职场“蚯蚓”如何变成“龙”.pdf

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1、34l成功之道设计师请他们搓麻将⋯⋯张景I生格有几分内纳，如果直到工程交付都令客户满意，谁就职场“蚯蚓"向，不会抽烟不会喝酒不会搓麻将，他除了是新公司的总经理，享受总公司总经理同等真诚的笑脸，就是卖力地工作。待遇，并且还能得到新公司10％的股份。如何变成“龙’’俗话说，“伸手不打笑脸人”，但对于所有设计师都铆足了劲拿出十八般武艺文一王月冰编辑一曾文广插画一良友没有任何实质性讨好行为的张景，业务员们来做这个项目，有不少人还想办法让业务员和各级领导对他自然也提不起兴趣，因此落帮打听这个项目客户负责入

2、的眼光特点、到张景手里的项目就特别少。他偶尔能接到审美趣味等，以便投其所好。张景多年来早一个项目，也是碰上特别刁蛮的顾客，其他已习惯了被冷落和轻视，他仍旧只是安静地设计师不愿意接手，有的甚至是其他业务员先翻翻自己做的那些旧方案，特别是修改过接手后嫌麻烦主动放弃的。因为没有事做，的草稿，草稿上密密麻麻写满了客户的一条张景特别看重别人“施舍”给自己的每一个条要求。项目，做得十分努力，耐心也非常好。因张景的设计方案是最迟交上去的，负责此，本是要求特别苛刻的项目，在他“铁杵这个项目的业务员甚至都忘记要来

3、收他的方磨成针”般的精心努力下，居然奇迹般得到案，也没准备把他的方案拿去竞标。可是董了顾客的好评。其中有一个项目，是装修一事长无意中看到了张景的方案，立刻拍板说家酒吧，老板非常挑剔，眼光也十分刁钻，这份方案可供选择。董事长的左膀右臂们面公司派了5个设计师都没搞定，最后当事业面相觑，没有人替张景说话。还是董事长明务员只好把这个“垃圾”项目随手丢给张察秋毫，他的一番话让大家哑口无言：“其景。张景换了10个方案，修改了不下30次，实我早注意到张景了，他一直受到大家的排老板才点头通过。挤，只能接到所谓的

4、‘垃圾项目’，可最后从那以后，单位凡是接到这样的“垃他都能一一圆满处理，我认为他是个难得的这是全市最大的装修公司，在全国有数十圾”项目，大家不约而同地把项目丢给张人才。至于他是不是你们的心腹，我不管。家分公司，作为一个三流大学室内设计专业的景。时间长了，同事们背地里悄悄称张景为你们要知道，作为老板，我最看重的就是员毕业生，能过五关斩六将成为公司的一员，张“职场蚯蚓”——专门以别人丢弃的“垃工能为我创造尽量大的效益，而不是花拳绣景觉得特另0激动。激动之余，更多的是压力和圾”为“食”，处理人人掩鼻的

5、麻烦。项目腿、阿谀奉承!”担，他害怕自己不能胜任这份工作，害f自自难做，辛苦不说，还特别浪费时间，张景每一个月后，公司全体人员都惊呆了，因己成为公司最差劲的设j币。因为，他早就听个月拿的工资总是设计师里最低的，真是像为本次竞标，张景的方案得到了酒店方的一说这里竞争特别激烈，老员工喜欢排挤新员蚯蚓一样低到土壤里去了，慢慢蠕动，一日致肯定，也多亏张景，公司得到了这笔大业工，新员工也喜欢彼此斗狠，因为谁都想多接日熬。务。董事长兑现了他在年会上的承诺，委任活，这样才能多领薪水；加上公司不同级别工转眼，四

6、年过去了。公司董事长在年会张景为A市新公司总经理，并赠送他新公司资差距很大，光设计师就分好几个等级，大家上宣布，公司将去A市开拓市场，在那里设10％的股份。似乎是在一夜之间，张景就由当然都想朝高等级奔⋯⋯立分公司，这次与往次不同的是，公司决“职场蚯蚓”变成一条“职场龙”了。公司每个月都要对设计师进行测评，参定从设计师里选拔人员做A市分公司的总经这时候，大伙才意识到，正是那些所谓与测评的主要是客户、业务员和各级上司，理。会后一个月，A市那边的业务员接到一的“垃圾项目”成全了张景，因为它们的难测评分

7、数直接决定设计师每月的薪水多少和个竞标邀请，是一栋五星级酒店的装修设度与麻烦锻炼了他，成就了他。无限风光在职位级别的变迁。客户是很难控制的，因此计。对方要求非常高，但这笔业务一旦接险峰，对张景来说，最宝贵的经验都来自最与业务员、各级上司搞好关系几乎是公司里下，肯定会为新公司在A市立足打下厚实基棘手的装修项目。不堪入目的“垃圾堆”，每个设计师最重视的事情。有的设计师请他础，因此董事长发话：这次所有设计师都要艰辛处理之后就是一方肥沃的土地。职场如们吃饭喝酒，有的设计师请他们唱歌，有的拿出自己的设计方

8、案，谁的方案被对方接此，人生，有时侯也如此吧。