HCMAP-ADM-P06考勤管理办法.pdf

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1、密级：内控考勤管理办法1文档记录：摘要记录：文件分类行政制度管理类关键字考勤编号HCMAP-ADM-P06关联出差管理办法、薪酬福利管理办法变更记录：变更者版本变更日期批准人审批日期变更内容许航峰V0.12007-8-28初稿许航峰V1.02007-12-20应春生2007-12-20经批准试行许航峰V1.02008-03-25应春生2008-03-25根据执行情况调整，正式发布许航峰V1.12010-04-25应春生出勤、考勤合并许航峰V1.22011-06-25应春生2011-06-25修订发布2目录1编制目的与应用范围.......

2、.......................................................................................................11.1原则与目的...................................................................................................................11.2应用范围.....................................

3、..................................................................................12角色定义与职责......................................................................................................................13考勤管理办法工作流程图..................................................

4、....................................................13.1流程图...........................................................................................................................14考勤管理具体规定................................................................................

5、..................................24.1考勤管理.......................................................................................................................24.2假期管理.......................................................................................................

6、................55考勤结果使用及特殊情况处理..............................................................................................86关联流程和制度说明..............................................................................................................87附录......................

7、....................................................................................................................91编制目的与应用范围1.1原则与目的考勤管理办法通过是现行的出差管理办法、假期制度制定考勤规范制度，明确各相关部门、个人的工作职责，工作规范。1.2应用范围适用于所有公司部门及员工。2角色定义与职责角色角色定义职责部门秘书核实出差情况确认出差信息考勤管理员统计考勤信息，由综合管理统计一个时段的考勤信息，汇总信

8、部安排息假期管理员负责假期的确认，由人力资统计个人的假期信息源部安排薪酬专员由人力资源部薪酬专员承统计核算担考勤管理办法由公司综合管理部、人力资源部负责建设和执行。3考勤管理办法工作流程图3.