浅议会计信息失真原因研究和对策探究

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1、浅议会计信息失真原因研究和对策探究　　【摘要】随着我国社会经济的快速发展，会计行业工作的地位凸显越来越重要，那么会计信息的真实性就是衡量会计工作对经济管理服务质量的标准，也就是说作为专业的会计人员，确保信息真实性、规范社会经济秩序、避免出现贪污腐败、确保国家财政收入、确保经济全面健康发展就是我们永恒研究的课题。因此，本文就阐述下关于会计信息失真的原因及对策进行探讨，仅供参考。【关键词】会计信息；失真因素；对策会计信息的质量实际上指的就是会计信息是否是真实的、是否是全面的、是否是及时的反映出会计主体经营活动成果和财务实际情况，而会计信息本真的属性就是必需

2、要确保会计信息真实性，也就是说会计信息真实性才是会计工作的核心内容，质量的好坏直接影响到使用者的经营决策后果的，因此，防止会计失真是非常重要的举措，而现在当下的会计失真问题也已经严重影响到我国国民经济的健康发展，会计失真问题是必须要解决的首要难题，不容忽视。1、会计信息失真的因素1.1会计工作人员自身存在基础工作环节十分薄弱。还有部分人员素质低下6整个的会计信息都是要经过会计工作人员在审计和核算之后才能对外进行纰漏的，在这样的情况下，难免会受到客观的已经经济活动不稳定因素来进行评估、判断，还有在整个环节中由于工作人员自身的能力水平是参差不齐的，大多数自

3、身能力低下的人员虽然是真正的遵循了相关的会计规范，但是自身认识水平是有限的，也难免最终核算和计量出来的最终数据与实际脱离，最终造成会计信息不真实，另外，还有部分单位在对会计管理工作方面没有给予充分的认识，对于会计人员工作审计和把关不够严格，在这样的条件下，势必会造成会计工作科目非常的混乱、不会按照会计规范处理工作、人员更新的十分频繁，最终造成在客观因素下给会计失真现象提供了方便之门。还有的工作人员为了达到个人的某种利益，例如为了职务升迁、获得某种福利，都会做出违背国家亏阿基法规和职业道德的相关规定，按照其意愿来做出虚假的信息，私自侵吞国有资产，导致触犯

4、法律问题，严重形成会计失真现象。1.2单位领导者受到利益的驱动下导致出现会计信息失真6目前我国的一些企事业单位对于自身单位进行考核的过程中，主要是以几项的成绩标准来作为主要的指标来进行考核，那么就会出现单位领导为了追求所谓的业绩或者是政绩，当他们已经没有办法来完成上级派达的任务情况下、或者是经营方面出现问题时，只是考虑到自身的利益、就进行授意或者是指使会计工作人员进行做假账，以促使他达到谋取私利、捞取政治资本等多方面不可告人的目的。1.3单位出现内部审计工作局限性，也会导致会计信息失真都知道单位内部的审计部门主要工作的核心内容就是要监督和监管会计工作的

5、，但是多数的单位内部的审计部门是受制于企业的高层领导的，这样就会导致内部审计工作严重的缺乏独立性，最终只会造成审计部门只是审计下属单位或是职工损害企业利益方面的行为，并没有充分的发挥会监管会计工作的只能，自然就不可能谈得上来监管会计信息失真了。2、会计信息失真的治理措施由于会计信息失真的原因是多方面的，因此对会计信息失真也要进行全方位的综合治理，主要的应对措施包括：2.1督促各单位建立内部审计监督制度。内部审计是强化单位内部监督不可缺少的制约机制，一方面，能保证会计资料的准确性和可靠性，保护资产的安全完整；另一方面，通过其对经济活动全面、经常、及时的监

6、督，保证单位内部控制逐步完善。要强化企业负责人的法律意识，加强单位负责人对会计工作的领导。在对会计工作的建设上不能6只把目标局限于财会部门和财会人员，应把这项工作提升到整个企业管理层面上来认识，标本兼治，从根本上消除会计信息失真的现象。同时建立健全会计岗位体系，形成相互制约、相互监督的分工合作体制。2.2强财会队伍建设，提高经营者和会计人员素质。企业经营者和会计人员是企业会计信息的直接提供者和使用者，企业经营着和会计人员的职业道德水平和业务素质的提高防范会计信息失真的一个重要环节。因此，首先要严格执行上岗证制度，提高会计人员的业务水平；其次加强会计人员

7、的后续教育，重点加强对财会人员的业务培训和计算机操作能力培训，是财会工作由核算型向管理型、由传统型向现代性，有单一型向全面型转变，使会计人员素质适应建立现代企业制度和与轨迹接轨的需要。第三，要求每一位企业经营者与会计人员有与社会主义市场经济相适应的经营理念和道德理念，一方面要增强法律意识，另一方面要增强道德自律意识，增强责任心和责任感，保持职业良知，严格执行国家方针政策和各项规章制度，坚持原则，实事求是，提供准确、真实的会计信息。2.3加强内部审计的建设6作为单位内部建设中主要的关键环节，要加强内部审计部门的建设，要将审计部门作为独立的部门，不受到单位

8、领导的限制和监管，也就是说审计部门必须要另大给予足够的重视，企业内部审计具有评价、监督、鉴证和