实验教师培训工作制度汇编

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1、........实验教师培训工作制度   为建设一支具有良好的素质的实验教师队伍，稳步提高实验教学质量，使教师培训工作进一步规范化、制度化，结合我校的实际情况，特制定本工作制度。一．教师培训工作的指导思想   思想素质和业务水平并重，理论与实践相统一，按需培训、学以致用、注重实效。实验教师培训工作要以适应学校发展为依据，以优化教师队伍结构为目标，以专业现代化建设为核心，以在职为主、注重实践、多种培训形式并举的基本原则，使教师牢固树立持续进修，终身学习的思想，主动适应学校办学层次提高、专业现代化建设的需要，推进教师队伍的职业化进程，加强教

2、师主体地位。二、培训目标   通过开展校本培训，使教师树立现代教育思想观念，优化知识结构，具有创新精神和实践能力，促进实验教师专业化发展，努力建设一支师德高尚、素质精良、能够适应新课程改革实验需要的反思型、科研型的实验教师队伍。三、培训内容   1、定目标：根据实际情况，学校制定一个总的目标，根据这个总目标，每个实验教师都能从实际出发制定个人专业发展规划，每个人必须先认清楚自己所处的位置，然后给自己定一个目标，自己要成为一名怎么样的教师。   2、塑师德：首先是开好政治学习会议，传达教师职业道德规范。其次，学习先进教师的事迹，学习他们为

3、教育事业奉献的精神。每个教师要学会写心得，时时刻刻督促自己，严格要求自己。   参考.资料........3、学习专业知识：学习新课标，树立新观念，深化教学改革。新课程体现了先进的教学观念，我们必须改变习以为常的教学方法方式，为学生的学习和发展提供了良好的环境和条件，绝不能墨守成规。新课程改革的重点仍是课堂教学的改革，必须建立和谐的师生关系，让学生成为学习和教育的主人。   4、抓好常规工作，优化教学管理，提高工作实效：严肃执行实验教学计划。加强业务学习，重点学习与新课程改革相关的理论及其他实验教改经验。积极开展实验教学基本功的训练。 

4、  5、开展各实验学科校本教研：实验教师应有效地开展教学实验，将实验教学工作融入新课程实施过程中，逐步提高实验教师的实验教学能力。且各个教研组要制定好自己组的计划，能够及时有效的组织。四、培训要求   1、学校内部的教研活动不得无故缺席。不得拒绝需要承担的教研活动。   2、学校组织的在本校开展的各类讲座、公开课、研讨活动等等，务必按时参加，不得早退迟到。   3、所有外出培训人员，需要服从学校的安排，认真完成规定的作业。   4、根据本校制定的校本培训考核办法，在对实验教师考核过程中，要把教师平时的学习笔记、听课记录、课件、学习体会、

5、案例分析、研究论文、课件制作、获奖证书等材料一一对照打分。   5、所有参训人员均需按规定要求参加培训，对各类培训的实际个体的实际表现进行量化，反馈在学校教师专业发展考核中。1.若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。2.若不是心宽似海，哪有人生风平浪静。在纷杂的尘世里，为自己留下一片纯静的心灵空间，不管是潮起潮落，也不管是阴晴圆缺，你都可以免去浮躁，义无反顾，勇往直前，轻松自如地走好人生路上的每一步3.花一些时间，总会看清一些事。用一些事情，总会看清一些人。有时候觉得自己像个神经病。既纠结了自己，又打扰了别人。努力过后，才知道

6、许多事情，坚持坚持，就过来了。4.岁月是无情的，假如你丢给它的是一片空白，它还给你的也是一片空白。岁月是有情的，假如你奉献给她的是一些色彩，它奉献给你的也是一些色彩。你必须努力，当有一天蓦然回首时，你的回忆里才会多一些色彩斑斓，少一些苍白无力。只有你自己才能把岁月描画成一幅难以忘怀的人生画卷。参考.资料