资源描述:
《工费率概念及计算.ppt》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、工費率概念及計算經營管理中心目錄工費率的概念工費率的構成要素工費率的計算工費率的概念在生産製造過程中,每一作業單位每運作一小時所發生的所有費用,按照作業類型的不同分為機器工費率和人工工費率,按照其屬性的不同分為標準工費率和實際工費率.通常我們所說的制程工費率是機器工費率與人工工費率的結合.工費率的構成要素機器工費率機器費(用)率:機器運作一小時所發生的機器費用,包括機器折舊費,設備檢測維修費等與設備直接相關的費用.固定費(用)率:機器運作一小時所發生的固定費用,包括廠房費用,電腦費用,環境保護費等每月相對比較固定的費用.變動費(用)率:機器運作一小時所發生的變動費用,包括物料消
2、耗,水電費,試驗檢驗費,模治具費等每月變化較大的費用.工費率的構成要素人工工費率直接人工費(用)率:直接人工作業每一小時所發生的費用,也就是直接人工平均每一小時的薪水.直接人工包括線長,全技員,檢驗員,作業員等生産人員.間接人工費(用)率:間接人工作業每一小時所發生的費用,也就是間接人工平均每一小時的薪水.間接人工包括組長以上管理人員,物流,生技,賬務等人員.工費率的計算By部門收集機器每月有效工作時間將同一類的機台歸類統計數量機台稼動率機台每日運作時間機器總工時=機台數量*稼動率*每日運作時間*每月天數By部門收集人工每月有效工作時間分直接人工與間接人工統計人數人工稼動率人工
3、每日出勤時間人工總工時=人數*稼動率*每日出勤時間*每月天數工費率的計算By部門收集實際費用資料直接部門(生産單位)人工費用,機器費用,固定費用,變動費用.間接部門(周邊單位)人工費用,固定費用,變動費用.間接部門費用分攤至直接部門分攤原則的確定:根據費用性質的不同可以按不同的標準分攤費用,常用的分攤原則有:部門人數,總的設備折舊額,材料領用金額等.將間接部門的費用按一定的比例分攤給各個直接部門.工費率的計算直接部門費用(除人工費)分攤至每類機台分攤原則的確定:根據費用發生原因的不同,通常使用的分攤原則有:設備原值,設備折舊,機器工時,設備台數等.機器費用的分攤固定費用的分攤變
4、動費用的分攤經過分攤之後,每類機台都承擔了相應的機器費用,固定費用以及變動費用.工費率的計算機器工費率機器費率=該類機器承擔的機器費用/該類機器總工時固定費率=該類機器承擔的固定費用/該類機器總工時變動費率=該類機器承擔的變動費用/該類機器總工時人工工費率直接人工費率=該部門直接人工費用/直接人工總人數間接人工費率=該部門間接人工費用/間接人工總人數舉例說明設備及人力:實際費用:單位:RMB單位:RMB待分攤舉例說明間接部門費用分攤至直接部門:分攤後直接部門的費用:舉例說明機器工費率的計算:舉例說明人工工費率的計算:制程工費率=機台工費率+人工工費率*每一機台配備人數THEEN
5、D