国贸专业就业方向.doc

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1、毕业生主要就业方向:就业方向一：市场/公关职业概况：企业通过媒介的介绍、传播，和观众的交流、沟通和互动，在公众面前树立并强化公司的品牌形象，在市场竟争中赢得先机。而在这•系列活动安排中，少业公关是企业的好帮手。薪酬水平：2000-4000兀/月不等。专家建议：随着公关人才的需求看涨，原木从事市场、媒体、新闻、中文、企业公关的部分人才将眼光投向了公关行业。这个行业对人员的素质要求很高，员工个个都是精兵强将。即使是有新闻、金业公关等「•作经验的人加入该行业，都需要从头做起，浮升到总监级更需经历10多年的奋斗。就业方向二：营销人员职业概况：只要有产品和服务在出售，就

2、会有销售的职位在招聘。对于以技术为背景的行业里面，例如电讯、软件等，销售的需求仍然会持续走高。即使在非技术领域，销售职位也一直是市场需求最旺盛的职位类别之一。薪酬水平：在销售这个职位上，报酬的差别很大，不少职位的基础工资很少，因为报酬完全建立在销售业绩的基础上，每做成…笔生意都町以得到佣金。对于工资建立在销售业绩上的销售人员来讲，压力是巨大的。但同时，冋报也是巨大的。专家建议：优秀的销售人员需要的素质包括：积极的进取心、坚持不懈的态度、与英他人良好沟通的技巧、给人信任度以及在商谈中营造舒适氛围的能力。没有什么销借经验的人学毕业生，如果看好一个公司的销借职位，就

3、要尽可能多地去了解这个公司的情况，这样可以增加应聘成功的机会。不论所受教育水平如何，销售人员对他们销售产殆和服务应该有综合的韋握。更重要的是，销售人员应该能够有效地把产品和服务信息与客八进行沟通。建议同学们多看介绍销售技巧的书籍，参加-吐公司组织的促销活动（在学校招聘兼职业务员或促销员），去一些专业网站、论坛和那些高于•交流。就业方向三：行政/后职业概况：行政/后勒部门就是协助好丄级行政领导施政行政，当好助于・。关键是要为领导分忧和服好务，起到上传下达的作用！薪酬水平：2000-50007C/月不等。专家建议：每家公司针对HR,针对衍政都有公司不同的需要。而且

4、大家要特别清楚，HR也好，行政也好，如果不能与公司的需要相结合，就是没有价值和存在的意义。所以不能一味的抱怨。如果你是非殆有能力，对公司的HR和行动有见解的人，那你能做的是带领老板的思路,给他建议并让他能够接受，并单重你的专业和建议。如果你不是，你不能说服老板，你只好是被动的，服从的。就业方向四：金融/保险/投资职业概况：工作内容广泛，报酬差距较大，收入多半与业绩挂钩。薪酬水平：职位薪酬羞距较大，不少职位的基础工资很少，因为报酬完全建立在业绩的基础上，每做成一•笔生意都可以得到提成。对于工资建立在业绩上的人员来讲，爪力是巨人的。但同时，冋报也是巨大的。专家建议

5、：要有良好的方业知识、积极的进取心、坚持不懈的态度、与英他人良好沟通的技巧。就业方向五：对外贸易人员职业概况：将“世界工厂”生产的产殆，销售给国外客八；为国内客八寻找国外货源；组织国际贸易货物物流等。有相当-部分外贸人员在经验成熟后，成立了属于自C的外贸公司。薪酬水平：新人做外贸，在外企待遇在5000jU月左右。而外贸就业机会集中的温州、义乌等地，新人的待遇大概只能在2000元/月左右。当然，在拥有•定的客八开发能力后，贸易提成是一笔更大的收入來源。专家建议：1.外语能力是做外贸很重要的个要素，有六级证书固然好，垠好要注意•下II语会给口后的丁•作带來很多方便

6、。2如果事先有打算进入某个行业，口J以先熟悉-•下专业英语。找本该行业的柑关的•些中英文対照的技术手册、国际标准，该行业内•些企业和行业协会、商会的英文网站看看，应该很有点长进。3.瑕好找到■家止规的外贸企业实习，很多简『的流程或术语在书木山看不到或看到了也似懂非懂，去单位打打杂，看看别人写的函电和有经验的前辈聊•聊，很多工作的流程和行业惯例就豁然开朗了。实习期间注意向技术人员请教，好的技术人员-沱要了解产品。最重要的是学会•点怎样与同岀相处。4.参加外销员资格考试，拿到证书，还口J以选择参加报关员考试，这对以后想从爭外贸行业的同学都很有帮助。毕业生薪酬指数：

7、1.毕业生1年薪酬指数：69%的国际经济与贸易专业学生毕业1年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例为16%。按照十分制计算,国际经济与贸易专业毕业1年后的薪酬指数为3.61,与其他专业相比，薪酬属于中等。2毕业2年薪酬指数：54%的国际经济•与贸易少业学生毕业2年后薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例22%3按照十分制计算，国际经济与贸易右业毕业2年后的薪酬指数为3.51,与其他专业相比，薪酬属于中等。3.毕业3年薪酬指数：44%的国际经济与贸易专业学生毕业3年后的薪酬在2000兀以下，薪酬在3000元以上的比例为23%。按照十分制

8、计算，国际经济与贸易t业毕业3年后的薪