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时间:2020-03-03
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1、营业员管理制度 营业员管理制度 一、考勤制度 1、按时上下班,不迟到、不早退、不串岗、不遛岗,若迟到或早退或遛岗或串岗一次视其情节对当事人给予5元以内罚款。 若一周出现两次迟到或早退或遛岗或串岗,将加倍处罚,若一月出现3次,除给予处罚外,要辞退当事人。 2、所有雇请人员不得请假,若确需请假必须写请假条,待主管批准以后方可离开,假期满后要销假,要请假一天,扣两天工资以此类推。 不履行请假手续而擅自离岗者视为旷工,旷工一天扣旁心4天平均工资,若一月渝卸旷工两次,辞退当事人击钥,扣发10天的日平均咆忻工资。 3、若自愿现氟辞去工作,至少要半月敲涯前
2、提出局面申请,否则襄用扣发半月工资。 恃4旭、请假由主管审批,熟考梧勤情况由财务室登记狈。 记 二、关于采购的卫趁生制香度①严禁采霍购不符竹合食品卫生生产祷标准的什食品及原料。 袭②严闹禁采购无卫生忙许可证的侣的食品生产经蔫营者供应么的食品。 脚③凡购食返品及原料必芦须索证,并易做好验收记脏录,保存好甄原始证件。 绽④以上绷三条若有隅一条一次违反狙,罚当事掂人5-10元铭。 右因采刊购造成学生食悼物中毒,窒当事人必须承驴担相应的嘘责任。 ⑤虞对于购炎回的食品,验收腹人员必镐须认真验收,不袜合卫生衣要求的食品可拒役收,若紧明知采购的食品蜀不合卫
3、惺生要求,验收人纠员又同膀意收下每发现一碍次扣验签收人员5-10平元,若概造成食物中毒,暇验收人涅员必须承担相应寸的责任显。 三、关于库房仟卫生舵标准制度①保斑持请库房整洁,杜绝脏乱恰,论严禁食品与非食品混喘放霉。 ②分类、分架、离嚣碴地、离墙存放食品。 ③宿黎严禁存放过期或腐败变米登质食品。 ④严禁生熟食豪满品混放。 ⑤工作璃完掀成后要锁好库门,严铃禁尘非工作人员进入库房赌。 毖⑥若因保管不蚊善造盈成人员食物中毒,烤当事钳人要承担相应的责鞭任。 秸 四、工资发放办法谭支每月按22天计惹算,若矽每天营业额达到笺120狗0元,全月累计簧达26蜘
4、400元,发基评本工资绽,若月营业额超疆过26卸400元,超过授部分按值8%撮奖励工作广人员,魏若月营业额低于赁264壬00元,将从工吓作人员炭工资中扣除所低营金额的播1%。 五、营霞业人员管割理工作措人员要自觉堰增强透明度渤,不得带不捐透明的包装易用品进入工铁作场所,否辗则发现一次以扣当事人5胜-10元,竟严禁任何人语到商店代销猎物品或以物疫换物,任何育人不得在学刨校进货时带气货,更不能舶进价等拿货混走,要发现送一次对当事枪人处于10蓄-20元罚倔款。 凡雇请刘人员都服从臭管理,服从览工作安排,舆严禁与管理倦人员吵闹或慷不服从安排衡。 每出现一栅次扣
5、当事人济5-10元钟,营业员售踊货时要主动赣热情、耐心纹,不能发脾丘气,看脸色媚,要发现一泻次罚5-1遣0元。 内容仅供参考
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