-【优秀文档】安全生产责任制

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1、安全生产责任制一、目的：根据国家有关规定，依据“安全生产，人人有责”、“管生产必须管安全”、“谁分管、谁负责”原则，落实安全生产责任，特制定本制度。二、范围：公司三、职责：略四、内容:1、总经理安全生产责任制1.1、贯彻落实国家安全生产法律法规及政策，设立安全管理部门或任命专、兼职安全管理人员，不断提高公司的安全生产管理水平；1・2、建立安全生产责任制及安全生产制度，督促落实安全生产制度;1・3、批准安全生产资金投入；1・4、定期召开安全生产会议，研究安全生产工作；1・5、组织安全生产检查，查出隐患；审批重大安全隐患的整改方案;1.6、制定安全生产应急预案，定

2、期演练，对演练效果进行评审，1・7、制定安全生产目标、指标及各项计划方案时，坚持“五同时”原则；1.8、依据“四不放过“原则组织安全生产事故的调查和处理，及时上报，1・9、总经理不在时，由常务副总经理代行总经理安全生产管理之职,向总经理汇报安全生产工作。2.常务副总经理安全生产责任制2・1、贯彻落实国家安全生产法律法规及政策，设立安全生产管理部门或任命专、兼职安全生产管理人员，不断提高公司安全管理水平;2.2、建立安全生产责任制、安全生产管理制度，执行各项安全生产管理制度；2.3、确保安全生产投入，不断改进和提升公司安全生产条件；2.4、定期召开安全生产会议，

3、研究布置安全生产工作；2.5、组织安全生产检查，查出隐患；批准和执行重大安全隐患的整改方案；2.6、制定安全生产应急预案，定期演练，对演练效果进行评审，2.7、制定安全生产口标、指标及各项计划方案时，坚持“五同时”原则；2.8、依据“四不放过“原则组织安全生产事故的调查和处理，及时上报，2・9、具体执行总经理安全生产职责，向总经理汇报安全生产工作。3、副总经理安全生产责任制3.1、学习并贯彻落实国家安全生产法律法规及政策，检查安全管理制度执行情况，对分管工作内的安全生产工作负责，不断提高公司安全管理水平，3.2、参加安全生产会议，研究布置安全生产工作；3.3、

4、在安排、总结工作时，同时安排、总结安全生产工作。3.4、参与安全牛产检查，对于查出的隐患，组织制订防范措施和整改方案，督促整改；3.5、参与制定安全生产应急预案，参加预案演，对演练效果进行评审，对于演练中的问题及时组织修订；3.6、参与制定安全生产冃标、指标及各项计划方案时，督促部门认真执行；3.7、依据“四不放过“原则组织安全生产事故的调查和处理，及时报告事故进展；3.8、常务副总经理不在时，市副总经理代行常务副总经理安全生产之职。4、安全员安全生产责任制4.1、贯彻执行国家及公司安全生产工作的方针、法律、法规、政策和制度，在公司领导领导下负责企业的安全生产

5、工作监督管理。4.2、负责对职工进行安全教育和培训，新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动。4.3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度，并监督检查执行情况。4.4、组织安全生产工作检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。4.5、参加新建、扩建、改建及大修、技改工程的“三同时”监督，使其符合安全生产工作技术要求。4.6、对各种直接作业环节进行安全生产监督，检查各项安全生产管理制度的执行情况。4.7、监督特殊作业的安全操作，会同设备管理部门加强特种设

6、备的监督管理；4.8、负责安全生产事故汇总、统计上报工作，主管生产安全事故的调查处理，参加事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故时，负责到有关部门汇报。4.9、按国家有关规定，负责制订职工劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。4.10、建立健全安全生产工作管理网络，指导基层安全生产工作，加强安全生产工作基础建设，定期召开安全生产工作专业人员会议。4.11负责对公司各单位安全生产工作进行考核评比，对在安全生产工作中有贡献者或事故责任者，提岀奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产工

7、作先进经验，开展安全生产技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代管理办法。4.12、建立健全安全生产档案，收集整理安全生产文件资料，并妥善保管。5、生产部安全生产责任制5.1、贯彻落实安全方针政策，认真执行公司安全管理制度，层层落实安全生产责任制，加强安全生产管理，部门负责人是本部门及管辖属地的安全第一责任人；5.2、制定安全管理制度及安全作业规程，并检查落实、执行情况；5.3、辨识生产活动过程中危险因素，制定防范措施，5.4、合理制定生产计划，考虑安全因素，合理安排生产，在安排、总结工作时，同时安排、总结安全生产工作，杜绝员工违章和疲劳作业；5.5、配

8、合安全检查工作，对查出的隐患，进行整改