秘书学概论历年问题集合

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1、全国2002年10月高等教育自学考试秘书学概论试题36.请举出5条秘书为领导工作代劳的事项。37.民主革命时期秘书工作的光荣传统。38.自定单位，写出两条大事记。39.为什么秘书参谋效果的价值体现具有间接性?40.秘书倾听能力的特殊要求。41.试述秘书信息的概念与工作原则。42.沟通协调方法适用于解决哪一类矛盾?怎样加以运用?试举一例加以说明。全国2003年10月高等教育自学考试秘书学概论试题36．广义的秘书定义。37．新时期秘书工作的主要内容。38．秘书部门运转机制的优化内容。39．秘书工作应该遵

2、循的原则。40．领导意图的含义。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41．论秘书对职能环境的优化。42．论述网络技术与秘书工作的关系。浙江省2004年1月高等教育自学考试秘书学概论试题1.我国秘书定义探讨中有哪四个方面的问题？2.试述我国秘书学的政治性特点。3.形成和保持秘书机构内部良好环境的内容有哪些？4.简述秘书同新闻媒介交往“四要四不要”的内容。5.简述秘书工作一般性准则中的具体工作流程闭环运作原理。四、论述题（每小题12分，共24分）1.试述秘书部门为领导工作服务、辅助与近身

3、直接辅助的层次关系。2.请你谈谈对秘书人际中“宽容忍耐原则”的理解。全国2004年10月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36.简述秘书部门领导体制的特点并举例说明。37.简述秘书工作的原则。38.简述信访与信访工作的重大作用。39.简述秘书工作的一般规律。40.举出5项秘书为领导所做的辅垫性工作。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41.试述秘书工作的内容具有综合性的特征。42.试述秘书职业道德规范的内容。全国2004年10月高等教育自

4、学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36.简述秘书部门领导体制的特点并举例说明。37.简述秘书工作的原则。38.简述信访与信访工作的重大作用。39.简述秘书工作的一般规律。40.举出5项秘书为领导所做的辅垫性工作。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41.试述秘书工作的内容具有综合性的特征。42.试述秘书职业道德规范的内容。全国2005年10月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36.简述秘书部门的重要工作

5、制度。37.简述国际职业秘书组织对“秘书”的定义。38.简述秘书职能环境的作用。39.简述秘书哲学修养的内容和方法。40.新时期各级秘书部门如何更好地发挥作用？四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41.试述秘书应具有的能力结构。42.试述秘书提高政治素质的途径。全国2006年1月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36.简述秘书职业的特点。37.简述处理突发事件是秘书份内工作的原因。38.简述秘书作风修养的内容。39.简述秘书智力结构的内容

6、。40.简述秘书优化职能环境的立足点和着力点。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41.试述秘书部门的基本职能。42.试述秘书调查研究的范围。五、应用题（本大题共1小题，15分）43.王秘书随市长赴外省考察乡镇企业发展情况，试提出王秘书随行中要做的主要工作。全国2006年10月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36．简述秘书在为领导工作综合辅助中的工作方法。37．简述秘书与领导关系两重性的具体内容。38．简述秘书人际交往的原则。39．简述

7、秘书部门处理与职能部门关系的途径。40．简述初中级秘书应当掌握的主要技能。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41．试述促进秘书部门运转机制的优化方法。42．试述秘书人员应具备的作风修养。全国2007年1月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）36．简述进入决策层的秘书长、一般办公室主任、一般秘书人员在基本任务上的区别。37．简述秘书工作中“五个对立统一”的具体内容。38．简述“秘书意识”的基本含义。39．简述秘书为领导工作代劳的注意事项。4

8、0．简述秘书职能活动的规范性与随机性的关系。四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）41．试述秘书工作追求效率原则的具体要求及注意事项。42．试述秘书在传达贯彻领导意图时应注意的问题。全国2007年10月高等教育自学考试秘书学概论试题三、简答题（本大题共6小题，每小题5分，共30分）31．简述海外秘书发展趋势。32．简述秘书的特性。33．简述需要设置临时秘书部门的情况。34．简述秘书工作与其它工作在辅助性方面的不同之处。35．简述督促检查工作的原则。36．