财务中心统计员岗位职责.doc

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1、财务中心统计员职务讲明书一、差不多资料资料编号：财0051、职务名称：统计员2、直接上级：财务中心一线经理3、所属部门：财务中心4、工资等级：C系列四等5、工资水平：6、分析日期：99。47、辖员人数：8、定员人数：1人9、工作性质：服务人员10、分析人员：11、批准人：二、工作内容1、工作概要要紧负责公司的日常销售业务统计，日常财务数据统计分析，各类销售业绩报表的编制，进、销、存计算机系统数据录入及治理。要紧2、职务讲明（逐项讲明工作任务、职责、权限、时刻消耗）编号工作内容及职责权限耗时（%）6/61234567每日登记销售日记帐、进货日记帐、

2、商品进、销、存日记帐。每周编制销售人员业绩统计表，各业务部门业绩统计表。按会计人员转来的工作联系单开具增值税发票。每月登录增值税进、销项税金汇总表。编制业绩统计图表、固定供货商进货统计表。负责IBM公司业绩报告的统计工作。公司总会计师交办的其他各项工作。负责负责负责负责负责负责执行3、工作关系：所施监督在规定的权限内，自行处理有关工作。遇重要的情况，须请示主管。所受监督受财务总监的监督职位关系可直接升迁的职位财务经理6/6可相互转换的职位会计、信用治理、比价员、出纳可升迁至此的职位三、任职资格：所需学历及专业最低学历专业其他讲明大专或同等学历会计

3、其他专业同等学历也可所需技能培训（方可上岗）培训时刻培训科目三个月出纳知识、会计、企业文化、所需经验一年以上相关工作经验，有会计或经济治理初级以上专业职称。一般能力项目激励能力打算能力人际关系协调能力实施能力信息能力公共关系冲突治理组织人事指导能力领导能力沟通能力6/6需求程度（满分为5）33333333差不多素养1、取得国家认可的大专学历或同等学历程度。2、有会计或经济治理初级以上专业职称。3、认同公司的企业文化和经营理念。4、为人正直，作风正派，自率能力强，有专门强的团队合作精神。5、严格遵守公司各项规章制度。个性特征1有责任心2性格沉稳、办

4、事老练3善于协调、善于沟通4细致、耐心5心胸开阔体能要求：躯体健康，能承受快节奏、满负荷的工作，能保证随时加班。四、工作场所：工作时刻工作环境和条件工作均衡性早9：00-晚5：30经常加班室内比较忙碌6/6四、考核标准：1、工作绩效：1）工作质量：2）工作数量2、工作态度：3、工作能力：4、专业知识：5、责任心6、进展潜力7、企业文化8、协调合作9、品德言行10、成本意识从以上十个方面来考核六、备注：6/6直接上级：该职务执行人：年月日6/6