集团公司总经理岗位职责.doc

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1、岗位职责单位/部门：集团公司岗位：总经理一、关键职责：（一）负责集团公司发展战略、年度规划制定、申报及实施（二）负责集团公司组织架构设置、岗位设置、人员编制申报与实施（三）负责集团公司管理制度的制定、培训、实施（四）负责集团汽车服务产业项目、汽车拆解项目集团与拓展，参与集团公益项目集团与拓展（五）负责集团资产整合（六）负责集团上市产业的规划、论证、整合、实施（七）负责集团上市公司“壳资源”收购（八）负责集团新兴产业集团的论证、拓展、实施（九）负责集团公司团队建设与管理（十）负责集团公司目标管理审核、申报、实施（十一）负责集团公司安全管理（十二）负责集团公司文化建设（十三）

2、负责集团公司品牌形象建设（十四）领导交办的其他工作二、工作内容：（一）负责集团公司发展战略、年度规划制定、申报及实施1、根据集团发展战略要求，负责起草、报批集团公司发展战略，并组织具体实施、修正。2、根据集团年度发展规划的要求，负责起草、报批集团公司年度规划，落实分解到月度、季度，并组织具体实施。（二）负责集团公司组织架构设置、岗位设置、人员编制申报与实施1、根据集团公司发展与工作要求，具体拟定组织架构、岗位设置、人员编制方案，报集团批准后，具体组织实施。2、定期调整和修正组织架构、岗位设置、人员编制，确保适应工作需要。（三）负责集团公司管理制度的制定、培训、实施1、负责

3、收集整理现行制度不完善的地方或制度缺失、不规范的薄弱环节，储备制度修订素材，建立收集制度修订素材的日志。2、负责收集集团公司职责范围内的所有制度缺失、不规范薄弱环节的制度修订信息。3、负责集团制度的修订、新订、培训、辅导，确保制度适用性、科学性和顺利推进。4、负责定期、不定期检查制度的实施情况，确保执行。（四）负责集团汽车服务产业项目、汽车拆解项目集团与拓展，参与集团公益项目集团与拓展1、根据集团汽车服务产业发展要求，负责汽车服务产业项目的搜寻、论证、拓展。2、根据集团汽车拆解项目发展要求，负责汽车拆解项目的搜寻、论证、拓展。23、根据集团公益产业发展的要求，参与公益产业

4、项目的搜寻、论证、拓展。（五）负责集团资产整合1、根据集团发展的要求，顺应市场形势，负责定期拟定集团资产整合方案。2、负责集团资产证券化方案的拟订、报批、实施。3、参与集团拟剥离的资产处置。（六）负责集团上市产业的规划、论证、整合、实施1、根据证券部门有关上市公司的条件和集团上市产业的现状，定期拟定、修正上市产业的规划方案。2、负责上市产业上市可行性的论证，定期提交可行性研究报告。3、依据上市相关法律、法规，负责上市产业上市资产、业务、股权整合，确保整合的合规性。4、根据有关部门上市流程要求，负责上市产业上市工作的组织实施。（七）负责集团上市公司“壳资源”收购1、根据集团

5、产业、资金实际，搜寻、论证适合集团的上市公司“壳资源”目标公司，制定收购方案。2、根据集团批准的收购方案，负责具体组织实施收购。3、对收购后的上市公司改组董事会、监事会、经营团队等公司治理结构，确保对上市公司的实际控制。4、根据需要，拟定上市公司资产重组方案，经批准后，负责具体实施。5、负责制定集团持有上市公司股份的增持、减持方案，实现集团集团收益最大化。（八）负责集团新兴产业集团的论证、拓展、实施1、根据集团战略规划，搜寻、论证集团拟进入的新兴产业，定期、不定期提交研究报告。2、根据集团确定拟进入新兴产业的方向，负责新兴产业的拓展。3、负责新兴产业项目集团计划的实施。（

6、九）负责集团公司团队建设与管理1、负责集团公司副职以下人员的管理、招聘、录用、解聘。2、负责集团公司全体人员的教育，集团专业知识、产业发展行业知识、综合素养培训。（十）负责集团公司目标管理审核、申报、实施1、负责副职以上人员年度目标管理审核、申报，监督目标管理执行情况。2、负责拓展项目目标管理的审核、申报，监督项目目标管理执行情况。（十一）负责集团公司安全管理1、负责集团公司的资金安全。2、负责集团公司的固定资产安全。（十二）负责集团公司文化建设1、负责宣贯集团企业文化，让公司企业文化深入人心，刻上烙印。2、负责构建集团团队良好组织氛围。（十三）负责集团公司品牌形象建设1

7、、负责集团拓展文案、推介资料、PPT基础管理文件的起草、制作。2、负责集团团队形象建设。（十四）领导交办的其他工作2