“知识-技术-组织”三维融合的双元性创新运行机制研究.pdf

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1、2014~5。⋯dTe。⋯Rarchdoi：10．3969／j．issn．1000—7695．2014．05．031“知识一技术一组织”三维融合的双元性创新运行机制研究李俊华(河南师范大学商学院，河南新乡453007；首都经济贸易大学工商管理学院，北京100070)摘要：从“知识一技术一组织”三维融合的角度考察双元性创新的技术活动过程及其运行机制。通过对双元性创新内在属性分析揭示其本质特征，探析知识、技术和组织融合的趋势、内在机理和动态过程，从双元性创新的组织基础、运行过程和平衡机理研究三维融合效应下双元性创新的运行机制，为探索企业创新路径及其运行提供一个新的视角。关键词：双

2、元性创新；三维融合；创新平衡；运行机制中图分类号：F124．3；F272．90文献标志码：A文章编号：1000—7695(2014)05—0149—07ResearchonOperationalMechanismofAmbidexterityBasedonThree——dimensionalityIntegrationofKnowledge——Technology——OrganizationLIJunhua(BusinessSchoolofHenanNormalUniversity，Xinxiang453007，China；BusinessSchool，CapitalUniv

3、ersityofEconomicsandBusiness，Beijing10070，China)Abstract：Thepaperaimstostudytheambidexteritytechnicalactivityprocessanditsoperationalmechanismbasedonthree—dimensionalintegrationofknowledge—technology—organization．Analysisoftheintrinsicpropertiesofambidexteri—tyrevealsitsessentialfeature．The

4、paperexplorestheintegrationtrendofknowledge，technologyandorganization，thein—ternalmechanismandthedynamicevolutionprocess．Onthebasis，thepaperstudiestheambidexterityoperationalmecha—nismundertheintegrationeffects，andprovidesanewwayperspectiveforexploringtheenterprises’innovationpathanditsoper

5、ationmechanism．Keywords：ambidexterity；thethree—dimensionalintegration；innovationbalance；theoperationalmechanism如何有效运作成熟业务又能够快速适应未来变日前研究主要集中在挖掘性创新和探索性创新的概革，成为企业亟待解决的突出问题。企业必须转变念梳理、双元性创新理论脉络梳理和两类创新该不固有思维，充分利用企业现有资源维持企业稳步发该协调以及其对企业创新绩效的影响上，而对双元展，又要不断拓展新的技术和市场领域，来应对快性创新运行过程及其应用尚缺乏深入研究J。速变化的生存环境

6、。而面向过去和面对未来的基于挖掘性创新和探索性创新路径的选择、转化与不同的知识基础和技术轨道对企业稀缺资源进行争平衡过程呈现的不仅是技术轨迹发生变化，也意味夺，两者在思维模式、组织性质、文化氛围和制度着在创新资源的组织实现过程中，新的创新路径涌情境等方面，都具有明显的冲突性和差异性，企业现并促进新的组织规则和战略行为产生，最终导致必须寻求平衡和协调¨。双元性创新理论针更高层次组织系统产生，进而促进整个组织结构系对解决这种冲突而产生，通过平衡挖掘性创新和探统的演化。因而，肩负驱动组织要素、整合创新资索性创新的矛盾，将不同的知识基础和技术逻辑与源的组织结构系统也面临着来自剧烈变革

7、的外界环组织结构相匹配jJ，被认为是化解创新悖论的关境的压力。由于组织的资源存量有限，创新活动能键能力。随着国外研究逐渐深人，国内学者也高力有限，如何实现知识的组织转化、创新能力的技度重视双元性创新理论的研究，然而由于起步较晚，术转化和组织结构系统优化，提升企业的整体竞争收稿日期：2013—10—10，修回日期：2014—02—15基金项目：国家社会科学基金青年项目“基于知识整合的企业双元性创新平衡机制与组织实现研究”(13CGL015)；教育部人文社科基金青年项目“协同创新驱动中小企业升级的机理与路径