县农业局局长个人对照检查材料

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1、县农业局局长个人对照检查材料根据县委、农办党委的统一安排部署，我认真参加本次党的群众路线教育实践活动。我坚决拥护支持党的群众路线教育实践活动。通过学习会议精神和文件资料、开展专题讨论、多方面征求意见、督导组谈话提醒、班子成员自我剖析、互相谈心等方式，特别是联系自己的思想和工作实际，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，重点查找了自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了深层次的剖析，主耍有以下几个方面：一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定精神的情况（一）在遵守党的政治纪律方面存在的问题：一是

2、比较习惯听上级声音，看红头文件，听大会传达，满足于大方向上的一致，在具体工作中存在就事论事的片面认识；二是党组民主议事决策不规范；三是开展的组织活动局限于学习、座谈等方式简单，缺乏创新。（二）在贯彻落实中央八项规定方面存在的问题：一是调查研究被动下基层多，主动下基层少，下基层“走马观花”多，解决实际问题少，没有真正到困难集中、情况复杂的地方去；二是对挂钩帮扶村、社区等基层实际情况了解不详细，帮扶措施力度不到位；三是存在用会议落实会议，用文件落实文件，用讲话贯彻讲话的现象。文件、简报篇幅过长，字数过多；四是存在公务接待陪同人员较多的现象。

3、（三）需要说明的儿个问题：1、公务用车，为帕萨特小轿车，系2012年5月份购买，时价17.8万元，排量为2.0升，按相关规定报批购置，没有超标配备。2、住房2套。其中口建房1套，位于西埔镇东埔街西环二路一区32号，建筑面积270平方，1999年建；商品房1套，位于西埔镇龙祥小区108号，面积50平方，2012年购买。办公用房一处，面积10平方米。无超标准装修现象。3、不存在两违行为。4、没有职务消费、讲排场、挥霍公款、铺张浪费等行为。5、没有会所的会员卡，从未出入私人会所，没有“会所歪风”的违规行为。6、节假R期间没有公车私用，没有公款

4、旅游，没有公款吃喝、公款送礼现象，也没有接受他人红包、礼金等行为。在婚丧喜庆方面没有利用公款人情消费。2013年，参加省厅组织的赴美国学习培训21天，费用按规定报销。7、妻子系县城镇建设开发公司退休职工，在家理家务；儿子和儿媳在厦门务工，不存在经商办企业的现象。8、去年6月以来，办理群众来信来访6件，已及时办理。我郑重承诺，不出入私人会所，不接受和持有私人会所会员卡。二、“四风”方面存在的突出问题活动开展以來，通过到局属单位、挂钩社区、企业、合作社、种养殖场等基层一线开展专题调研，广泛听取基层干部群众对局班子成员“四风”方面和农业工作的

5、意见建议。通过设立征求意见箱、发放征求意见函、专题座谈、个别谈话等多种方式开门纳谏、征求意见。经反复查摆、认真梳理，认为自己在“四风”方面存在问题的具体表现是：（一）形式主义方面：1、缺乏持之以恒自觉学习政治理论的劲头。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推。2、对新颁布的新政策、新农业法规，如农业技术推广法、农产品质量安全法等学习不深、理解不透，只是对农业条文简单学习，没有结合实际案例和邀请专家进行深入讲解，导致在宣传农业政策法规时不能很好的为咨询群众解答透彻，不能完全满足老百姓现实

6、生活中对农业的需求。在全县上下开展学习弘扬谷文昌精神的活动中，开展活动停留在理论上，缺乏制定长效的机制，没有把谷文昌精神实质有效地贯穿于我县现代农业的正常工作屮，未能把活动引向深入。3、存在以会议落实会议、以文件落实文件，开会了就是贯彻了、发文了就是落实了的现象。安排部署的多，检查落实的的少，指导指挥的多，身体力行的少，要求别人的多，要求自己的少。围绕上级要求抓工作多，围绕木单位工作重点抓工作少，影响了工作水平的提高,与新形势、新任务的要求不相适应。在农业产业提升方面重品牌创建,但没有着重抓好品牌实际应用效果。（二）官僚主义方面：1、在

7、工作开展屮，既有“接地气”不足的一面，造成了干部职工感到与自己“难接触”的感觉，同时也存在着时有“越位”的行为,致使班子成员不能大胆工作，不能完全依事依情果断处理职责范围Z内的问题。对员工的生活、情感、个人困难关注的较少、了解的不多。甚至有些同志还有“怕我”的心理。在机关事务管理工作过程中，遇事大都是通知到我的办公室谈问题，而自己平吋少有主动到各科室，去了解他们真实的工作状态，行为还停留在节日走访、生活慰问等传统形式上。2、工作中经常有急躁情绪，安排工作前缺少与同事的交流沟通,对事情的处理过分追求完美。特别是在一些工作的安排和讨论中，听

8、不见别人的意见，打断别人的讲话，影响其他同志的管理热情和献言献策。3、调查研究不深入。平时到乡镇、帮扶村，都是有项目建设、任务要求才去，没有真正走出办公室，没有多到基层调研、宣传惠民惠农政策。习惯于在办公室