生产科机加车间主任职位说明书.doc

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1、3/3职位讲明书公司名称：德科公司部门名称：生产科职位名称/编号：机加车间主任/P04-06-04直接上级：生产科科长直接下级：调度员、统计员、班组长生效日期：批准：第1版，第次修改工作目标：全面负责机加车间的日常治理，组织、安排及时完成生产任务。工作职责负责程度全责/部分/支持领导1.负责机加车间的日常治理工作，安排、指挥所属职员的工作；全责生产治理2.依照生产打算，组织做好生产前所需材料、工具、量具、工装夹具、技术图纸等的预备工作；全责3.合理调配人力、物料及其他资源开展生产，按时完成生产任务；全责4.检查车间内职员严格执行安全操作规程，杜绝安全事故；全责质量治理5.督促车间内职员严格

2、执行生产操作规程，杜绝质量事故；全责6.督促车间内职员执行“三检”制度，提高生产质量；全责7.在生产过程中出现质量问题，及时向有关领导反馈；全责成本8.负责辅料的领用、发放，治理辅料消耗定额，制止白费现象；全责5S9.负责车间的5S治理，现场做到整齐、清洁，物料放置有序；全责3/31.督促做好生产现场的清洁工作；全责设备2.检车间内职员做好生产设备的日常保养工作；全责生产统计3.督促做好车间生产进度、质量、消耗、工时的统计，及时上报；全责部门治理4.贯彻落实公司的各项规章制度；全责5.考核、激励和培养各班组职员，建立一支优秀的职员队伍；全责6.负责对本车间各类资产的治理，保证其安全和发挥最

3、大效用；全责其他7.支持和协助其他部门、班组的工作；支持8.定期向上级领导提交工作打算和工作总结；全责9.及时完成上级安排的其他工作。全责要紧权限1.有权了解生产工作情况，对生产进度、质量、安全问题提出建议；2.有权对下属班组进行治理、考核，并提出奖惩建议；3.有权对本职工作范围内提出有关建议和意见。任职条件1.身心健康，有道德，有知识，具备完成本职工作的能力；2.大专以上学历，机械制造或相关专业，五年以上相关工作经验；3.熟悉机械制造流程，有一定治理技能，办事公正。3/3确认栏本人已准确理解并完全同意以上工作，并承诺全力履行以上职责！任职人：确认日期：3/3