专业发展与职业规划

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1、专业发展与职业规划1个人回顾在我考进大学时,脑子里想的是好好放松从重压下解放出来的自己,然而很快我就明白了,大学仍需努力认真的学习。大学三年的学习生活对我来说是一个独立成长的过程。英语水平有了很大的提高,不仅一次性通过四级考试,而且也通过了剑桥商务英语(BEC)中级的考试。专业课的设置拓宽了我的视野,我能够用已学过的理论分析当前的一些经济政策;对于每个双语课必不可少的presentation也极人地提高了我的整理、分析、归纳信息的能力,并能够熟练地运用Excel,Word,Powerpoint等软件。在社会实践能力有了很大提高。在大学四年中,我参加了好多的校内活动和做过一些社会实践。参加校内

2、的活动可以认识到更多的同学,也就增加了与其他同学交流和向其学习的机会,锻炼了自己的交际能力,学到别人的长处,认清自己的短处。2.环境分析2.1国际环境全球经济一体化进程加速,中国加入WT0必将进一步带动国内市场经济的繁荣,外来资本磨刀霍霍准备拓展屮国市场,缺乏现代管理理念指导的中国传统企业将面临严峻的挑战。他们弥补缺陷的唯一出路就是引进人才,实现自我改造,企业管理人才的需求也成了目前国内许多大中型企业的共识。2.2国内环境国内上,从该专业的培养目标与实际就业情况看,企业管理专业毕业的学生主要到各类工商企业、银行、证券公司等金融机构,会计师事务所等中介机构,IT、营销、战略、人力资源等方而的咨

3、询公司,以及政府经济管理部门。从事管理以及教学、科研方面的工作。由于大多高校在企业管理专业课程设置上注重宽口径、厚基础,强调能力培养,强调实践环节,学生毕业后的就业方向也比较广阔。2.3专业发展趋势预测对学历层次要求越来越高。若在大屮城市的高等教学科研单位就业,均要求毕业生具有硕士、博士学位,且大多需求优秀博士毕业生。而人中城市的中等教学单位,待遇较好者均要求毕业生具有硕士以上学位,部分重点中学甚至需求博士毕业生。特别看重毕业生的专业,必须是用人单位所需的专业。由于该专业就业市场长期处于供过于求的形势,故用人单位除了要求毕业生拥有良好的名校教育背景和高学历之外,对专业对口程度要求十分严格。看

4、重复合型人才,既注意考察毕业生学习成绩、在校表现,还要求英语四级口现基本倾向于英语六级,计算机能力国家二级以上,取得双学位相对更受欢迎。用人单位多要求相关工作经验丰富的求职者,这是应届本科毕业生所不具备的绝对劣势。3职业规划方案3.1个人特质职业测评结果显示,我的性格是“ISTJ”(内向、实感、思维、判断),即沉静,认真,贯彻始终。讲求实际,注重事实和有责任感。能够合情合理地去决定应做的事情,而但坚定不移地把它完成,不会因外界事物而分散精神。以做事有次序、有条理为怎一不论在工作上,家庭上或者生活上。重视传统和忠诚。适合我的领域有,工商业领域、政府机构、金融银行业、政府机构、技术领域、医务领域

5、。适合我的职业有,审计师、会计、财务经理、办公室行政管理、后勤和供应管理、中层经理、公务(法律、税务)执行人员、银行信贷员、预算分析师、保险精算师、税务经纪人等。3.2SWOT分析S・优势:勤奋,具有很强的集中力、条理性和准确性;重视和利用符合逻辑、客观的分析,以坚持不懈的态度准时地完成工作,并且总是安排有序,很有条理;具有坚定不移、深思熟虑的思想,一旦着手口己相信是最好的行动方法时,就很难转变或变得沮丧。W-劣势:有时候过于强势;对自己和别人的期望过高,容易给自己制定不可完成的任务,不被身边的人理解;容易过多思考,做决定时犹豫不决,造成错失机会。o■机遇:社会上对同时掌握英语和专业知识的复

6、合型人才需求很大;国际商学院非常注重提高学生的英语水平,而沈阳各高校对于英语的重视程度不够,很多一本院校学生在进入大学后就忽视了对英语的学习。T・威胁:毕业于二本院校,企业管理毕业没有相关的工作经验,社会上对沈阳大学存在着很大的误解,可能增加就业的难度。3.3职业发展规划3.3.1职业取向鉴于口身的英语优势,我选外企的营销经理的职位。332阶段目标及实现过程:(1)2012-2014在公司做一名营销员,积累一定实践经验,熟悉企业经营流程。并从中意识到自身的不足,从而有针对性的进行强化。学会适应社会,适应参与工作之后的生活,建立自己的生活模式。多多学习营销知识,勤劳肯干。月薪:2000-300

7、0(2)2014-2018年从一名营销员转为一名熟悉市场的营销规则和技巧营销精英,熟练掌握营销、财务、产品、项目管理、战略、人力资源、资本运作或其他某一方面的操作方法与技巧在工作中避免发生较大的失误,三思而后行,逐渐提高效率。不断为自己充电,进行职业培训和阅读有关书籍,学习企业文化和企业相关的工作流程,了解业界动态,把握时代脉搏,将理论逐渐运用到实际屮去。并努力成为一名出色的营销专家,受到老总的重视。月薪:3

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