看守所整改工作总结

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1、看守所整改工作总结看守所整改工作总结自XX县看守所被列为XX后进看守所后，我所痛定思痛，成立了由主要领导任组长的整改小组，认真查找原因，寻找漏洞，全力开展了整改工作。一年来，在局党委的正确领导下，上级业务部门的指导下，其他各部门的支持下，我所以构建社会主义和谐社会的理念为指导，坚持科学的发展观，突出平安监管、公安信息化、队伍正规化、深挖犯罪建设，按照省厅”坚决遏制非正常死亡事故”的总体要求，全所上下齐心协力，迎难而上，实现了”两无一降”的总目标。现将XXX看守所整改工作总结如下：一、努力创新思想政治工作思路，着力提高党员民警综合素质一支过

2、硬的队伍是完成公安监所工作的根本保障，在整改工作中，我们狠抓了队伍建设。（一）加强领导班子建设，做到精诚团结，民主决策。所班子以身着则，率先垂范，做好模范带头作用。坚持做到”三个带头”，一是坚持带头实干，工作上坚持与民警们同甘共苦，自觉参加值班，包管监室。二是带头廉洁自律严格遵守廉洁制度，做到自尊、自重、自爱，主动接受民警的、群众的、社会各界的监督。从不接受在押人员及其亲属的宴请、馈赠，秉公办事，不贪不沾。三是带头守纪，遵守各项规章制度，凡是要求民警遵守执行的班了首先遵守执行，凡是要求民警不能做的，班子坚决不做，认真当好排头兵，领路人。坚

3、持民主集中制，重大决策集体决定，不搞一人说了算。每月至少•次班子民主生活会，分析、讨论、总结前段时间的队伍、工作情况，部署工作，落实措施。（二）加强民警素质教育，强化民警的口身建设。每周组织全体民警进行一次政治理论学习。使全体民警统一思想，统一认识，树立正确的人生观、价值观，牢固为民服务的宗旨意识，用先进科学的理念武装头脑。准确的把握党的路线、方针、政策，以饱满精神，满腔热情投入到工作。加强民警的法纪道德教育，组织民警学习法律法规及公安部”五条禁令”、看守工作”四条高压线”等内部规章制度和《人民警察职业道德规范》。以法纪、道德作为民警的行

4、为准则，让每位民警知道什么可以做，什么不可以做，该怎么做不该怎么做，以保持队伍的纯洁性和先进性。加强民警的时事教育，实现观念的转变，坚持勤奋学习，提高看守队伍的战斗力，着重提高”四种能力”，一是维护监所安全稳肚的能力，二是改造在押人员的能力，三是文明执法的能力，四是深挖扩线开展打击刑事犯罪第二战场的能力。树立教育为本的观念，必须在”一看好，二守好”上做文章，下功夫,以适应在押人员思想行为变化的新情况。加强民警的岗位练兵，组织民警学习基本理论、《刑法》、《刑事诉讼法》、《看守条例》等法律法规及本所各项规章制度进一步提高民警的法律素质、业务素

5、质和执法水平，努力做到”十知十会”，一是知有关的法律和法规，会依法管理照章办事；二是知在押人员的基本情况，会有针对性地进行管理教育；三是知基本的问话技巧，会通过日常管理教育获取犯罪线索；四是知监管信息系统的基本操作，会用计算机进行管理；五是知处置突发事件工作预案，会在第一时间采取相应措施；六是知安全耳目建设的一般要求，会使用、发挥狱侦力量；七是知在押人员的基本权利，会依法予以保障；八、知岗位要求和工作规范，会按规定履行职责；九是知简单的急救措施，会对危重病人实施先期抢救；十是知工作纪律和职业道德要求，会自觉抵御来自各方面的侵蚀。（三）全所

6、民警做到廉洁自律，提高监所服务质量。做到自重、自省、处警、自律，自觉接受监督。对来所办案和探监的要以诚相待，切忌拖拉、推诿、扯皮现象，规范对在押人员的依法、严格、文明、科学管理，不断提高教育改造质量，充分发挥为人民服务的热情，自觉维护看守民警的形象。二、以确保监所安全为重点，进一步提升监所管理水平和防控能力在整改中，通过对看守所在日常管理、安全工作中存在漏洞和薄弱环节认真细致的查摆，有针对性地制定了整改措施。（一）为提高看守所安全系数和高效的管理工作水平,坚持勤务模式改革。配置科学岗位，明确任务与职责，保证各岗位民警既各司其职、各负其责、

7、协作配合、协同作战，以科技应用为支撑，以确保监所安全为核心，提高看所所服务刑事活动和公安工作大局的能力，实施全天候、全方位地对在押人员实施管理。管教民警包仓管理，一包掌握在押人员的主要案情、诉讼进程和思想动态；二包谈话教育，每个民警每天进仓找在押人员谈话,做好教育转化工作;三包组织在押人员的学习，做到有布置有检查；四包良好的监风纪律；五包创文明监室活动的止常开展；六包在押人员搞好内务卫生，净化监室环境；七包安全事故，做到每周至少一次清仓检查工作，并做好检查记录；八包深挖扩线，责任民警通过在谈话教育小发现、收集线索，转给领导小组进行转递、侦

8、查。通过”八包”，将看守所工作冃标量化分解，层层落实，责任落实到人，奖罚分明，充分调动了民警的工作积极性、主动性和创造性。值班民警负责窗口收押、换押、提审、顾送、会见、监控巡视监室内在押人员动