工厂考勤管理

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1、深圳市新本土环境艺术工程有限公司考勤管理制度文件编号:XBT-WI-XZ-01版本号：1.0页号：1of4版木修订历史记录版本号修订内容修订时间1.0文件第一次下发起草：口期：审核：日期：批准：日期：深圳市新本土环境艺术工程有限公司考勤管理制度文件编号:XBT-WI-XZ-01版本号：1.0页号：2of41、工作时间1.1公司实行6天工作制，即星期一至星期六为工作日（法定有薪假期除外）；1.2每天正常工作吋间为8小吋，每周工作48小吋；1.3公司视业务需要，有权调整工作日、上班吋间，全员必须配合；1.4正常上班时间为：上午08:00——12:00下午14:0

2、0——18:00,晚上加班时间为：19:00开始；2、出勤2.1考勤是企业管理的基础性工作，是计发工资的唯一依据；2.2公司的考勤由人力资源部和各级主管负责监督，财务部负责统计；2.3所有员工的签卡只能由人力资源部授权人员进行，其他人不得擅自签卡：2.4各授权人员签卡时应在员工考勤卡上止确签上口己的名字，特殊事件应予以注明未打卡的原因；2.5凡公司员工，均须由人力资源部统一•发放考勤卡，按规定记录考勤；2.6员工应妥善保管好口己的考勤卡，人为损坏（沾水潮湿，折断，表面刮伤），应立即到人力资源部申请换卡或补卡，需交¥5元工木费；2.7工厂人员应提前5分钟到工厂

3、车间做准备工作，一经打卡即为上班，不准在上班吋间更换工衣和鞋袜、吃早餐等，违者按迟到处理；接近下班时间而还未到下班时间，员工不得放下手屮工作，换工作服、换鞋等做下班的准备工作，等待打卡下班等，违者按早退处理；2.8办公室人员应提前5分钟到办公室擦扫个人的办公桌、电脑、清理废纸篓、开电脑等做好上班的准备工作；下班后离开办公室需关掉电脑和切断电源；办公室人员在上班吋间内不得做与工作无关的事情。3、打卡、签卡3.1每天上、下班（包括加班）均需打卡，以作为一天完整出勤记录；如发现弄虚作假、代人打卡或委托人打卡，双方都给予旷工一天处分；3.2不得在10分钟内连续打两次

4、卡：即打卞（上）班卡后10分钟内，不得打上（下）班卡，否则上（下）班卡无效；3.3因公外出未能按吋打卡的或出现漏打卡的情况，经人力资源部授权人员核查无误后为其签卡，各级主管经理未核查就签卡的，以玩忽职守论处，记大过一次罚款100元；深圳市新本土环境艺术工程有限公司文件编号:XBT-WI-XZ-01考勤管理制度版本号：1.0页号：3of42.4部门人员由其所在部门主管签卡，部门主管由其直属上级签卡，综合部外出人员考勤由项目主管负责记录，交综合部主管签卡；2.5外出安装人员，若回厂吋已超过下班吋间，则不可打卡。所有签卡工作由当次带班人统一报由综合部主管签卡，签卡

5、吋间不可超过两天，违者以旷工论；3.6因公外出人员必须在门卫室登记，外出返回工厂时也必须在门卫室登记并签名；凡是外出或返冋没有在门卫室完整登记的，一律作旷工处理；2.7外出安装吋，若遇室外工地因天气情况无法正常施工的，由项口主管安排。凡是项口主管未安排休息的，一律原地待命。由项目主管现场记录，可按止常上班计算；2.8月底考勤卡记录未打卡，且门卫室无登记又无相关领导签卡的，一律不计算工资。4、迟到/早退/旷工处理4.1所有员工均需按公司规定准时上、下班，不得迟到、早退和旷工；3.2如有迟到/早退，将作如下处理：4.2.1每月累计迟到及早退吋间21〜30分钟，或

6、累计达三次（含三次）以上的，员工罚款20元，班长罚款40元，部门负责人罚款60元；4.2.2每月累计迟到及早退吋间31〜60分钟，或累计达五次（含五次）以上的，员工罚款40元，班长罚款60元，部门负责人罚款80元；3.2.3每月累计迟到及早退时间60分钟以上或一次迟到/早退时间超过30分钟，作旷工半天处理；3.3因旷工是员工对公司或工作极不负责的之表现，故对此应给予严厉处罚；4.3.1旷工时间以天为单位计算。即：旷工1〜4小时者，按旷工半天计算；旷工4〜8小时者，按旷工一天计算，以此类推；3.3.2旷工一天扣三天工资，全公司通报批评；2.3.3旷工二天扣六天

7、工资，全公司通报批评；4.3.4连续旷工三天按自动离职处理，自动离职者无任何工资报酬；4.3.5当月累计旷工达4天或全年累计旷工达12天者，给予除名处理。5、请假5.1请事假一天以上的，请假人需提前三天向直接上级申请，直接上级应为其安排好职务代理人，按规定填写《请假单》，部门主管批准后，报至厂长核准，交至行政部：深圳市新本土环境艺术工程有限公司考勤管理制度文件编号:XBT-WI-XZ-01版本号：1.0页号：4of44.2请事假一天以内的，请假人需提前向直接上级申请，直接上级应为其安排好职务代理人，按规定填写《请假单》，部门主管批准，交至行政部；2.4工伤假

8、按照正常工作计算工资，医药费报销。但因个人违章作业或