浅析高职院校后勤服务型党组织建设

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1、总第602期管理观察2016年1月第3期ManagementObserver下旬出版浅析高职院校后勤服务型党组织建设陆恩（金华职业技术学院，浙江金华321017）摘要：本文根据服务型党组织建设的任务，围绕高职教育特征，结合金华职业技术学院后勤党组织建设的实践，探讨创建高职院校后勤服务型党组织建设的要求、标准和途径。关键词：高职院校后勤服务型党组织建设高职院校是高等学校的一种类型，培养应用型人才，门，抓好层层落实。要构建适应市场经济体制、符合现是多样化的一种办学模式。高职教育具有学生培养的职代高职院校制度要求的新型高校后勤保障体系，促进后业性、教育教学的实践性、师

2、资队伍的双师性、专业设勤科学发展。把党建工作与后勤服务工作有机结合起来，置的应用性、服务方向的区域性等特征。高职院校后勤增强党组织和党员服务意识和服务能力，推动各项后勤党组织建设要适应培养应用型人才的需要，坚定不移地工作持续健康发展。执行习近平总书记2013年6月28日在全国组织会议上（三）服务便利民生的讲话精神，把服务型党组织建设作为当前和今后一个后勤党组织要大力弘扬社会主义核心价值观，开展[1]时期的重大任务。以“优质服务”为主题的党员志愿服务活动，参与社会公益活动，把党的惠民利民政策宣传到位，为师生创造一、高职院校后勤创建服务型党组织建设的要求便利条件，主

3、动化解后勤服务与师生需求之间的矛盾，促进校园和谐稳定。在创新求变中提升服务水平，实现（一）服务促进改革人才培养、科学研究和社会服务的有力支撑，做到服务后勤党组织要把贯彻落实高校后勤社会化改革的重育人、管理育人、环境育人。要决策作为加强党员队伍思想政治教育的重要内容，把广（四）服务惠及群众大党员干部和全体员工的思想认识统一到理解改革、支持我国高职教育正处在改革发展的关键阶段，深入贯改革、参与改革的行动中来，为推进后勤改革凝聚共识、彻落实科学发展观，全面推进高职教育体制改革，实现建言献策、增添力量，完善后勤服务市场秩序，规范学校高等教育大众化、现代化、国际化，建成与

4、我国高职教与后勤实体之间的权、责、利关系。用服务促改革，就是育体制改革相适应的新型高校后勤保障体系，惠及广大要通过改进服务作风、提高服务质量、完善服务措施，完人民群众。后勤党组织要把“三严三实”教育实践活动成保障任务，实行后勤企业转型升级，开放校内市场，参成果，转化为职责要求，深入推进“一流的服务体系”与社会市场竞争，实现社会效益和经济效益不断提高。建设，引导广大党员落实科学化管理、标准化服务、规（二）服务谋求发展范化操作，实行首问负责制，建立听取师生意见、了解后勤党组织要牢固树立发展是第一要务的思想，有师生诉求、解决师生问题、维护师生利益的工作机制。大局意识、

5、责任意识和担当意识，围绕学校中心工作、（五）服务管理党员把后勤发展纳入战略规划，将发展目标按年度分解到部改革开放以来，高职院校后勤转变了传统观念，创作者简介：陆恩（1963-），男，籍贯：浙江金华，民族：汉，学历：本科，研究方向：高校后勤管理。·142·教育改革与质量新了管理体制，引入了竞争机制，降低了办学成本，提不足、基础设施不完善、外聘员工不稳定等重点和难点高了服务质量，改善了校园环境，破除了制约高校发展问题，保障学校平稳。党组织在后勤改革中处理好深化的“瓶颈”障碍，市场机制的基础性作用得到较好发挥。改革和依靠学校的关系、法人地位和服从学校管理的关后勤党组织

6、要用后勤社会化改革取得的成果教育党员，系、公益性投入与市场化运营相结合的关系。在构建“政正确理解改革中出现的问题，树立改革的信心。按照党府履行职责、市场提供服务、学校自主选择、行业自律员标准和党风廉政建设的要求管好每一个党员。要不断管理、部门依法监管”的新型高校后勤保障体系，以师创新党组织活动内容和党内组织生活形式，增强党员参生高满意度赢得市场，完成各项保障任务。与组织活动的吸引力和向心力。从思想上疏导、工作上（四）有一个服务社会的机构帮助和生活上关爱党员，增强党员的光荣感、责任感和后勤党组织开展工学结合、校企合作活动，参与合使命感，以及外聘员工中党员的归属感。

7、作基地，推进合作基地的特色化建设、品牌化建设，打造校企合作新高地。有一个服务社会的机构，策划“一二、高职院校后勤创建服务型党组织的标准学年、一专业、一合作、一品牌”校企合作项目，发挥后勤在校企合作中的智力、科技和信息等方面优势，为（一）有一个服务师生的班子企业和师生提供多样化服务；积极稳步改革后勤服务体后勤党组织领导班子要做到政治坚定、团结协作、制，在开放校内后勤服务市场的同时，为后勤实体转制开拓进取、廉洁奉公、联系群众、服务师生；广大党员为企业创造条件，在不同所有制企业之间的公平有序竞应在群众中起到表率作用，综合素质高，以身作则好，争与合作共赢发展，以高职院校

8、后勤专业水平高、服务遵守