当今职业道德建设探析

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1、当今职业道德建设探析【摘要】职业道德是人类社会的一个永恒话题。当今职业道德在权力、垄断、文化传媒、学术、市场等领域里出现了价值观的失衡、政治生活的失范、体制文化的失序、文化传播的失当等现象，给社会生活带来了极大的负面影响。我们应该从坚持硬性规范、坚持软性调节和坚持刚性改革着手，让渐行渐远的职业道德重新回到我们的身边。【关键词】职业道德道德建设探析职业道徳是人类社会的一个永恒话题。当前，有关职业道德的话题却显得十分沉重。在相当长一段时期以來，职业道德领域出现了一些比较严重的失范、失衡、失当、失位和失态的现象，给社会生活带来了极大的负面影响。职业道德在新的历史条件下

2、如何回归本位，是当今社会一个重要课题，不得不引起人们的重视。1当今职业道徳缺失的表现1.1在权力领域中的表现漠视或蔑视职业道德，不加节制地张扬权力的统治力，视公权为私产,以权谋私，索拿卡要，贪污受贿，中饱私囊；没冇好处不办事，冇了好处乱办事；不认真履责，失职渎职；任人唯亲，拉帮结派，排斥异己；官商勾结，权钱交易；公款消费，挥霍无度；缺乏服务意识和公仆意识，不为民办事。1・2在垄断领域中的表现所谓垄断领域是指独家常握社会资源，利用政策保护的便利，无竞争或竞争不明显的行业，如教育、卫生、金融、水电、电力等。这些行业利用掌握的社会资源，在社会生活中实施行业“霸权主义”

3、，没有责任感和危机感。1・3在文化传媒领域中的表现记者不忠于爭实，不坚持真理，搞假报道和有偿新闻；以曝光相要挟,索拿卡要；影视单位片面追求收视率，不顾社会责任和社会效益，一味媚俗，误导公众。歌星、影星、体星偷税漏税，不顾人格国格，迥闻不断。1・4在学术领域中的表现一些所谓的专家，缺乏科学精神，不坚持真理，为了金钱出卖良心。科学家散布伪科学，理论家为不法行动公开辩护，作家用作品“谋财害命”,博士、硕士、教授抄袭、剽窃他人成果。1・5在市场领域中的表现不顾消费者利益和社会责任，经济利益第一；假冒伪劣、坑蒙拐骗；缺乏基木诚信，恶性竞争；一边欠债不还，一边挥霍无度；无视

4、法纪，铤而走险。2当今职业道德缺失的原因2.1价值观的失衡金钱的支配性对人的价值观的改变起到了决定性作用。人们确定行为方向和关怀冃标、对事物作出判断，不再用那条正统的尺子去丈量，而是改用“财富”、“金钱”去衡定。2.2政治生活的失范与社会价值观畸变相呼应，我国的政治生活领域也发生了嫗变。在改变社会生活方向这一点上，失去了典范、规范和示范作用。这种失范直接导致了社会公众的心态失衡、表现失态、观念失常、约束失灵。2.3体制文化的失序价格双轨制导致社会心态失衡；计划经济仍然在某些领域存在；政治、经济和伦理构建不同步，导致公众行为失序。不少社会成员连起码的道德感和良知良

5、心也丧失殆尽。为了逐利，不惜损害他人、集体，甚至民族和社会。2.4文化传播的失当资产阶级自山化思潮的侵蚀，导致中国价值文化体系出现真空状态，道德沦丧、缺乏信仰成为普遍现象；在文化传播领域，影视、出版界对低俗文化的传播、对庸俗价值观的张扬，以后发制人的优势压倒了主流舆情。3当今职业道德建设探析职业道徳作为职业活动的准则和社会生活的规范，作为一种美好、高尚的事物，怎样才能回到我们的社会生活和精神家园呢？3.1坚持硬性规范调节社会生活有两个规则：一是硬规则，如法律调节；二是软规则,即道徳调节。从硕性方面应当树立三个方面的规范:3.1.1完善职业道德规范条H道德条目的制

6、订主体是行业和部门，其呈现形式是条例、条令、规章、守则、日常行为规范和誓词等等。在条目制订时，要体现时代性、针对性、操作性和普适性。全面摒弃以往职业道德条目中的空洞说教;摒弃过时、过高、过苛的要求和内容，把握和确定好最低底线，重构、重组并增添适合现时社会的新内容。条H确定后，必须树立“道德之威”和“条目之威”。3.1.2探求职业道德管理机制职业道德管理机制，要解决“转化”问题，将道德条目转化为个人的自觉行动，转化为支配、暗示其行为的忠实准则。现代管理不同于传统管理，要体现权威性、时代性和人性。管理要达到三个境界：一要事业留人;二要岗位管人；三要业绩重人。作为管理

7、者要为员工施展才能提供空间和舞台，更要提供伦理基础，让争创佳绩者有声望、冇利益、冇尊严，不能让流血流汗者再流泪。3.1.3构建职业道德评价体系评价也是管理，且是较高层次的管理。评价体系应包含三个方面：一是内部评价体系，即用人单位的评价；二是对象评价体系。对象就是接受服务的群体，是民众、受教育者、消费者、患者、当事人等；三是社会评价体系。主耍是“民意测验”，由专门机关或民间组织实施。评价是手段、是途径，评价结果的运用才是目的。评价结果应与待遇、使用、升迁、声望等挂钩，当做其依据，让评价硬起來，给评价以权威。3.2坚持软性调节如果没有软规则的支持，硕规则就是无源之水

8、和无木之木。因此“软性调