职业技能鉴定培训课件.ppt

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1、职业技能鉴定_高级营销员一、你有这样问过自己吗?“难”不能是退缩的理由,而是前进的动力你认为职业技能鉴定考试难吗?您需要有一个目标来指引您前进你制定了目标计划吗?信心是您面对困难、走向成功的法宝你有信心通过鉴定考试吗?分享小故事如果你是剧场经理你会怎样解决这个难题将三个名字写在不停转动的灯笼上。启示:办法总比困难多,只要勤于思考,善于思考就可以让难题开出智慧之花如何解决职业技能鉴定这个难题一三四确定目标管理目标树立信心实施计划二持之以恒为自己确定怎样的目标目标要明确目标应该专一目标要实际目标要具体目标应该是长期的출처:정보통신부자료通向成功如何管理好目标阶梯法将

2、目标化为若干个阶梯,并且使用明确的语言对不同阶梯的内容进行描述,这样每一个人在不同时期不同空间都能明确自己的显示为之记下个目标的状态,一个一个逐级向上迈进,最终达到总的目标树干代表大目标,比如:成功通过技能鉴定考试;每一个小树枝代表小目标,比如:一个星期内看完一节内容;叶子代表即时目标,比如:每天要看几个知识点。枝杈法设定目标是由将来到现在,由大目标到小目标,然而实现目标过程相反,是由现在到将来,由小目标到大目标。剥笋法自信的习惯为成功加油自信才能超越自信小窍门自信带来成功的机遇投诉举报电话123130998-26552060908-4333962如果你是剧场经

3、理你会怎样解决这个难题将三个名字写在不停转动的灯笼上。启示:办法总比困难多,只要勤于思考,善于思考就可以让难题开出智慧之花

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