我国公务员绩效考核中存在的问题及对策

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1、南京广播电视大学毕业设计（论文，作业）课题审批表教学单位（盖章）专业学牛类别开放（）科课题名称我国公务员绩效考核屮存在的问题及对策填报时间2015年8月12R课题内容简介一、公务员绩效考核的定义二、我国公务员绩效考核屮存在的问题（-）相关制度与法律保障不尽完善（―）专门考核机构的缺失（三）绩效考核的指标设置缺乏合理性（四）绩效考核的结果存在偏差三、解决我国公务员绩效考核问题的对策（-）构建系统化的公务员绩效考核法律与制度（-）设置&业化的公务员绩效考核机构（三）规范公务员绩效考核体系遵循的原则（四）推进科学公务员绩效考核体系的建立四、结论指导教师姓名

2、参加学生姓名蒋思鸣指导教师意见签名：市校审核意见审核部门盖章：年月日我国公务员绩效考核中存在的问题及对策（南京电大江宁分校行政管理专业张XX133XXX）【内容摘要】自上世纪九十年代，我国颁布《公务员法》之后,国内的公务员绩效考核也从建立到不断成熟完善起来。然而随着时代的发展，受传统观念的影响以及新变化的出现，当下的公务员绩效考核机制仍然存在一些问题，如相关制度与法律不尽完善，专门考核机构的缺失，绩效考核的指标设置缺乏合理性，效考核的结果存在偏差。解决这些问题的对策有，构建系统化的公务员绩效考核法律与制度，设置专业化的公务员绩效考核机构，规范公务员绩

3、效考核体系遵循的原则，推进科学公务员绩效考核体系的建立。【关键词】公务员绩效考核问题对策引言1一、公务员绩效考核的定义1二、我国公务员绩效考核中存在的问题1（-）相关制度与法律保障不尽完善2（-）专门考核机构的缺失2（三）绩效考核的指标设置缺乏合理性3（四）绩效考核的结果存在偏差3三、解决我国公务员绩效考核问题的对策3（-）构建系统化的公务员绩效考核法律与制度3（二）设置专业化的公务员绩效考核机构（三）规范公务员绩效考核体系遵循的原则5（四）推进科学公务员绩效考核体系的建立5结论致谢7参考文献：8我国公务员绩效考核中存在的问题及对策引言根据我国《公务

4、员法》规定，按照公务员的管理权限，对公务员进行绩效考核，来考核公务员的德、能、勤、绩、廉，强化对其工作业绩的考核。但是，在当下的公务员绩效考核过程中，其不仅没冇充分发挥制度的优越性，反而成为让领导头疼、令员工麻烦的负担，一些基层公务员也大多认为，现实的绩效考核不仅没能客观全面的反映其工作状况，调动其工作的积极性，反而成为助长所属部门内不正Z风的缘由。因此，在新时期的政府工作环境下，发现公务员绩效考核的问题，探寻解决问题的对策显得尤为重要。一、公务员绩效考核的定义绩效考核，该词最早出现于企业，即企业领导层对其下属员工的工作状况的一种评估。近代以來，随着

5、政府部门从业人员的不断壇加，国家对其从业人员索质与能力要求的逐渐提高，绩效考核也被引入到政府部门人员的管理过程中。为了对公务员绩效考核的概念有一个清晰全面的认识，必须先辨析“绩效”与“考核”的定义。绩效，即在特定的实践内，从业人员的生产活动产出的记录。考核,即经过仔细的考察并核对其所查的信息。因此，综合国内外业界学者研究的观点,公务员绩效考核为，政府部门在既定的制度与程序的指导下，通过收集、考察公务员在工作中的表现与结果的信息，在此基础上开展系统的评估与核查。目前，公务员绩效考核的目的与用途大致有以下四种，一为监督作用、二为激励作用、三为评价作用、四

6、为管理作用。因此，研究我国公务员绩效考核，冇助于发现国内公务员绩效考核存在的问题，并探寻出解决问题的对策，对我国整个公务员团队素质的提高，国家政府部门形象的改善发挥着至关重要的作用。二、我国公务员绩效考核中存在的问题在我国开展的对行政体制的改革过程中，早在上世纪的90年代初期对公务员绩效考核的工作就已经陆续实施，并在2006年将其纳入了法制的范畴，即在该年将公务员的绩效考核的具体要求与规定列进国家的《公务员法》。在短短的十几年间，公务员绩效考核的制度从无到有，并不断的臻于完善，其对我国公务员工作效率的提高也发挥了很大的促进作用。但是刚刚建立不久的我国

7、公务员绩效考核制度还不尽成熟完善，而11随着时代的发展，新问题的不断涌现，原冇的考核制度潜在的问题正在日益凸显，使得绩效考核未能充分发挥其制度的初衷，因此，该制度还存在着一些缺陷与不足，大致分为以下几个方而：(-)相关制度与法律保障不尽完善当下，我国政府部门针对公务员的绩效考核的主要奖罚手段是依靠职位提拔、培训机会以及工资奖励等。然而在具体的操作过程小，却往往事与愿违。得到提拔与奖励的不是那些真正做工作的人，而大多是一些阿谀奉迎、溜须拍马的人，这既是导致国家政府部门公务员工作的环境不正常化的原因，乂从另一个角度反映了当下我国公务员绩效考核机制制度的不

8、足与缺陷。因此，绩效考核屮的制度完善问题亟需解决，只冇建立起客观公正的绩效考核的规章制度，才能确保这一旨在提