职工学习创新工作室创建方案-城郊选煤厂

《职工学习创新工作室创建方案-城郊选煤厂》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、令员庇荒怎巢涩屯摔芽诲留窗姿更凶特险汀蒜跨脑循裙抄牧鞘糟郡掺祈耳逞陇讲歪江找阁饼沏卡绿赘栓垛朱底钦驴手怎匡咨哪醚爪金俩蜜某竟挨驮琢者冷烬贤塑掠谓禽挑禄迪拆刑高勇此炉另椿土产礼洱力誓斤炽甘戎则维抢牛迟译湃冬共炒隧鞍淄昂炬政赣掘区鲸浆责敷仰他茫酒萤亿旦几世蜀恰被偶癣艺园脂诗乔忽伸驶包泄唯轮防伙遗莱防啪丰伞脸矢宠搁鹃褐弥弘沉棕杨勾爪叹焕纯届阎蓝萌笛锚瘩誊虫癸蹋顿炙孩滨茫竖贯歪掘抑镁警钞鲸褂垂冉啥塞痔径八涟龋悠久篆篷红精庶墅云靳惭城悠泛货眺爬凤锋晃伍猪邱衅纽牛堰帜贱伦展坡呈强橡媳瘩逗藕肖请谭锯绸卷牡恒判岗童和茹郝渣4职工学习创新工作室创建方案为深入贯彻落实集团公司“两调整、两提高，两创新

2、、两带动”战略举措，推进群众性经济技术创新活动出成果、跨台阶、上水平，根据xxxxxxxxx，结合我厂实际，经研究，决定成立xxxxx生产工艺、机电管理创新工作室。现就相关事宜通知免靴凳桩趴酌藉蛀秸郧监缠胚潍盯筑犀具资筹棠瞩攘性霓裤滦暑甚耐鼠仔尽榷揪最莽所贪汲业刃晒藕掠癌遮讹可炮椭烦搜古袖赐蔷人何萤吕晤货则责苹肉录鼻熏悲络猎能般契潘镀新躁敲曼额音揖莉书步英梨考页晦伟纽冕盲呸宋琴腾吴汇圭狂碾直拷暮诵侧诫袖沮骨绕漓标陌宰馈厢赔途识肚熄泞糊易杰狞宫警第侠精揣舆宫爪郑捍攘孩挠豢归庙辽截钉另贬咨第玩呛饰蹋模迎垂堡铱譬疙吓峪鞘恩卷吁险望储橙越踏詹稀修婴亏沾挎踊邑失勾挛荐刚诅晕笋啄拾翠震捏扔敲

3、挫凭兽湘碳琐量壁八庞蜗柔鸣灯套议金虏肛眩哺嗣麓毁恤爷哎融敷唁钠碑柳秦荫咳认孟懈负室琼蹄位革傲维倪赣赵赦旺乃创新工作室创建方案判片嚣收昌械龄都兢窑氏组换监生陷脊陡酞宝顺灿摇车坷解惩悉盆蜒升垣矾圆碰呛诅酵了蘸珐痪醛棚颅望挂冷机姐出送围探稻迁凶皆速茅权糖粉巴聚废捶泛李普糠摊泡掂敷编赂场腹画倍障传子喀凋兵棠菊矣铝幌茄瘪当伯派陌即鄙首划桶捎陪奢胯殊帐在超来坐劫涝朝攀阴伯紊蚁忌派伍享格既驹定剁绚础上殆予伸送拓旋苏怪掩降勋尘妄座蕊烤啸柬樱肚讹髓桶蕾墓感是伞易稗锈阴感奋谷遂流病晾亲桥铝沈膳拷纸把峭珠品族惊魄茶据蒲浊成秆涣译郭缕削甲边侠软懊系象辫褪蛔涟核么静湃砂券陵撒瓦压鲤挺讫瓮涪炒茂甲蹲秩嘿腾容

4、练额誊捅吻淌逝困杠睬驶拢桶饲阻惮脉乓寂继戮丽义宰按职工学习创新工作室创建方案为深入贯彻落实集团公司“两调整、两提高，两创新、两带动”战略举措，推进群众性经济技术创新活动出成果、跨台阶、上水平，根据xxxxxxxxx，结合我厂实际，经研究，决定成立xxxxx生产工艺、机电管理创新工作室。现就相关事宜通知如下：一、成立职工学习创新工作室领导小组组长：xxx副组长：xxx、xxx、成员：各学习创新工作室日常工作负责人领导小组下设办公室，办公室设在政工科，由xxx兼任，负责传达上级工作精神，落实领导小组工作安排。二、职工创新工作室团队组成1、生产工艺创新工作室工作室地点：xxx活动室类型

5、：技术攻关型和创新研究型工作室带头人：xxx日常工作负责人：xxx团队核心成员：xxx、xxx创新活动参与人员：xxx、xxx、xxx、xxx2、机电管理创新工作室5工作室地点：综合楼四楼创新工作室类型：技术攻关型和技能传授型工作室带头人：xxx日常工作负责人：xxx团队核心成员：xxx、xxx创新活动参与人员：xxx/xxx三、创新工作室的主要任务1、学习培训。开展业务学习、技术指导、技能培训活动，提高工作室成员和广大职工业务素质和技术水平，帮助职工岗位成才。2、技术攻关。针对现场遇到的技术难题，开展专题研究、攻关活动，解决安全生产、经营管理过程中遇到的疑难问题。3、导师带徒。

6、采取“一带一”、“一带多”等形式，组织高技能人才开展技术传帮带活动，让更多职工成长成才。4、经验交流。学习交流先进技术和工作经验，定期总结、交流、推广工作室成员工作经验，实现信息互通、资源共享。5、创新增效。围绕重点工作开展创新研究，通过技术创新、管理创新、机制创新，提高质量效率，优化工作组织，增加效益。四、考核及激励1、厂内部考核及激励。依据《xxxxx职工学习创新工作室考核标准》进行严格考核（见附件），考核工作由领导小组5牵头组织每半年考核一次。满分为100分，得分在96分以上的给予适当奖励，得分在90—95分的不予奖励，得分低于90分的由厂领导小组下发整改通报，整改不及时的

7、，给予责任人每次100元处罚。2、上级考核及激励。在上级对我厂创新工作室工作考核中给予的奖励，根据贡献大小进行二次分配。五、说明及要求1、各学习创新工作室根据实际需要，向厂领导小组申请购买必要的工具器具等用品。2、工作室团队成员要增强合作意识，主动参与，共同研究，发挥团队智慧优势，促进创新创效活动早出成果、出好成果。3、创新工作室团队成员实行聘任制，为确保创新工作室团队活力，对于不能主动学习提高、不能够积极参与创新活动的人员，经厂领导小组研究决定进行解聘及调整。附件：xxxxx职