宿舍管理办法05

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1、徐州市久隆密封件科技有限公司宿舍管理办法编号：JL/GZ08-0051.目的：确保员工冇一个良好的住宿环境，规范员工住宿行为，捉高员工住宿质量.2.范围：全厂住宿员工均适用3.职责3.1综合部负责公司员工住宿的安排与管理.3.2相关部门主管配合做好员工住宿的管理及相关规定之倡导.4.员工住宿管理4.1住宿员工需至综合部填写《住宿申请表》，由综合部确认后进行房间、床位的安排。4.2住宿员工必须服从综合部的合理安排与管理.4.3住宿员工上班时间严禁返回宿舍，紧急事情需返回宿舍的必须经班长级干部同意。4.4每间宿舍安排室长一名，室长应关心本室员工,每月安排卫生值口表，遇有紧急情况及时报告

2、警卫或综合部。并配合综合部督导本室员工遵守相关规定，对于不服从合理安排管理者，室长町根据情况呈报综合部予以处罚.4.5有下列情形者处以书面警告处分一次：4.5.1在公共区域追打大声喧哗。音响等娱乐设备音量过大影响他人休息者。4.5.2从窗内空投物品，向楼道内倒水者。4.5.3在洗手间随意丢弃使用后之洗刷用品空袋、空瓶者。4.5.4水、电用后未立刻关闭，造成浪费者.4.5.5夜间休息时未熄灯者。4.5.6在公共区域衣着曝露者。4.5.7蓄意损坏公物者。4.5.8不遵守公共道徳，冇伤风败俗Z行者。4.5.9电热毯口天未关者。4.5.10周一至周六在宿舍内做饭者。.4.6住宿员工对□己贵

3、重物品必须提高白我保管意识，加强□我防范。因白我保管不当而将贵重物品遣失的综合部对其不负任何责任；为对失窃者提高自我保管意识，视情况对其给予相应惩处，以杜绝引诱犯罪之机会。4.7偷窃他（她）人物品或未经他（她）人同意乱动他（她）人物品者立即辞退处理,情节严重者送公安机关法办.4.8如发现偷窃者请及时告知综合部，综合部对举报者将进行奖励，并替其保密.4.9辞退、开除的员工当办理完手续，于当天离厂，不得进入宿舍内。4.10外來人员一律不可以进入宿舍区域，亦不可以留宿。4.11宿舍内部（包含走廊，洗手间）严禁吸烟。1.宿舍物品的管理规定宿舍物甜应妥善使用用保管，员工离职、退宿吋应将宿舍钥

4、匙及物品交冋综合部，宿舍管理员将门锁进行确认、物品清点，若有损坏或钥匙丢失将扌II修理及更换工本费。详见表一:表一:序号物品项目应尽义务工本费1房门锁曲宿舍员工共同爱护管理，如人为损坏将出破坏者承担工本费，操作、维护、使用不当者或损坏无人承认的将由该宿舍全体员工共同承担更换之工本费30元2门钥匙由综合部提供，丢失或坏损由使用者承担工本费5元3床妥善使用，并负有看护义务，如冇损坏或未尽看护义务被他人损坏的均需承担工本费20-100元4宿舍墙壁保持清洁，不许乱涂乱画，如有损坏承担维修费用20〜50元5衣柜妥善使用，并负有保管义务，如有损坏或被他人损坏的均需承担工本费50〜150元6电视

5、机电视机为全体住宿人员共同使用，应尽爱护义务，设管理员两名，负责电视机房钥匙及卫生管理，如冇操作不当或人为损坏由损坏人承担维修工本费，若损坏人不明确，则由全休住宿人员共同承担。（电视机质量问题或H然磨损除外，但需及时汇报综合部）50-500元7沙发全体住宿人员共同使用，应尽爱护义务，人为损坏由损坏人承担维修工本费，若损坏人不明确，则由全体住宿人员共同承担维修或更换费用。（质量问题或H然磨损除外，但需及时汇报综合部）20-200元8衣架妥善使用，并负有看护义务，人为损坏由损坏人承担维修工木费，若损坏人不明确，则由住宿人员共同承担维修或更换费用。（质量问题或口然磨损除外，但需及时汇报综

6、合部）50-1009空调妥善使用，并负有看护义务，人为损坏由损坏人承担维修工本费，若损坏人不明确，则由住宿人员共同承担维修或更换费用。（质量问题或自然磨损除外，但需及时汇报综合部）100-50010太阳能妥善使用，并负有看护义务，人为损坏由损坏人承担维修工木费，若损坏人不明确，则由全体住宿人员共同承担维修或更换费用（质量问题或自然磨损除外，但需及时汇报综合部）100-5006•空调管理规定1.1为提倡高效节能的企业管理理念，特对公司空调使用制定相关规定。6.2.适用于宿舍空调使用部门。6.3.公司企管部规定：要求夏季室外温度在30摄氏度以上，方可开机使用空调制冷，冬季室外温度在5摄

7、氏度以下，方可使用空调制热。长时间离开要及时关闭空调电源，并杜绝开窗、开门使用空调现象。未按以上规定执行的，将对使用者给予30元罚款。7.电视机房管理规定上班时间不准在电视机房看电视，如发现违规罚款30元，长时间无人观看则关闭电视。全体住宿员工有义务看护电视机房内的一切设施，8•太阳能管理规定太阳能安装在男、女卫生间各一个，为了让大家工作一天的身体得到放松，休息好，宿舍全体员工负有看护义务，无人使用应关闭太阳能水龙头。9.参考文件《员工管理办法》10.附件/表格《住宿