保安管理規定（繁体）

《保安管理規定（繁体）》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、保安管理規定（繁体）、保安隊的工作職能1.門禁（人員/車輛）進出的登記與管制。2.員工進出、會客的登記與管制。3.公司財産的保障與員工安全的維護。4•突發事件（火災、偷竊、鬥毆、賭博）的處理。5•消防演練與安全檢查。二、保安隊工作守則3.堅守崗位。1•紀律嚴明。2•禮貌待人。4•公私分明。5.以身作則。三、保安的任務1・保障公司財産及人員安全。2•維護公司規章制度。3.敢於站在公司立場，維護公司利益。四、保安隊的崗位職責1.保安當值時，應著裝整齊，保持儀容整潔，精神狀態佳，態度和藹，認真負責。2•監督好公司員工、車輛進出廠，保證各崗位聯絡暢通。3.按時交接班，認

2、真填寫值班日記，檢查好交接的事務和用品。4•認真執勤，按時查勤與巡邏。5.例行安全與消防檢查工作。6•加強培訓，努力提高業務水平。五、隊伍管理1.當值規定(1)各崗位保安必須保持良好的工作狀態，不得做與工作無關的事。(2)熱忱接待來訪人員，遇公司重要人物及貴賓來訪時，應敬禮問好。(3)堅守崗位，不擅離職守，因事離開工作崗位必須有人頂替，禁止無關人員進入門衛室。(4)±班時間嚴禁打瞌睡、看小說雜誌、酗酒、唱歌或聽收音機。(5)維持餐廳秩序和檢查廠區安全衛生時，要帶好記錄簿。(6)認真做好巡邏工作，發現問題及時報告隊長或行政課長處理。(7)以上因工作失職造成公司損失

3、的，追究當值保安人員責任，當值保安隊長也要負連帶責任。1.門禁檢查應注意事項(1)不可搜身檢查，對懷疑物件應要求其到門室接受檢查。(1)檢查時要謙和有禮，避免引起檢查人的誤會與反感，被檢查人偏激時應婉言說明，並向其解釋清楚。(2)嚴禁公報私仇，故意刁難員工。(3)進出車輛上有貨品或物品，應向司機瞭解清楚，並對貨物與單擊進行核對，然後打電話問明放行部門及核准人，求得證實後，方可放行。3•查勤、巡邏規定(1)查勤、巡邏跟門禁管制一樣，是保安隊的例行事項,查勤及巡邏的目的，是爲了做好保廠保舍的工作。查勤的形式可作全面檢查，也可抽查。每日查勤的情況應詳細記錄於保安日報上

4、，在查勤時發現有違紀行爲，應及時記錄，作爲考核的成績。保安隊長應對保安崗哨及隊員進行不定時查崗查哨，及時糾正當班保安的不規範行爲。嚴格審核查勤日報表，並定時送交行政課長瞭解每日查勤結果。(2)查勤的內容通常包括：員工上下班打卡、保安日記、防盜設施、物件簽收狀況。人、車、物品出入稽查，異常事件的處理，保安巡邏監督。(3)保安巡邏的範和內容包括廠區和生活區兩方面。其中廠區內容有：作業現場有無隱患。水電設施是否正常。樓道是否暢通。辦公室7S。門窗關閉及防盜狀況。防火設施等。生活區內容有：員工有無按時作息。水電設施和消防設備是否完好。餐廳電視、娛樂設施是否按時關閉和收回

5、。員工們有無異常情況等。4•保安值班交接注意事項(1)按時交接班，接班保安詳細瞭解上班值班情況。(2)查看值班日誌，檢查所要交接的公文、信件和證件。(3)查看來訪人員情況。(4)上級規定或指示的事項。(5)送貨或寄存物品的轉交。(6)仔細檢查對講機、充電器、手電的使用狀況。(7)接班時如果發現配發設施損壞，應向隊長報備，非因工損壞隊長要追究交班人員的責任。(8)交接物品檢查後，應詳細記錄在值班日誌中，以保證物品的正常使用。5.考核管制爲了有效評定保安人員的工作，督促保安人員執行廠規、廠紀，履行保安職責，保證公司財物同人員的安全。保安隊長應擬訂一套考核方法和評分標

6、準，以提高保安隊員的積極性，並加強隊伍建設。日常的考核內容和評分標準：(1)服從執勤安排，認真做好上、下班交接及填寫好值班日記。(1)按規定著裝，穿制服、打領帶、紮腰帶、戴帽子、注重儀錶、儀容的整潔及保安室周圍的衛生。(1)對公司主管人員應注重禮貌，熱情接待來訪人員和接電話的禮儀。(2)自覺遵守廠紀廠規，隨時督導員工遵守制度，與同事之間互相協助及團結。(5)堅守崗位,當班期間對責任區物資的巡邏檢查，值班時不抽煙，酗酒，不做與工作無關的事。(6)遇緊急情況的處理和對其他崗哨的支援。(7)積極參加有關保安及消防安全的訓練，組織活動和部門主管指派的其他義務活動。(8)

7、對公司規章制度和保安有關規定的瞭解和執行。(9)對公司物品的保護及配備設施的保養、愛護。(10)品行端正，言行誠信，忠於職守。依據上述10條內容進行考評，對保安人員執行幫規，保安職責情況做出評定。至於考核的推行可以分數評定，若以每條10分，總分就有100分，根據工作表現列出分數高低,並排出名次。考核可以按月進行，每月考核一次，連續一個季度在前三名者，給予嘉獎一次，相反，給予記小過一次。5.獎懲管制爲確保隊員以身作則，保安隊長可制訂下列獎懲條例，如:(1)隊員有下列事迹之一者，給予嘉獎一次。%1維護公司利益，有具體事迹者。%1熱心服務，足以做其他隊員楷模者。%1工

8、作盡心盡職，阻止公司財物