简历筛选过程.doc

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1、中华英才网(ChinaHR.com)Campusys7系统操作手册43/43目录·创建公司机构5→怎样创建公司机构5·发布职位信息5→怎样发布职位信息5→怎样设置职位问题5·怎样设置简历接收确认函模板5简历数据库查询5·查询的方式5·设置查询条件5→怎样设置各个阶段的查询条件5→怎样自定义查询条件的种类5·查看查询结果5→怎样设置查询结果的显示方式5→怎样使用收藏夹功能5→怎样管理收藏夹5简历选筛5·查询与检索5→怎样设置各个阶段的查询条件5→怎样自定义查询条件的种类5·简历评分5→怎样给简历评分5→怎样自定义评分项5·设置简历

2、状态5→修改简历状态有什么作用5→怎样设置本阶段简历状态5发信与发短信通知5·发信通知5→什么是通知信5→怎样编辑通知信模板5→怎样发送通知信5·发短信通知5→什么是发短信功能5→怎样编辑短信模板5→怎样发送短信5笔试安排5·查询与检索5→怎样设置各个阶段的查询条件5→怎样自定义查询条件的种类543/43·笔试场地安排5→怎样创建和管理笔试场地5→怎样查看已安排的笔试场地信息5→怎样安排笔试场地5→怎样修改笔试安排5·发信通知5·笔试成绩录入5→怎样录入笔试成绩5·设置简历状态5→修改简历状态有什么作用5→怎样设置本阶段简历状态

3、5面试安排5·查询与检索5→怎样设置各个阶段的查询条件5→怎样自定义查询条件的种类5·面试场地安排5→怎样创建并管理传统面试场地5→怎样查看已安排的面试场地5→怎样安排面试场地5→怎样修改面试安排5·发信通知5·录入评语5→怎样录入面试评语5·设置简历状态5→修改简历状态有什么作用5→怎样设置本阶段简历状态5多用户协作5·创建与管理用户5→创建用户有什么作用5→谁有权创建用户5→怎样创建用户5→怎样删除、编辑用户5·用户权限的分配5→不同种类用户的默认权限是什么5→怎样设置用户权限5→怎样查看用户操作日志543/43发布招聘信息

4、·创建公司机构→怎样创建公司机构（1）进入“系统设置”页面中的“机构管理”链接，如下图：（2）在弹出的窗口中填写公司机构信息，请特别注意选择正确的“上层机构”，即该机构所隶属的上级部门，如下图：43/43（3）输入完信息后，点“确定”按钮，即可创建该机构。Tips:在创建机构时请注意务必正确设置各机构间的上下级关系·发布职位信息→怎样发布职位信息（1）进入“系统设置”页面中的“职位发布”链接，如下图：（2）在弹出的窗口中填写各项信息，点“确定”按钮，回到“职位发布”页面，再点“刷新”按钮，即可发布该职位招聘信息。如下图：43/4

5、3Tips:①“创建职位”窗口中的“城市地区”和“招聘人数”不是对简历投递的限制。如果您招聘的人数不限，可以填上数字“0”。②创建完职位信息后请一定记得点击“职位发布”页面中的“刷新”按钮，否则看不到该职位信息。→怎样设置职位问题（1）设置职位问题不是招聘中的必经程序。如果企业用户想在申请人投递简历时考查其对所应聘职位的了解程度，可以对该职位设置职位问题，则申请人需要先依次回答完所有职位问题才能填写简历。（2）在“职位发布”链接中选中要设置的职位名称前的复选框，点击“设置职位问题”按钮，在职位问题设置页面中输入职位问题，如下图：

6、43/43（2）输入完问题信息后，点击屏幕下方的“添加”按钮，完成对问题的设置。此时您可以点击屏幕右上角的“预览”按钮查看问题效果，如下图：·怎样设置简历接收确认函模板（1）简历接收确认函是指在收到简历后，系统自动发给申请者表示简历已经收到的电子函件。该功能保证申请人能及时得到反馈，也极大地减轻了企业的工作负担。（2）在发布完职位信息后，您应该进入“系统设置”中的“通知信设置”页面，选择“简历接收确认函”，如下图：（3）在弹出的窗口中按您的需要设置模板，完成后点“确定”。43/43简历数据库查询·查询的方式本系统提供两种查询简历

7、的方式，分别是设置查询条件和个性化简历状态查询：（1）设置查询条件是最常用到的方式，具体操作方法请参见“设置查询条件”（2）您也可以先为简历“设置个性化简历状态”，再利用个性化状态来进行查询，如下图：43/43·设置查询条件→怎样设置各个阶段的查询条件（1）Campusys7系统在“筛选”、“笔试”、“面试”页面中均内置了强大的信息查询功能。以“筛选”阶段为例，查询条件如下图：（2）所有符合要求的简历即会在屏幕右下方显示出来。如下图：43/43Tips:如果您需要查询出所有接收到的简历，请不要填写任何筛选条件，直接点击“查询”即

8、可。→怎样自定义查询条件的种类（1）在具体的招聘工作中，系统默认的筛选条件也许无法满足您的要求。这时，您可以通过“系统设置”中的“筛选项管理”链接来选择更多的筛选条件或去除不需要的筛选条件，如下图所示：43/43（1）通过选中或不选中筛选项前面的复选框，您就可以