相互作用的一方。,,,,均等化富人的收人越多其边际效用越小穷人的收面所有权关系是形成分配关系的基础生产要素所人越少,其边际效用越大,因此富人应该把一部分财有权归生产要素所有者,要素所有者可以凭借自己拥,,,富转移给穷人直到双方的边际效用相等时为止从有的所有权参与分配取得利润另一方面分配关系。。而使一国的经济福利达到最大化又是通过所有权关系来实现的要素所有者获得生产第三种观点主张公平和效率目标同等要素是为了取得一定的所有权收益。两个政策重要,没有先后次序之分,二者必须兼顾,即如何以最第三种观点认为生产方式是按生产要素分配的,。,小的不平等换取最大的效率或以最小的效率损失换决定因素生产方式是生产力和生产关系的统一生。,,,、取最大的公平市场机制要限制但是不能限制过分产力决定生产关系生产关系包括所有制形式分配收人均等化措施要有,但也不能过度。⑧形式和人们在生产中的地位和相互关系三方面。其,,,在社会主义市场经济体制下我国必须实行效率中所有制的性质和形式决定其他两个方面既然消、。,优先兼顾公平的原则当然效率优先不是不要公费资料的任何一种分配都是生产条件本身分配的结,。,,平而是要通过效率的提高促进公平更好地实现效果因此分配方式的理论基础就是生产力水平和所 赵振华我国收入分配问题研究综述。,有制形式由于生产方式是动态的过程按生产要素,。人劳动力不是商品为前提分配的数量界限不,,分配也是一个动态的过程随着其条件的消失按生同。尽管按劳动力价值分配和按劳分配都是按必要产。产要素分配也就失去了其存在的合理性品价值分配,但是,在不同经济制度的条件下,必要产第四种观点认为按生产要素分配的理论基础有品价值的数量界限本质上是由不同的经济规律决定多个生产要素在社会财富创造中的作用是我国现阶。,,的在资本主义经济中必要产品价值的最高界限就段实行按要素分配的基础生产要素所有制是我国现是生产与再生产劳动力所必需的生活资料价值和学“”阶段实行按生产要素分配的决定因素三个有利于习训练费用,而在社会主义经济中必要产品的价值,的根本标准和效率优先兼顾公平的原则是我国现阶则从资本,主义限制下解放出来扩大到一方面为社会。段实行按生产要素分配的基本理论依据,现有的生产力所许可另一方面为个性的充分发展所第五种观点认为按生产要素分配的理论依据是。。必要的消费范围体现的经济关系不同按劳动力。,对使用价值的贡献因为分配的对象是社会的物质财价值分配体现的是资本主义分配方式是资产阶级剥富,那么分配的依据应该是在创造这些财富的过程中削无产阶级的关系而按劳分配体现的是社会主义分,,发挥了不可缺少作用的各种生产要素并按其投人的配方式是在生产资料公有制基础上劳动力个人所有。。。比例和贡献分配权的经济实现关系分配的作用不同按劳动力价值分配,其作用是在维持劳动力生产和再生产的同、,四关于按劳分配和按生产要素分配的关系时维护和发展既有的资本主义经济制度按劳分配则,是在激发劳动者积极性和提高劳动生产率的同时,。关于按劳分配和按生产要素分配的关系主要有巩固和发展社会主义经济制度。以下几种观点第二种观点认为按劳分配和按生产要素分配是第。一种观点认为按劳分配是按生产要素分配的对立统一的关系其统一性主要表现在二者存在的基一种,即按劳动力要素分配。因为,第一,在市场经济础是社会主义市场经济二者分配的对象都是劳动者条,。件下劳动力也是一种生产要素劳动力本身也有当年创造的新价值二者的目的都是为了满足广大人一个所有权问题,劳动力的生产和再生产费用主要由民群众日益增长的眼前或长远的消费需求或社会生,,,。家庭承担劳动力归个人所有劳动力的产权是清晰产需求促进了生产力的发展二者的矛盾性表现在。,,的第二在社会主义市场经济体制下我国实行的按以下几个方面一是按劳分配的原则和按生产要素分。劳分配从涵义和特征上都不具备马克思设想的按劳配的原则是对立的按劳分配是公有制基础上的分配,,,分配的要求反而明显地符合按劳动力要素分配的要原则是对剥削制度的根本否定排斥凭借生产资料。,。求从量的规定性来看按劳分配也是按劳动者提供的所有权而占有他人的劳动成果按生产要素分配则的劳动的数量和质量进行分配的,因此,按劳分配本是市场经济条件下的分配原则,依据的恰恰是生产要。。身就是按生产要素分配的一种形式但按劳分配与按素的所有权二是按劳分配中所规定的劳动收入量同。其他生产要素分配也有区别它们的区别是二者的按生产要素分配中的劳动收人量之间存在着不一致,,。,涵盖面不同按劳分配的前提是公有制经济而按其的情况在按劳分配中劳动者取得的产品量决不以,他生产要素分配则涵盖了各种所有制经济二者分配必要产品为限度有权取得剩余产品的一部分按生,,的具体对象不同按劳分配的对象是劳动者在必要劳产要素分配中劳动力的价格只能以劳动力价值为限,。三动时间内创造的价值按生产要素分配的对象主要度是按劳分配和按生产要素分配体现着不同的平。、。