两体系培训计划(2)

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1、.,....xxxxx化工有限公司“两体系”建设培训计划编制：xxx审核：xxx审批：xxxxxxxx化工有限公司2018年2月11日参考.资料.,....为提高公司职工的自我保护意识和能力，提升公司风险和隐患排查治理管理水平，强化全员两体系建设组织水平，宣贯、落实上级部门关于风险分级管控和隐患排查治理两体系精神、要求，推进公司安全标准化工作顺利、健康向前推进，结合公司实际，特制定本年度风险管理和隐患排查治理教育培训计划。一、指导思想以“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针为指导思想，以公司“生命无价

2、，安全为天”的安全理念为纲领，组织全体员工学习掌握风险和隐患排查方法、风险控制措施以及持续改进对策。二、教育培训目的让两体系建设工作深入到每位员工的心中，切实实现安全生产“全员、全过程、全方位、全天候”的良好局面。三、培训内容：1、上级部门关于风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作的出台文件，宣贯相关精神、要求。 2、风险分级管控的内容与标准、工作程序、方法；隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法。3、各种安全及检查的内容、频次、检查方法。4、两个体系建设持续改进对策、好的经验方法交流学习。5、职业病

3、危害分级管控和隐患排查相关法律与标准。四、培训对象参考.资料.,....全体管理人员、一线员工五、培训学时每季度一次，每次8学时。六、培训形式1、首次培训由公司组织对中层以上人员进行集中培训，积极参加安监局举办的两体系培训，培训结束后各部门、车间负责人对本部门、车间人员进行集中培训。2、培训过程要留相关记录，关键知识点必须进行考核。3、必须保证每位员工培训合格，培训不合格的进行再培训，直到合格为止。对在培训过程中懒慢、消极的人员进行考核，对表现突出的个人和部门，公司根据情况给予奖励。七、考核方式每次培训结束

4、后进行闭卷考试，考试结果记入培训档案。附：培训教育计划表序号培训时间培训内容备注12018年2月两体系建设培训：包括术语与定义；基本要求；工作程序和内容；8学时22018年4月8学时参考.资料.,....风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作的出台文件，宣贯相关精神、要求32018年6月职业病危害分级管控和隐患排查相关法律与标准。8学时42018年8月各种安全及检查的内容、频次、检查方法；两个体系建设持续改进对策、好的经验方法交流学习。8学时xxxxx化工有限公司2018年3月10日1.若不给自己设限，

5、则人生中就没有限制你发挥的藩篱。2.若不是心宽似海，哪有人生风平浪静。在纷杂的尘世里，为自己留下一片纯静的心灵空间，不管是潮起潮落，也不管是阴晴圆缺，你都可以免去浮躁，义无反顾，勇往直前，轻松自如地走好人生路上的每一步3.花一些时间，总会看清一些事。用一些事情，总会看清一些人。有时候觉得自己像个神经病。既纠结了自己，又打扰了别人。努力过后，才知道许多事情，坚持坚持，就过来了。4.岁月是无情的，假如你丢给它的是一片空白，它还给你的也是一片空白。岁月是有情的，假如你奉献给她的是一些色彩，它奉献给你的也是一些色彩

6、。你必须努力，当有一天蓦然回首时，你的回忆里才会多一些色彩斑斓，少一些苍白无力。只有你自己才能把岁月描画成一幅难以忘怀的人生画卷。参考.资料