《工匠精神向价值型员工进化》有感

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1、读《工匠精神向价值型员工进化》有感“工匠”这个词古亦有之，奇巧技艺鲁班之道，核舟精妙巅毫之术，亦都是我中华上下五千年之隗宝。古时手艺人多被人称为匠人，教书的叫“教书匠”；盖房的叫“泥瓦匠”；打铁器武器的叫“铁匠”等等，诸如此类的工匠称呼是古既有之的，那么为什么现如今去不见有人这样称呼各行各业的“工匠们”了呢？论其根源无外乎“工匠精神”的散失和“工匠”信仰的淡薄，机器带给我们便利的同时也就减少了纯靠手艺吃饭的匠人的数量，如此“工匠精神”也便渐渐式微。但是这些原因并非是“工匠精神”没落的关键，虽然手艺人渐少，但是“工匠精神”的发扬并非只是手艺人的责任，而是每一个做事的人的责任，做

2、任何一件事都可以将“工匠精神”贯彻其中，以为“工匠精神”不只是一种做人的方式；还是一种做事的方式；更是一种处世之道。所以我们不管身处何地，所居何位，都应该把这种“工匠精神”实行并发扬出去，全心全意的去工作，创造更多的价值。这本书就是向我们清楚明白的介绍了“工匠精神”到底是什么；我们又为什么需要它；还有我们该怎么去践行“工匠精神”；从而向价值型员工进化。如本书所说，工匠首先就是要树立正确的工作观；和正确的金钱观，我们工作不应该只是为了赚钱；应该为了一些更崇高的东西，更要注重我们自身心的修行；匠人应该放下不必要的功利心、浮躁心、投机心，把所有问题的根源的“心”的问题解决掉，只有这

3、样才能全心全意将所做事情做到完美，才不负“工匠”的美名。而且对于工匠精神的坚持必须要向信仰的高度上升，只有把工作当成修行，才能将自己的工匠精神升华。然后才能真正把握住自己的工匠之“魂”、工匠之“道”、工匠之“术”、工匠之“器”、工匠之“行”，成为一名神乎其技的“匠人”。总之作为一名普通的员工，只有贯彻“工匠”精神于工作的始终，才能更加专业；才能沉淀技艺；才能有所作为，才能为自己为公司为社会创造更多更大的价值，最终成为一名价值型员工，一个新时代的“大工匠”！