毛概调查问卷分析.doc

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1、大学生就业意向调查问卷数据分析Q1:您的性别？(单选题)关于“你的性别？”这个问题，共有143人作出回答，其中女性71人，占49.65%，男性72人，占50.35%。从数据可以看出，接受调查的人群男女都接近一半，说明调查数据具有可信性，不会因性别而产生特殊性。Q2:您的专业性质(单选题)关于“您的专业性质”这个问题，共有143人作出回答,其中工科58人，占40.56%，理科44人，占29.37%，文科45人，占30.07。从数据可以看出，各类专业较为平均，但工科人数稍多，所以调查结果会有些侧重工科，但不影响调查结果分析。Q3:以下哪项描述符

2、合你毕业后的去向安排？(单选题)关于“下哪项描述符合你毕业后的去向安排？”这个问题，共有143人作出回答,其中在毕业后选择就业的79人，占55.24%，在毕业后选择考研的45人，占31.47%，在毕业后选择自主创业6人，占4.2%，在毕业后选择出国的10人，占6.99%，选择其他的3人，占2.1%。从数据可以看出，大部分人在毕业后选择就业或考研，其中就业更是超过了总人数的一半，只有少数人选择自主创业或出国。Q4:你首选的就业方向是？(单选题)关于“你首选的就业方向是？”这个问题，共有143人作出回答,其中首选就业方向为国企的有52人，占36

3、.36%，首选就业方向为政府机关的26人，占18.18%，首选就业方向为外资企业的26人，占18.18%，首选就业方向为民营企业的21人，占14.69%，选择自主创业的8人，占5.59%。从数据可以看出，较多人选择在国有企业就业，选择外企，政府机关，民营的相对较少，自主创业的则是更少。Q5:你认为你的专业性质对就业有影响吗？(单选题)关于“你认为你的专业性质对就业有影响吗”这个问题，共有143人作出回答,其中认为没有的98人，占68.53%，认为有影响且文科较难找工作的25人，占17.48%，不清楚的有20人，占13.99%。从数据可以看出

4、，大部分人认为就业主要靠个人能力，专业性质是次要的。Q6:你期望的月薪是多少？(单选题)关于“你期望的月薪是多少？”这个问题，共有143人作出回答,其中期望月薪3000以下的只有2人，占1.4%，期望月薪10000以上的有27人，占18.88%，期望月薪3000-6000和6000-10000的都是57人，各占39.98%。从数据可以看出，大部分人期望薪金为中等水平，也有部分人对自己期望较高。Q7:你择业优先考虑哪些因素？（多选）关于“你择业优先考虑哪些因素？”这个问题，共有143人作出回答，104人选择了发展机会，102人选择了薪酬待遇，

5、81人选择了工作环境，58人选择了工作稳定性，35人选择了专业对口，25人选择了社会地位。从数据可以看出薪酬待遇和发展机会将会成为将来择业者更加优先考虑的问题，而不太注重工作稳定，专业对口等因素。Q8:你认为影响就业的重要因素有哪些？（多选）关于“你认为影响就业的重要因素有哪些？”这个问题，共有143人作出回答，122人选择了实践和工作经验，114人选择了个人能力，100人选择了沟通表达能力，85人选择了专业知识，77人选择了社会关系，63人选择了学校知名度，48人选择了外表形象，45人选择了学科优势。从数据可以看出人们更加重视实践经验和个

6、人能力的发展，而不太注重学校知名度，学科知识，外表形象等表象因素。Q9:你对专业是否对口怎么看？(单选题)关于“你对专业是否对口怎么看？”这个问题，共有143人作出回答,其中不在乎专业是否对口，关键是有发展机会的有77人，占53.85%，先找份工作以后待机向专业方面发展的有32人，占22.38%，专业不对口则不予考虑的有8人，占5.59%，认为不对口要具体分析的有26人，占18.18%。从数据可以看出，超过半数的认为专业对口不太重要，而只选择对口专业为就业方向的很少，说明当下就业者已越来越不注重自身专业。Q10:你择业时会选择哪些途径获取招

7、聘信息？(多选题)关于“你择业时会选择哪些途径获取招聘信息？”这个问题，共有143人作出回答，107人选择了招聘会，100人选择了招聘网站，83人选择了人才市场，62人选择了亲戚朋友介绍，39人选择了报纸周刊，27人选择了其他。从数据可以看出求职者主要的求职方式是参加招聘会，人才市场或招聘网站，一部分人通过亲戚朋友介绍获取工作，而报纸周刊则逐渐退出舞台。Q11:你认为求职中最困扰你的是什么？(单选题)关于“你认为求职中最困扰你的是什么？”这个问题，共有143人作出回答，认为缺乏经验困扰自己的有69人，占48.25%，认为不公平竞争困扰自己的

8、有33人，占23.08%，认为缺乏社会关系的有24人，占16.78%，认为专业不对口的有10人，占6.99%，认为就业政策限制的有7人，占4.90%。从数据可以看出，多数人认为自