基于工学结合专业教学方案构建

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1、基于工学结合专业教学方案构建【摘要】中职学校为适应推行“2+1”、“订单培养”等人才培养模式，需要对原有教学方案进行必要的修改。文章以中职学校机电技术专业为例阐述了在工学结合模式下教学方案中理论教学体系及实践教学体系的构成以及方案实施过程。【关键词】职业教育；工学结合；机电技术；教学方案自2007年以来，我校不断探索基于“校企合作、工学结合”的专业教学方案的改革，使改革后的教学方案更符合企业及行业发展的要求，更有利于学生职业技能的培养。据统计，我校近二年机电技术专业的毕业生取得“双证率”为99%,一次就业率为98%,对口率为95%,根据对毕业生的回访跟踪调查来看

2、，采用新的教学方案教学，提高了学生的岗位适应能力，用人单位普遍反映学生技术好、上岗快、留得住。下面以中职学校机电技术专业为例谈谈如何构建并实施“校企合作、工学结合”模式下的专业教学方案。一、工学结合人才培养模式工学结合人才培养模式使学校和企业有机结合，以优势互补、互利互惠、共同发展为驱动机制，充分利用企业和学校的不同教育环境和教育资源，以培养学生的职业化素质、综合能力和就业竞争力为重点，形成“工学结合、顶岗工作”校企双赢、密切合作的产学合作教育的人才培养途径和运行机制。把以课堂教学为主的学校教育和直接获取实际经验的校外工作有机结合，贯穿于学生的培养过程之中，在这

3、一过程中，学生在校内以受教育者的身份，根据专业教学的要求参与各种以理论知识为主要内容的学习活动，在校外根据市场的需求以企业员工的身份参加与所学专业相关联的实际工作。这种教育模式的主要目的是提高学生的综合素质和就业竞争能力，同时提高学校教育对社会需求的适应能力。二、专业的培养目标与规格根据上级教育主管部门所拟定的机电技术专业指导性教学方案的规定，本专业的培养目标是面向机电设备、自动化和生产线设备的制造、安装及维修（护）企事业单位，培养在生产、服务第一线从事机电设备、自动化和生产线设备的制造、安装及维修（护）等工作，具有较强实际操作能力的高素质劳动者和技能型专门人才

4、。专业的人才规格一是掌握机械、电工与电子技术、自动控制等方面的基础知识、典型机电设备的结构与工作原理；二是具有机电自动化设备安装、调试、运行和维修以及一般机械加工的操作能力和编制简单零件工艺规程的能力；三是具备正确使用手册、标准和与本专业有关技术资料的能力和良好的人际交流能力、团队合作精神和客户服务意识；四是毕业后考取相应国家职（执）业资格证书。三、工学结合专业课程教学体系1•课程教学体系。课程教学体系如表1所示，整个体系包含理论教学及实践教学两大块，其中理论教学部分含基本职业素质模块、基础职业能力模块、核心职业能力模块、企业职业能力及拓展模块，实践教学部分含基

5、本技能实训模块、专业技能训练模块、专业综合训练模块等。认识实习及生产实习贯穿整个教学系统，第三学年为顶岗实习。在第四学期完成专业课理论教学及实践教学任务后，进行维修电工中级工的考核，并取得相应成绩和等级证书。因学生顶岗实习主要在港口企业进行，在顶岗实习之前，根据企业岗位相关知识要求进行岗前技能模块的训练，同时辅以相关的理论知识进行教学，如开设“企业安全法规”、“企业文化”、“轮机维护与修理”、“港口起重机械原理与维修”、'‘轮机自动化与控制”等选修课。最后一个学年为学生进行顶岗实习及预分配阶段，到企业进行生产实习并就业。2•实践教学体系。实践教学体系如图1所示，

6、系统包括电气类实训模块、机械类实训模块及适应岗位类实训模块。每个模块包含有基本技能实训、核心技能实训、综合实训等。四、工学结合教学方案实施1•企业参与人才培养模式制订。企业参与教学方案的制订及教材的改革和编写，教学按企业岗位需要制定教学内容和教学模式，并参照国家职业技能鉴定标准和职业资格要求，制定教学内容和考核标准；定期召开合作企业的专家会议，针对人才培养教学方案，进行广泛及深层次的学术交流和研究。2•企业参与教学过程实施。聘请合作企业管理者和高级工程师、高级技师、知名的企业人士，参与学校的整个教学过程，定期举办专题学术讲座。专业课程及实训课程尽可能聘请企业的高

7、级工程师来授课，实训课尽可能都在企业现场进行，便于毕业生由学生身份到企业员工的角色转换。3•学校与企业、实习与就业对接。根据教学内容需要，适时安排学生在校内及校外实训基地教学，同时，学生可利用课余和假期时间，到合作企业进行实习。从第三学年开始安排学生到合作企业进行顶岗实习，在顶岗实习期间，由企业安排实习指导人负责对学生的培训指导，按照企业员工培训模式培养学生，使学生的专业技能、职业素质均在工学结合的教学过程中得到企业的认同。通过一年的顶岗实习，使学生能在毕业之后即可投入工作，真正实现毕业与就业零距离对接。这样，学生毕业后，合作企业成为学生就业首选企业。总之，工学

8、结合人才培养模式对职业学