是劳动者在剩余劳动时间内创造的价值收人报酬等观按劳分配体现的是劳动平等报酬平等按生产,的用途不同按劳分配的收人报酬主要用于个人消要素分配则体现的是生产要素所有者按生产要素所,。费而按生产要素分配获得的报酬大部分用于生产性有权取得相应收入的平等消费,以实现扩大再生产。第三种观点认为按劳分配和按生产要素分配是·,要素分配既,相反观点认为不能把按劳分配归结为按生产要截然不同的制度按生产不能包容也不。。足素分配中的按劳动力要素分配提出在社会主义市场以替代按劳分配按生产要素分配具有为资本主义,,。经济条件下按劳分配与按劳动力要素分配即按劳动剥削辩护的性质按劳分配则是社会主义分配由于,、力价值分配是两种根本不同的分配制度其主要区别实行以公有制为主体多种所有制经济共同发展的所。,在于分配的经济前提不同按劳动力价值分配是有制结构所有制的性质和结构决定分配的性质和结、。以劳动者丧失或基本丧失生产资料劳动力成为商品构从企业范围看完全的公有制企业基本实行按劳为前提按劳分配则是以劳动者成为生产资料的主分配,私有企业实行按生产要素分配,在混合所有制 中共云南省委党校学报,。“”。企业中实行按劳分配与按生产要素分配相结合从现两极趋势用这两个标准看收人差距的扩大是否,社会范围看公有制企业的职工除了基本属于按劳分必然导致两极分化就要分析高收人者是否凭借占有,,,配性质的工资收人以外还有不同形式的投资也可的资产而获得巨额收人是否将其收人主要用于资本。。,,获得数额不等的要素收人积累据此可以判断在我国部分私营企业里已经产。生两极分化我国社会存在着由于收人差距扩大而引五、关干按劳分配与按生产要素分配能否结合致两极分化的危险性,这种危险不仅存在于公有制外部,也可能存在于公有制内部。,。按劳分配与按生产要素分配能否结合学术界主第四种观点认为我国已经开始出现两极分化。要有两种观点其依据是的高收人户和的低收人户的收人比第一种观点认为按劳分配与按生产要素分配能越来越大,而且社会上已经出现了百万富翁、千万富。,够不同的所,结合认为在社会主义市场经济条件下翁乃至于亿万富翁与此相对应的是我国还存在大量,,有制经济可以实行不同的分配方式公有制实行按劳连温饱都还没有达到的贫困者贫富两极分化已经比,。。分配非公有制经济实行按生产要素分配从家庭收较明显人来看,既有按劳分配获得的收人,也有按生产要素。,分配获得的收入从整个社会看按劳分配和按生产注释。①李庆其《马克思劳动价值理论与我国现阶段分配制要素分配作为同时起作用的两种分配方式可以并存度》,《理论视野》,年第期。第二种观点认为按劳分配和按生产要素分配不能结胡钧《正确理解马克思的劳,,。,②动价值论》《内部文稿》合认为按劳分配是社会主义条件下消费品的分配年第。,。,期原则按生产要素分配是国民收人的大分配同时在,,③鲁从明《深化对劳动价值论和我国分配制度的认识》市场经济条件下一切分配方式都可以概括为按生产当代经济研究》,年第。《期,,要素分配劳动者也不例外市场经济实际上否定按马克思全集》,第卷,第。④《页。劳分配动研究》,中国,⑤赵振华《低效率劳经济出版社年版。第页,,、⑥萨尔森嘴经济学》中国发展出版社年版第六关于我国的收入差距问题缪。页肖《平等与效率》,,。,⑦奥华夏出版社年版第页理论界一致认为多年来我国居民的收人差距,,,,。⑧曾昭宁《公平与效率》石油大学出版社年版第扩大了但扩大的程度如何却存在不同的观点。一页第一种观点认为现阶段我国居民的收入差距还处于适,。,当的范围没有出现两极分化从量上来看他主要参考文献。,们依据的是基尼系数按照国际通行的测算方法当魏民《关于按生产要素分配的理论思考》,《经济学动,。基尼系数大于时才出现了两极分化我国居民收态》,年,第期。人差距的基尼系数还没有达到这一水平。从质上来杨强《我国现阶段个人收入差距性质的判断》,《当代经,,。看,只有当全社会形成了明显对立的两极,社会矛盾济研究》年第期“”十分尖锐并影响了社会稳定时,才可界定为两极分谷书堂《对按要素贡献分配及其与收入差距扩大关系,,,。。,,的思索》《南开经济研究》年第期化无论从量上来看还是质上来看都没有出现两极易,。文彬等《究竟是按所有权分配还是按贡献分配》《南分化,,。昌大学学报》年第期第二种观氛认为现阶段我国居民的收入差距出《,山西经济出版社,年版。陈征选集》。,现了一极分化认为我国居民收入差距的扩大不是吴宣恭《关于“生产要素按贡献分配”的理论》,《当代经,,表现为穷的越穷富的越富而是表现为低收人者的济研究》,年,第期。,胡培,,。收人水平也在不断提高只不过是富的以更快的速度兆《有效供给论》经济科学出版社俐年版富裕起来,财富积累的规模越来越大,因此没有出现两极分化,可以视为一极分化。责任编辑刘建文第三种观点认为我国居民的收入差距在一定范。围内出现了两极分化认为判断是否出现了两极分化至少有两个标准,一个标准是是否产生两个具有相当“”,规模的极端阶层第二是否在占有社会财富上出