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时间:2020-02-29
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1、管理纵横基于行为安全模式的煤矿安全管理研究王宇(神东煤炭集团柳塔煤矿,内蒙古鄂尔多斯017205)【摘要】当前,影响煤矿事故的主要因素,就是人的行为。针对煤矿的员工对于有关危险源,能够深入地进行了解,从而对于危险性比的生产活动而言,各种因素都能影响到人的不安全行为。该文对于煤较高的环节,员工能够依照安全生产的相关标准,进行有效地[2]矿的安全行为管理的模式,进行了研究和分析,并与该模式在煤矿安作业。全管理中的应用情况进行有效地结合,在进行行为安全模式的基础2.2加强煤矿生产的现场管理上,提出了相关的建议和意见。对于煤矿生产进行现场管理的加
2、强,是指在煤矿安全的管理【关键词】行为安全煤矿行为分析安全管理中,将安全模式进行用效应用的方法。无论是煤矿企业的生产现场,还是企业施工的现场,有关部门的技术及负责人员,都要定期社会现代化在不断地进行发展,生产力水平也在相应地提高,地进行视察,对于再生产的过程中,员工有可能引发的安全事故上最近几年,我国的煤矿产业在飞速地发展,已成为我国在经济发展的操作行为,及时地进行纠正,以免引起事故的发生,从而使煤矿的上的主要动力。在煤矿的生产中,安全管理是主要的组成部分之有关生产能够得到有效地保证,在安全的环境下,进行顺利地工作;一,不但对于煤矿产业安
3、全稳定的发展具有非常重大的作用,还对此外,对于煤矿生产的有关设备,无论是部门的相关技术人员,还是我国整体经济的发展有一定的影响。因此,只有对煤矿安全管理负责人员,都要引起高度地重视,都要定期地进行养护及维修,从而中的安全模式进行加强,才能使我国煤矿稳定而健康的发展得到对于煤矿安全地进行生产,提供设备和技术上的良好支持,同时,有效地促进。做为煤矿企业的员工,无论是自身的职业素质,还是专业水平,都要1煤矿中人的行为安全的管理模式不断地进行加强和提高,通过将自身技术及管理方面的能力进行提1.1概念高,使煤矿管理工作健康而有序的发展,得到有效地实
4、现。在对于人的行为安全进行研究的过程中,很多的煤矿企业都2.3建立健全安全考核体系将不安全的行为,放在对工作重点的研究上,但是,在煤矿企业安将煤矿的安全考核体系进行建立健全,并且将煤矿企业奖罚全工作的研究中,员工自身出现的有关错误被忽视了,行业的安全的制定进行完善,是将煤矿的安全管理,与行为的安全模式,有机管理,就是分析行为安全理论的一种安全管理的方法,通过对人们地结合在一起的必要措施。其一,无论是煤矿企业员工的晋升,还自身不安全的行为进行纠正,使人们养成安全行为的意识以及习是员工的考核制度,煤矿企业都需要进行认真在研究和分析,对其惯得以
5、有效地促进,从而使一些组织和企业在整体的安全水平上中存在的问题,要进行有针对性的改善,从而使煤矿员工无论在发[1]得以显著地提高。展上,还是晋升上,都能有一个公平公正且公开的有利环境;其二,1.2行为安全在煤矿安全领域的现状针对煤矿企业而言,需要将自身的激励制度进行有效地完善,通过最近几年,在我国煤矿的安全管理中,行为安全模式的应用,一些激励的手段,将员工对于煤矿安全生产工作的积极性调动起已初步取得了进展,一些煤矿安全管理企业,自从将安全模式引进来,从而在员工的内部对煤矿企业形成一个向心力,对于煤矿产业以后,煤矿的安全事故也一年比一年减少
6、,但是,在建立行为安全安全的管理工作,共同做出更大的贡献。模式的过程中,煤矿企业安全管理在经营的理念上,依然存在很大2.4建立新型煤矿的安全文化的误区,在进行实际生产的过程中,很多的煤矿企业对于无事故目企业文化,就是企业内部特有的文化形象,其包括信念,价值[3]标进行过度地重视,而存在的安全隐患,在进行生产中却被有被真观,仪式,以及处事方式的形成。企业发展的动力从根本上而正地重视起来,对于防大于治的生产理念过于欠缺,使煤矿企业的言,是由企业文化决定的,无论对于煤矿企业的健康,还是稳定的安全管理工作受到了阻碍,无法正常地运行,同时,也给煤矿
7、可持发展,企业文化都有着举足轻重的作用。煤矿企业与自身发展的续发展的实现,在一定的程度上,带来了很大的阻力。战略,需要进行有机地结合,从安全的管理角度出发,将新型的安1.3分析员工安全行为的管理全生产文化建立起来,从而使煤矿企业自身在行业中的影响力,得针对煤矿的安全管理,员工的关键行为具有非常重要的影响,到有效地提高。企业的文化体系,需要将以安全第一的主要思想员工的关键行为,在煤矿进行工作的过程中,员工可能将危险及不建立起来,不但可以使员工的安全意识得到有效地提高,从而使煤安全的事故造成的有关工作的行为,一些对较少有关损失不利,以矿生产有
8、序地进行得到促进,同时,针对整个煤矿的产业发展,也及导致比较大的安全事故的行为,都属于员工的关键行为。所以,具用举足轻重的作用。针对煤矿员工来说,对于安全的行为进行认真地分析,可以将煤矿3结语
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