广东企业知识产权创造现状与问题.pdf

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1、2年第10⋯⋯麓甏⋯Rmhdoi:10.3969/j.issn.1000—7695.2012.10.036广东企业知识产权创造现状与问题麦简琼,闵惜琳,刘国华。(1.广东工业大学管理学院,广东广州510520;2.广州市发展改革委员会,广东广州510040)摘要:对广东省100家不同类型的企业开展了一次知识产权创造的调查。通过描述性统计,分析了广东知识产权创造的现状,重点从知识产权创造的宏观激励和微观激励所涉及的财政激励、税收激励、金融激励以及企业自身开展技术创新活动途径、人才收入分配激励等进行现状统计性描述,并相应分析了各方面问题所在。关键词:描述性统计;激励;广

2、东知识产权创造中图分类号:C18文献标识码:A文章编号:1000—7695(2012)10-0157—07SituationandProblemaboutCreationofIntellectualPropertiesforGuangdongProvinceBasedonStatisticalDescriptionofQuestionnaireMAIJianqiong,MINXilin,LIUGuohua2(1.SchoolofManagement,GuangdongUniversityofTechnology,Guangzhou510520,China;2.Gua

3、ngzhouDevelopmentandReformCommission,Guangzhou510040,China)Abstract:Thereisaquestionnaireaboutthecreationofintellectualpropertiesfor100businessesofGuangdongpmv-ince.Thepaperpresentsthestatisticaldescriptionsforthesituationaboutcreationofintellectualproperties.Itfocusesonthefinancial,ta

4、x,financialincentives,andthewaytocarryouttechnicalinnovation,talentincentive.Atthesametime,thepaperanalyzestheproblemsforeachaspect.Keywords:descriptivestatisticsanalysis;incentive;creationofintellectualpropertiesforGuangdongprovince为了深人了解广东知识产权创造现状和存在的1.2调查企业的基本情况问题,2010年11月3Et,我们随机抽取

5、广东省100被调查企业的规模以中小企业为主。在29家企家不同类型的企业开展了一次知识产权创造的调查,业中,3家是大型企业,占10.3%;其余26家为中了解企业在2007年到2009年间技术创新情况,从小型企业,占89.7%。从企业登记注册类型的角度宏观激励和微观激励两个层面来分析知识产权创造看,有限责任公司占总体的41.38%,股份有限公司的激励体系对企业技术创新的影响与作用。占20.69%,私营企业占13.79%,这三类企业共占总体的75.90%;国有企业、合资经营企业等其他企1调查的基本情况业占24.10%。并且,在这29家企业当中,有22家1.1调查问卷的收集

6、处理情况拥有自己的研发机构,其中至少有1个研发机构,我们共向企业发放问卷100份,收回问卷67占总体的55.17%;最多有4个研发机构的,份。同时我们根据调查问卷本身的内容分布,以及占3.45%。考虑到调查问卷的每一部分的内容填写者并非来自1.3调查企业投入与创造产出的基本情况同一填写人,统一按照问卷设计版块使用SPS进行被调查企业从2007年到2009年问开展创新活分块统计与频数分析,共29题。数据分析主要来自动投入与创造产出的相关数据,包括从事科技活动三大部分,分别是企业基本信息部分(7题)、企业人员数量、企业新产品生产情况和企业收支情况相技术创新部分(17题)

7、和企业产品创新部分(2关的明细数据,具体如表1所示。题),各部分有效问卷分别是29份、20份和43份。收稿日期:2011—09—02.修回日期:2011~11一l6基金项目:广东省软科学重点项目“广东知识产权创造激励机制研究”(2010B070300082)158麦简琼等:广东企业知识产权创造现状与问题从表1可以看出,在这3年里,被调查企业的战略措施。从事科技活动人员平均每年以32.01%增长,新产品3调查结果分析产值平均每年以25.72%的速度增长,然而,科学研究与试验发展经费在2008年下降了7.31%;与此同3.1宏观激励——政府在宏观层面的激励政策措施时

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