胜任素质模型与招聘——营销总监助理.doc

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1、职位：营销总监助理一、胜任素质知识：掌握行业、公司知识、产品知识；熟悉办公自动化知识；熟悉管理、法律、组织变革、心理学、市场营销知识技能能力：具备较强的沟通协调、逻辑思维、语言表达能力，具备较强的团队领导能力和领导能力、战略规划能力，适应能力强，应变能力强，市场开拓能力出众。职业素养：工作主动性、积极性高，思维缜密，团队意识强，较高的执行力，成就欲强，事业心强。二、任职资格教育背景:◆管理、市场营销、公共关系、新闻等专业本科以上学历。培训经历:◆受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务

2、管理等方面的培训。经验:◆5年以上企业营销、市场管理工作经验，3年以上营销主管工作经验。技能技巧:◆对市场营销工作有深刻认知；◆具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；◆有密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力；◆熟练操作办公软件；◆优秀的英语听、说、读、写能力。态度:◆正直、坦诚、成熟、豁达、自信；◆高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；◆较强的观察力和应变能力。