优秀的人才拥有有效的人脉

《优秀的人才拥有有效的人脉》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、优秀的人才拥有有效的人脉ldquo;开复ferdquo;;李彦宏不叫feldquo;李彦宏”在他们嘴里是&1dquo；彦宏”,沈南鹏不叫&1dquo；沈南鹏&rdquo；,在他们嘴里就是“南鹏”;最近我听到更恐怖、更另人毛发悚立的是，“小俞”（俞敏洪）,“小邓ftrdquo;（邓峰）,“大想”（理想）……整体上來看，人脉当然很重要。不过，针对某个个体來说的话，更重要的是他所拥有的资源。有

2、些资源很难I舜间获得，比如金钱、地位、名誉，尤其在这些资源的获得更多地依赖岀身和运气的现实世界里。然而有些资源却可以很容易从零开始，比如一个人的才华与学识。才华也好学识也罢，是可以通过努力必然获得的东四。一个人心智能力一旦正常开启，就会发现自己在这个信息唾手可得的世界里，只要止常地努力，并有耐心和时间做朋友，很容易成为至少一个领域的专家。努力并不像传说中的那么艰苦，只不过是“每天至少专心学习工作六个小时”;耐心却远比大多数人想象得巨大，&Idquo;要与时间相伴短则至少五年，长则二十年&rdquo

3、；・许多年后的今天，我乂发现另外一个多年前智商平平的我不可能想明白或者预想到的事情（当然我现在也依然智商平平，只是多了些智慧）：当一个人身边都是优秀的人的时候，没有人求他帮忙&inclash;&mclash;因为身边这些优秀的人几乎无一例外都以耽误别人的时间为耻，同时，这些人恰好是因为遇到问题能够解决问题才被认为是优秀的。如果，终于有一天，你已经成为某个领域的专家，你会惊喜于真正意义上的有价值的所谓高效的人脉用然会破门而入。你所遇到的人将来自完全不同的层面，来自各种各样意想不到的不同的方向。而你自己也不再是过去一无是处的

4、你,你不再是“索取者”,你扮演的是“乐于助人”的角色——很少有人讨厌善意的帮助，更何况你是被找來提供帮助的呢。甚至，你会获得意外的帮助。如果你是一个优秀的人、有价值的人，那么就会有很多另外优秀的人、有价值的人为你提供帮助。这样的时候，这样的帮助往往确实是“无私”的。正如没有哪个医生做到救死扶伤之后仅仅I大I为酬劳太少而恼羞成怒的一样，那些品质优秀到一定地步，境界豁达到一定层次的人，往往真的可以做到&ldquo；施恩不图报&rd

5、quo；.因为对他们来讲，能够有机会“验证H己的想法”本身就已经比什么都重耍，并且可以令他们身心愉悦。然而真止有趣的现象是，被帮助的你也止因为并非寻常Z辈，所以一定懂得“滴水之恩，当以涌泉相报”的道理。最终皆大欢喜，只因为“沟通成本儿近于零”,同时的效果自然是“交流收益相对无穷放大”.良性循环。生活的智慧就在于，集屮精力改变那些能够改变的，而把那些不能改变的暂吋忽略掉。专心打造自己，把自己打造成一个优秀的人，一个有用的人，一个

6、独立的人，比什么都重要。打造自己，就等于打造人脉—&nidash;如果人脉真的像他们说的那么重要的话。事实上，我总觉得关于人脉导致成功的传说其实非常虚幻，只不过是不明真相的人只好臆造出來的幻象罢了。我并不是说，从此就不用关心口己身边的任何人了，或者说从此就无需与任何人打交道了。善于与人交往也是一种需要学习，并口也需要耗费大量时间实践的技能。我只是提醒你，别高估口己，误以为自己右那么多足够的时间可以妥善地处理好你与你身边所有人的关系。浏览一下你的手机通讯簿里的名字吧，有多少已经很久没有联系过了？这么多年，我只见

7、过两三个人回答我说，“最长时间没联系的，也不超过两个星期。”其中一个还是特别固执而特殊的人,他的手机通讯簿里，总计才有22个名字。事实上，真正的关心最终只有一个表现：为Z心甘情愿地花费时间，哪怕“浪费”时间。这也很容易理解。I大I为，当你把时间花费到一个人身上的时候,相当于在他的身上倾注了你生命的一段—femdash;哪管最终的结果如何，反正，那个人那件事都成了你生命中的一部分，不管最后你喜欢还是不喜欢。每个人的时间都是有限的。所以最终，&lclquo滇正的好朋

8、友”谁都只有儿个而已。这实在是一个大到写两本书都可以的话题。以下是我的几个简单的，但实践起來并不是那么容易的建议：专心做可以提升自己的事情;学习并拥有更多更好的技能;成为一个值得交往的人；学会独善其身，以不给他人制