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时间:2020-03-11
《矿井安全质量标准化管理轨制.docx》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、矿井安全质量标准化管理制度一、安全质量标准化管理制度1、成立以矿长、生产矿长、总工程师、为副组长,有关副矿长、副总工程师、业务科室科长为成员的安全质量标准化领导机构,负责全矿安全质量标准化管理工作。2、矿设立安全质量标准化办公室,专人负责矿井安全质量标准化年度规划的制定和月计划安排,负责日常达标工作检查组织和管理。3、各单位必须成立安全质量标准化领导机构,负责本单位安全 质量标准化工作的管理实施。4、严格执行局《矿井安全质量标准化及考核办法》和《煤矿安全规程》及国家有关标准和规范。5、安全质量标准化检查验收实行定期检查和动态检查,定期检查由标准化办公室组织每
2、旬进行一次检查验收,每月末进行一次安全 质量标准化全面的检查验收。6、由安检员每班对采掘工作面进行质量评估,动态抽查由矿不定期组织,检查各单位工程质量和各项安全质量标准化制度执行情况。7、每次检查验收,所有参加检查的人员都必须在原始检查记录表上签字,坚持谁检查、谁签字、谁负责的原则,检查验收资料保持原始性、真实性,不得弄虚作假。18、矿每月召开一次安全质量标准化例会,研究解决安全质量达 标中出现的问题,检查安全质量标准化管理过程中的目标、制度及责 任落实情况,总结安排安全质量标准化工作重点。9、强化安全质量标准化培训。矿安全技术培训中心要加强对区 队长、安检
3、员、班组长、质量验收员和特殊工种的培训,提高广大干 部职工的业务素质、技术素质和安全质量标准化文化素质。10、每月开展一次评优评差活动,每季度评比一次 “示范”区队,重点抓两头,表彰先进,批评落后、促进中间,推动全矿安全质量标 准化工作全面健康发展。二、安全质量标准化例会制度1、由生产矿长主持,坚持每月召开一次安全质量标准化管理会议。2、矿安全质量标准化领导小组成员、各单位主管、分管标准化工作的副职、技术员及有关人员参加会议。3、研究解决安全质量达标中出现的问题,探索安全质量标准化管理的新办法,落实安全质量标准化工作目标和管理责任,评比标准化工作阶段结果,总
4、结安排安全质量标准化工作重点。4、认真做好会议记录。三、安全质量标准化检查验收制度1、每次检查由矿分管矿领导负责,标准化办公室牵头组织2各业务科室技术人员参加。2、全月分三次检查验收,每旬逢 9、10 日分单位和系统进行检查验收;9日为地面生产单位及工业场所的安全设施、工程质量及文明卫生大检查,10 日对井下采掘、机电、运输、一通三防等系统及文明生产全面检查验收。3、每次检查前所有参加检查人员必须到标准化办公室集合、点名签到,质量标准化办公室负责分工, 提出具体要求, 统一时间入井,检查组集体检查验收,任何部门和个人都不得单独行动。否则、本专业按未检查验收对
5、待,并对责任者按有关规定处罚。4、检查验收人员必须把验收工具(尺子、线绳、检查仪器、仪 表、验收表)带齐,按照分工和要求,严格上尺、上线、动仪器、仪 表,并对照检查验收表逐项检查,现场选点、现场评分定级。5、检查人员要掌握标准,认真负责、不徇私情,做到谁检查谁 签字谁负责, 对查出的问题及隐患由各业务科室负责在当日调度会上 进行通报,并按照五落实的原则及时督促整改和复查。由于检查人员 不负责任, 对现场存在的问题及隐患未发现而造成事故的将对责任人 严肃处理。6、各专业每旬检查验收等级、得分和检查验收表升井后交标准 化办公室,由标准化办公室负责汇总,并将检查验
6、收结果及总结报矿 领导。3四、安全质量标准化奖罚考核办法(一)考核标准:1、采掘单位考核办法: 单位 15%的质量工资,实行分专业考核。 具体是:工程质量 2%, 机电、运输质量 2%,一通三防 2%,地测(探顶、底煤、中腰线管理、 防治水)3%,文明生产 1%。全月分三次检查,每次比例分别是:工程质量 1%,机电运输 1%,一通三防 2%,地测 1%,文明生产 2%。旬检查专业得分在 90 分以下(不含 90 分)为不合格,按照专业所占比例,月工资总额下浮。2、运输队考核办法:单位 15%的质量工资,分专业考核。具体是:机电、运输 5%,一通三防、文明卫生
7、 4%。全月分三次检查,每次比例分别是:机电、运输各 3%,一通三防、文明卫生各 3%。旬检查专业得分在 90 分 以下(不含 90 分)为不合格,按照专业所占比例,月工资总额下浮。3、机电科考核办法:15%的质量结构工资,分专业考核。具体是:机电 4%(其中井 下 3%,地面 1%) ,一通三防 2%,文明卫生井下 2%,地面 1%。全月 分三次检查,每次所占比例分别是:机电井下 2%、地面 1%,一通三防 2%,文明卫生井下 1%,地面 1%。旬检查专业得分在 90 分以下(不 含 90分)为不合格,按照专业所占比例,月工资总额下浮。4、通风队考核办法:
8、15%的质量结构工资,实行分专业考核。具体是:矿井通
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